フラットな組織

こんにちは！ Attack黒木です。今回は、コーディネーターの先輩×後輩対談をお届けします。2025年１月に入社した度会と、度会のサポートを行ってきたリーダー山中の二人に、OJTについて詳しく聞... Read more

こんにちは！ Attack黒木です。今回は、コーディネーターの先輩×後輩対談をお届けします。2025年１月に入社した度会と、度会のサポートを行ってきたリーダー山中の二人に、OJTについて詳しく聞... Read more

お疲れ様です！広報部の小川です。本日は、弊社で活動しているYouTuberをご紹介いたします😊そのYouTuberとは……営業部の林さん！『まきの民泊チャンネル』という名前で活躍されています✨（... Read more

こんにちは！今回はPLANEdの「リアルな職場の空気感」についてお届けします。特に「コミュニケーション」の観点から、私たちの職場環境の特徴をご紹介していきます。フラットなコミュニケーション環境P... Read more

"Trustで働く魅力的な社員を知る"社員紹介企画！今回はA I・データ事業部でデータサイエンティストとして活躍している 中野 太祐(なかの たいすけ)さんをご紹介します！【経歴】高校時代にアメ... Read more

こんにちは！総務の國村です。今日は、会社の雰囲気紹介として、現場メンバーと話をしていきたいと思います。--今日はよろしくお願いします。山本さん、安藤さん：よろしくお願いします。--早速ですが、今... Read more

みらい翻訳では毎年4月、期初のタイミングでキックオフミーティングと、前年度活躍したメンバーを称える表彰式を行っています。キックオフミーティングは例年オンラインとオフラインのハイブリッド形式で実施... Read more

まずは自己紹介をお願いします！株式会社インバウンドホールディングス 運営部 事業部長の真方です！趣味は筋トレとグランピングです。性格は何事もポジティブに捉えれて、コツコツ成長することが大好きです... Read more

こんにちは、広報の新崎です。部署が存在しないフラット組織であるちゅらデータには、技術的専門性によって分けられたギルドと呼ばれるグループがあることは以前にもお伝えしておりましたが、実はもうひとつ「... Read more

こんにちは、広報の新崎です。ちゅらデータには、他の企業ではあまり耳にしたことがないような制度がいくつかあったりします。そのひとつに「社内社外取締社員制度」があります。今回はそちらをご紹介します。... Read more

こんにちは、パクテラ・テクノロジー・ジャパン（以下、パクテラ）の採用担当です。弊社は、世界中で４万名を超える社員が在籍するグローバルITファームの日本法人です。保険や製造業、自動車や医療機器メー... Read more

こんにちは、広報の新崎です。ちゅらデータには半期に一度、社員同士が評価を行い合う制度があります。しかしこの評価制度、目的や実施方法が他社の一般的な評価制度とは少し様子が異なるかもしれません。今回... Read more

こんにちは、東急株式会社「URBAN HACKS」採用担当です。URBAN HACKSは、交通事業を軸に不動産や商業施設開発、ホテル等多彩な事業を展開している東急株式会社が、街づくりにおけるDX... Read more

今は2023年9月下旬、いよいよ配属まで残すは1週間程度となりました。新入社員である私たち下村と早川の2人は、半年後の本配属に向け4月〜9月の間、各チームを回りながら、実際の業務を経験しました。... Read more

こんにちは！　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　Graham Solutionの採用担当です！　　　　　　　　　　　　　　　　　　... Read more

フリースタイルでは「愛情先出し」という文化があります。「立場が上の人が先に相手を思いやるアクションを起こそう」という習わしです。「先輩から後輩へ、自分もやってもらったことを返そう」というリレーが... Read more