心理的安全性

Sion Inc.では、メンバーそれぞれが個性や強みを発揮し、のびのびと、そしていきいきと働ける場作りに努めています。なぜなら、私たちは“音響療法”を通じて心身の健康をサポートする仕事をしており... Read more

1998年の設立以来、ネットワークとシステムをより便利に、簡単に、安全に利用できる環境づくりを使命とし、IT運用に携わるあらゆる事業を展開してきたIIJエンジニアリング。瞬く間に進化していく昨今... Read more

みなさんこんにちは！株式会社emologyの小田です！今回は、2024年12月に行われた全社総会【emologyday2024】の様子をお伝えいたします♪"emologyday"とは・・・年に一... Read more

本記事では、私が所属しているマーケティングチームで心理的安全性を高めるために実践していることについて、具体的な事例を交えてご紹介します。段階的に心理的安全性を高めていくための取り組みについて、コ... Read more

書いた人前沢綾花（まえさわあやか）バヅクリ株式会社 マーケティング担当。前職で企業における人と人とのつながりが組織の活性化に不可欠であることを実感。バヅクリのミッション「この世から孤独を無くす」... Read more

こんにちは🌞クラウドリンク人事部の猪熊です🐻本日は、クラウドリンクの【制度紹介】として「シャッフルランチ＆飲み会」をお届けします！「シャッフルランチ＆飲み会」とは？チームの枠にとらわれず、社内の... Read more

こんにちは！LUF株式会社 採用担当です！3月、沖縄にて社内合宿を実施しました。LUFでは、約半年に一度、社員合宿を開催しています。前回は箱根で実施をしましたが、（こちらの記事をご覧ください！）... Read more

こんにちは！Algoage採用広報チームです。Algoageでは未来の当たり前を作るため、カンバセーショナルコマース領域におけるより良い体験・意思決定を支援するサービスを開発提供しています。そん... Read more

みなさん、こんにちは。アクセルマーク人事の綱島です。これまで2記事にわたり、アクセルマークが大切にしている「心理的安全性」についてCTOの佐野からお伝えしてきました。シリーズ最終回となる本記事で... Read more

みなさん、こんにちは。アクセルマーク人事の綱島です。第1章の記事ではCTOの佐野のこれまでのキャリアから、トップダウン組織への違和感をもち、どのような試行錯誤を行ったかについて話しました。（記事... Read more

みなさん、こんにちは。アクセルマーク人事の綱島です。本シリーズでは、アクセルマークが大切にしている「心理的安全性」についてCTOの佐野からお伝えします。第1章はCTOの佐野のこれまでのキャリアの... Read more

Profile小川 裕子 Ogawa Yukoプロダクトカンパニー マーケティング部 部長 兼 SMMLab 編集長総合商社、ECベンチャー企業などを経て2011年にアライドアーキテクツ入社。同... Read more

どーも。堀内です。普段の生活でも仕事においても年齢を感じることが多くなる冬の到来です。※腰が痛い、顔や手がかさかさになる、お布団から出たくないなどなど年齢を感じるな〜と思う機会があるのですが、弊... Read more

当社では近年、企業文化や職場環境の改善が積極的に行っています。その一環として、カードゲームでの交流を取り入れています。活用すればするほど、楽しくチームビルディングに役立つツールであると発見があり... Read more

エンジニアが語るリクリエの魅力。久しぶりの投稿です。9月に入社された村上和夫さんにお話を伺いました。会社員を経てフリーランスで仕事をしていた村上さん。リクリエへの入社を決めた理由とは？自分の力を... Read more