MOON-X株式会社 7 minutes ago Follow 採用 担当 and 1 others 【MOON-X】楽天・上場企業を経て、CTOとしてMOON-Xへ。次に挑むのは「ブランド×技術」の再現性 はじめに 2025年、私はMOON-Xの新たなCTOとしてバトンを受け取りました。(CTO募集記事はこちら)これまでに上場前・グロース市場・プライム市場、Fintech領域・EC領域・サイバーセ... Read more
株式会社ポピンズシッター 19 days ago Follow 渋谷 勇磨 子育てのインフラを、本気でつくるーポピンズシッターがCTOを探す理由 創業以来、増収増益を続けてきたポピンズシッターは、いま事業の“第二創業期”とも言える転換点に立っています。安全安心の基盤を固め、業界最大手としての責任を果たしながら、次は「子育てのインフラ」をつ... Read more
株式会社NAGARA 3 months ago Follow Ryosuke Kawahara and 1 others 【CTOインタビュー】「世界で一番楽しい開発環境をつくる」──NAGARA CTO 野﨑が語る、開発哲学とチームの未来 はじめに「技術で人はもっと繋がれるはず」──この言葉を体現するのが、株式会社NAGARAの開発チームを率いるCTO・野﨑春太郎。介護DXの最前線を走るプロダクト「ながらかいご」は、単なるツールで... Read more
株式会社ピネアル 3 months ago Follow Masumi Shimamoto and 1 others 【代表 徳原 × CTO 藤田対談】書籍『マーケ領域で実践されている生成系AIの技術』に込めた思い 今回はCTOの藤田が執筆した書籍『マーケ領域で実践されている生成系AIの技術』(ソシム社)をテーマにした対談をお届けします。企業の生成AI活用支援をしてきたピネアルの知見を集約した本書は、Ama... Read more
株式会社ミラティブ 3 months ago Follow ミラティブ採用担当 CEO×CTO公開1on1 ーー CTO就任からの1年半と、これから。AI時代にエンジニアが「学び続けられる」組織へ ※2025年9月10日時点の記事です株式会社ミラティブ 代表取締役 赤川 隼一と、CTO 千吉良 成紀。千吉良のCTO就任から1年半が経過した今、赤川が千吉良にエンジニア組織の現在地と未来につい... Read more
株式会社WOGO 4 months ago Follow Honda Katsuyuki and 1 others 技術と情熱が織りなす「ものづくり」の未来 ── WOGO CTOが語る、プロフェッショナルな挑戦 ── 彼の経歴は、東京大学工学部でのコンピュータービジョン研究、そしてITベンチャーでの高度な画像処理AI開発と、エンジニアとして最高の環境を経験してきました。しかし、彼が今いる場所は、日本の「ものづ... Read more
UPSIDER, Inc. 4 months ago Follow Maho Mizukura 1人のエンジニアから事業部CTOへ、挫折と信頼の積み重ねが切り拓いたキャリア #逆境も熱狂 「UPSIDERで働いてきて、1番の苦悩は?」そんな問いかけを通じて、逆境に立たされたメンバーが、もがきながらもUPSIDERという環境に熱狂し、成長してきたストーリーをお届けする「#逆境も熱狂... Read more
UPSIDER, Inc. 4 months ago Follow Maho Mizukura 【Biz×Tech対談】「お客様とテーブルの同じ側に座る」ーその姿勢が事業責任者への道を拓く 「営業出身でも、事業をリードできるのだろうか。」「エンジニアとしてキャリアを積んできた自分に、経営や事業推進の視点は持てるのだろうか。」将来、起業や事業責任者を目指したい人ほど、こんな悩みを抱く... Read more
株式会社Leafea 5 months ago Follow Leafea 採用チーム and 1 others 【社員インタビュー vol.2 / CTO】自分たちでつくる未来を届ける 執行役員CTOとして開発全般の責任を持つ杉之原大資さん。バックエンドエンジニアとして業務委託でLeafea社に関わるうちに、事業の勢いや情熱的に働く仲間たちを見て、自分もその一員になりたいと思う... Read more
株式会社STAR UP 5 months ago Follow 梅田 満平 STAR UP20の質問 -経営と技術、CTO田中が語る、エンジニアが働きやすい職場の作り方- Q1. 現在、所属されている部署と役職(担当)を教えてください。A. 全社開発部門を統括するCTOとして、戦略的な技術投資と組織運営を担っております。主軸としては、Archaive SaaS事業... Read more
UPSIDER, Inc. 5 months ago Follow Maho Mizukura 「資金繰りに悩むすべての挑戦者の力になりたい」保育ICTサービスの元CTOが語る、UPSIDERでの新たな挑戦 UPSIDERへの想いUPSIDERで働く人を紹介する『Who we are』シリーズ。今回語ってくれたのは、2025年4月に入社した赤沼寛明さん。エンジニアとしてキャリアをスタートし、前職では... Read more
株式会社ミラティブ 6 months ago Follow ミラティブ採用担当 「わかりあおうとするエンジニアが活躍できるコミュニティを盛り上げていく」――新旧CTO対談 ※2024年1月4日時点の記事ですミラティブはスマホ1台でゲーム配信ができるプラットフォーム「Mirrativ」のサービスを提供し、2018年2月創業時から着実な成長を遂げてきました。そして20... Read more
株式会社ギークリー 6 months ago Follow 採用 担当 【取締役インタビュー(Part 2)/CTO】挑戦の連続から見つけた「柔軟にスケールするエンジニア組織」の未来 こんにちは!Geekly採用担当です。2025年6月にCTOとしてジョインいただいた永井さんに、前回のPart1では学生時代からCTO就任までを振り返っていただきました。Part2ではブレイン・... Read more
株式会社スタジアム 6 months ago Follow Tomohito Morikawa 【CTOとしての1年を振り返る】 伊藤栄俊(CTO)×小林一樹(VPoE) 小林:現在の業務内容を教えてください伊藤:そこがCTOになってから疑問に思っていることなんですけど、具体的な業務内容と言われるとなかなか難しくて、色々と決めることはありつつ、ただまだ人数が少ない... Read more
株式会社カオナビ 7 months ago Follow カオナビ 採用担当 and 2 others 開発現場の改善を後押しする。CTO室が考える、技術支援と組織づくりのあり方 Contents俯瞰的な視点で技術課題に向き合うCTO室の役割と立ち上げの背景信頼構築から始め、新たな知見を常に取り入れるバックエンド組織に気づきを促すアプローチが生んだ、フロントエンドチームの... Read more