株式会社バニッシュ・スタンダード

こんばんは！バニッシュ・スタンダード　採用担当の大熊です！私たちバニッシュ・スタンダードは「好きを、諦めなくていい世の中を」をサービスビジョンに掲げ、店舗スタッフによる接客業務のDX化を実現する「STAFF START」というサービスを提供してきました。サービスの提供開始から今年で７年が経ち、今では多くのブランド企業に導入いただいております！そんな私たちバニッシュ・スタンダードが、WWD主催の「WWDJAPAN DX アワード」準グランプリを受賞いたしました！！準グランプリは、4つの部門に分けて表彰され、弊社は「CX賞」をいただきました。「販売スタッフさんの頑張りがしっかりと評価される仕...

「好きなことを仕事にしながら楽しく活躍する人を、一人でも多く増やしていきたい。」そんな世界を実現するために生まれた弊社サービス”STAFF START”ですが、この度、”STAFF START”の新たな可能性の開拓に向けて、弊社開発責任者としてデータ・AI分野の専門家である西川 仁を迎えました！言語処理学会最優秀論文賞など、研究分野で多数の実績を保持するのみならず、「実用化されるAI」にこだわり研究、開発、商用化を続けており、MBAを取得の上、ビジネス面でも活躍してきたAIのスペシャリスト：西川ですが、バニッシュ・スタンダードでは「先生」「仁ちゃん」の愛称で親しまれています！「人の仕事を...

こんにちは！バニッシュ・スタンダード　採用担当の大熊です！私事ではありますが、バニッシュ・スタンダード（以下、バニッシュ）に入社して丸2ヶ月が経ちました。覚えることがとにかく沢山あり、楽しくも目まぐるしい日々でした。少しずつ環境にも慣れてきた今日この頃。新米採用担当として、未来の仲間に会社の雰囲気などをお伝えすべく、「新入社員なりの視点でバニッシュのあれやこれやライトにご紹介するコラム的なものをお送りしてみよう！」と筆をとりました。不定期での発信になると思いますが、お付き合いいただけると嬉しいです！個性豊かなバニッシュの福利厚生洋服購入手当やメンテナンス手当など、個性豊かな福利厚生がある...

9月1日よりJavaScriptのタグを埋め込むだけで、ECサイト上にSTAFF STARTのコンテンツを表示することが可能になる機能を提供開始しました！今回リリースされた機能によって導入のコストや時間がかかっていたECサイトへの実装を最短1日、0円から利用可能になり、99%のコスト・時間の削減が実現可能に。これまで課題になっていた実装までの時間やコストを大幅に削減されたことにより、これまで以上に様々な業界・業種にご利用いただけると考えております！

バニッシュ・スタンダードの代表的なイベントである「STAFF OF THE YEAR」今年も最終審査が9月28日に渋谷ヒカリエで開催されます！先日、二次審査も終了し約8万人のスタッフの中からに最終審査に進むファイナリスト16名が決定しました。男性スタッフの方が初めてファイナリストに進んだ昨年。今年は3名の方が最終審査に進みました！毎年違った顔ぶれで運営している当社もドキドキ・ワクワクしています^^また昨年に続き豪華な司会者、審査員、スペシャルゲストも発表されました！気になる詳細はティザーサイトにてご確認ください。最終審査まで約1ヶ月。社内でも当日に向けて鋭意準備中です！！行動制限なく開催...

2016年からバニッシュ・スタンダードに参画し、開発責任者として"STAFF START"を世に送り出した大貫BOB隆之（通称：BOBさん）。2018年取締役CPOに就任し、2022年からはCXO /取締役として社を牽引しています。この度、バニッシュ・スタンダードとしては初となるHR系メディア「HRog」にBOBさんのインタビューが掲載されました！"STAFF START"というサービスの核となっている「成果の可視化」と「報酬の還元」が、人材不足問題に与える様々なメリットについて語っています！サービスに込められた思いや、私たちが今後どのように社会に貢献していきたいか、等も読めるかなり熱い...

今回はLINE STAFF STARTを使ってお買い物したのでその様子をレポートします！LINE STAFF STARTとは？スタッフがユーザーと「LINE」で直接コミュニケーションが図れるサービスです。「LINE公式アカウント」を通して、店舗スタッフの接客をDXするサービス「STAFF START」の機能を活用し、情報発信やオンライン接客など、スタッフ個人の売上の可視化を可能にします。気になるスタッフさんを探して相談もできるんです！店舗スタッフが投稿するスナップを通して、最旬トレンドをお届けするウェブメディア「Staffy」をご用意しています。ブランドごとはもちろん、特集などのトレンド...

「接客は実店舗じゃないと受けられないもの」「ECサイトで商品が売れても店舗スタッフの給与は上がらない」そんな常識を革め、店舗スタッフによる接客のDX化を可能にし、売上をスタッフ個人や店舗の評価に繋げる仕組みを実現した弊社サービス”STAFF START”。この度、一部機能をリニューアルすることになりました！機能リニューアルで何が変わったのかオンライン接客を実現できるSTAFF STARTにはいくつかの機能があります。今回、メイン機能である「コーディネート投稿機能」をリニューアル。従来の「コーディネート投稿機能」では、スタッフが写真に商品情報を紐付け、文章やハッシュタグで情報を伝えていまし...

バニッシュ・スタンダードでは5つのバリューを設定しております！とはいえ、「遊び心全開であれ」に沿った行動って何‥？逆にどんな考え・行動がNGになるのか‥イメージがつきにくいと思います。既存社員だけではなく、面接でお会いする候補者の皆様にも知ってもらいたいと考え、今回新たに作成したバリュー紹介資料を大公開！(弊社取締役が作成したスライドがものすごく可愛いのでぜひご覧ください^^)なぜバリューが大切なんだろうたまに聞かれることがあるので、あらためて考えてみました。バックボーンが様々な社員が増えると組織に異文化がたくさん持ち寄られていく。前提としてそれはもちろん素晴らしいことはではありますが、...

「髪書房」という出版社が運営しているウェブメディア『ボブログ』をご存知でしょうか。美容師の方々向けにカットやカラーなどの技術についてや、美容室の経営についてなど美容師に特化したメディアです。そんなボブログに弊社取締役のボブこと大貫のインタビュー記事が掲載されました！ECを取り入れたけどうまく活用できないという声も多く上がってきている美容室。STAFF STARTやLINE STAFF STARTの活用についてや、DX化への成功の秘訣についてお話しました！

少し前ではございますが‥2023年3月25日の弊社代表の小野里の初の書籍となる"リアル店舗を救うのは誰か"が発売されました！元ギャル男・DJだった小野里がなぜ「STAFF START」を立ち上げることになったのか、店舗スタッフ起点のOMOに取り組む先進企業は何か違うのかを初めて赤裸々に語っております。書籍の内容を一部抜粋した記事も公開しておりますので、ぜひご覧ください！(前後編ございます)

当社バニッシュ・スタンダードでは、エンジニアの開発作業を効率化するためのAI支援ツール「GitHub Copilot」を全エンジニアを対象に導入いたしました！業務効率化をはじめ、急速に進むAI技術を自ら体感して業務に活用することで、開発者体験（Developer Experience）向上を目指します。

4月から新年度を迎える当社は、毎年3月に決起会を行い今後の戦略などを共有します。また、オフィスではなく別の会場をお借りして実施しています。今回はそんな決起会の様子と初めて実施したVANISH OF THE YEARをご紹介いたします！特別な空間で盛り上がりました今年は東郷記念館をお借りして実施いたしました！当日はスタッフの皆さまの細やかな接客のおかげでスムーズに進行することができました。また、夜には庭園がライトアップされ決起会の雰囲気をより良いものにしてくれました。勝負の年に向けた戦い方を共有まずは乾杯からスタート！はじめに、代表の小野里から1年間の振り返りとこれからの戦略や組織体制が共...

2023年04月07日に発売された日経WOMANの「みんなのお仕事服のリアル」という特集で当社バニッシュ・スタンダードで活躍している社員のインタビュー記事が掲載されました！仕事する上での洋服選びやこだわりなどをお伝えしています！バニッシュ・スタンダードでは就業する上での服装や髪型は自由なため、個性溢れるファッションを素敵な写真と文章で掲載していただきましたのでぜひご覧ください。ちなみに当社では被服購入手当という福利厚生をご用意しており普段着などを購入する時に活用いただけます！▼被服購入手当について当日は当社オフィスにてインタビュー・撮影を実施されました。全員撮られ慣れなていないため撮影は...

2022年1月にカスタマーサクセスとして入社をした山田さん。なぜバニッシュ・スタンダードへ転職したのか、入社して感じたカスタマーサクセスのやりがいなど盛り沢山で語ってくれています。ぜひお読みください！もっと当社やカスタマーサクセスについて知りたい方はカジュアル面談へご参加ください♪