株式会社JOINT CREW 3 months ago Follow 遠藤充洋 FFSアナリスト研修で学んだ「相互理解」のヒント こんにちは!株式会社JOINT CREWの遠藤です。今回は、私が受講・修了した「FFSアナリスト研修(3級・2級・1級)」を通して得た気づきや学びをご紹介します!「そもそもFFSって何?」「活用... Read more
株式会社レガシー 7 months ago Follow 株式会社レガシー 採用担当 and 3 others ヘッドハンターってどんな仕事? こんにちは、レガシー採用担当です。私たち株式会社レガシーは、『社会インフラを支える企業と人材をつなぐ会社。』として、建設・不動産業界に特化をしたヘッドハンティング・採用支援事業を手掛けています。... Read more
株式会社大泉工場 7 months ago Follow Takeshi Tomimoto 人事制度「シャッフルランチ」スタート 人事総務の富本です。2月より新たな人事制度として「シャッフルランチ」がスタートしました。多岐に渡る事業がある大泉工場にとって、部署を超えた社員のコミュニケーションはとても大事。近年ベンチャー企業... Read more
株式会社LivNINE 9 months ago Follow Katsuhira Ando 人的資本経営で未来を変える ─ 社員の力を引き出す新しい経営戦略 あけましておめでとうございます!2025年がいよいよスタートしましたね。今年もよろしくお願いします!昨年はたくさんの気づきがあり、一つ確信したのは『人の可能性を信じること』が何よりも大切だという... Read more
ビジネスコーチ株式会社 about 1 year ago Follow 渡邉 由香 今更聞けない「人的資本経営」とは 人材版伊藤レポートより注目度が増した「人的資本経営」。環境変化により経営における無形資産の重要性が増したことで、「人」が競争力・アイデアの源泉として考えられるようになりました。企業の中長期的な成... Read more
アジャイル株式会社 about 1 year ago Follow 堤 豊 人的資本経営時代の新しいソリューション “非”財務情報の可視化で持続可能なビジネスを創る企業価値向上につながる非財務情報のすべてを可視化「企業は人なり」「適材適所」と以前より言われてきましたが、なかなか難しく、実現できている企業は少な... Read more
Contrea株式会社 over 1 year ago Follow Rinka Yoshida and 1 others 文化形成を強みとするスタートアップ経営のやり方とは Contrea株式会社に、Medical teamのインターンとして参画している吉田琳奏です。先日、ContreaのHR決算資料2024『Our Wellness Culture』を公開しました... Read more
Contrea株式会社 over 1 year ago Follow Rinka Yoshida and 1 others 事業を伸ばすための組織とは ~人的資本開示をスタートアップが行う背景について~ Contrea株式会社に、Medical teamのインターンとして参画している吉田琳奏です。本日、ContreaのHR決算資料2024『Our Wellness Culture』を公開しました... Read more
働く環境とオフィス over 1 year ago Follow ネクストビート 採用担当 ITスキル習得と資格取得で月額〜1万円の手当付与!技術向上のための支援制度について こんにちは、ネクストビート広報の石毛です。ネクストビートは、人口減少に伴う多方面の社会課題に対し、テクノロジーの力を駆使して、ライフイベント領域・地方創生領域・グローバル領域で国内外に12事業を... Read more
株式会社TPO over 1 year ago Follow Mariko Magnan 早稲田会議CEOラウンドテーブルにて代表マニヤンが意見交換を行いました 5月7日、第15回早稲田会議CEOラウンドテーブルに代表マニヤンが出席し、『人的資本経営』をテーマに各界の代表者と率直な意見交換を行いました。会議では、人的資本経営について各社の受け止め方を出し... Read more
働く環境とオフィス over 1 year ago Follow ネクストビート 採用担当 ネイティブ講師による無料の英会話レッスン!グローバルでの活躍を支援する制度「NB English Lesson」 こんにちは。ネクストビート広報の石毛です。前回に引き続き、弊社の人的資本経営についてお話ししたいと思います。ネクストビートでは、クルー(※)の成長支援として英語ネイティブ講師による英会話レッスン... Read more
企業文化 over 1 year ago Follow Yu Miwa 社員に対する想いをカタチにするために(後編) こんにちは。人事兼広報の三輪です。スポーツチームのトップから弊社代表にインタビューをしていただくといった異色の記事の後編です。前編はパーパスや経営方針、それを実現させる新たな取り組みのご紹介でし... Read more
企業文化 over 1 year ago Follow Yu Miwa 社員に対する想いをカタチにするために(前編) こんにちは。人事兼広報の三輪です。今回は、弊社がスポンサー契約を交わしている新潟アルビレックスBBの川上取締役から弊社代表の村越に『JOINT CREWで活躍する社員への取り組み』についてインタ... Read more
株式会社2peace almost 2 years ago Follow 金本 成録 【中小企業必見!】会社成長のために必要な組織づくりを紐解くイベント。 【イベント告知】11月21日(火)11:00〜12:00にて、株式会社ジンジブ様とコラボイベント開催が決定しました。弊社からは、関口と佐々木が登壇します。「人的資本投資」が注目されている現代にて... Read more
社員ブログ about 2 years ago Follow 松岡 俊輔 人的資本経営にまつわる体験をデザインする 〜40代ミドルの転職〜 皆さん、はじめまして。9月からバックテックにジョインしました、松岡俊輔です。これまで、UXデザイン×データ活用の掛け算でキャリアを歩み、主にクライアントワークでDX/新規事業開発/グロースハック... Read more