バリュー

MVV（Mission・Vision・Values）をアップデートしました。Mission / Vision / Values をアップデートしました。それは単なる言葉の変更ではなく、次に進むフ... Read more

こんにちは！メディフォンの採用広報担当です。毎年恒例となっている社内のお花見イベントを、今年も開催しました。今回はなんと、参加者募集開始直後から参加希望者と運営ボランティアが一気に集まるという、... Read more

こんにちは！メディフォンの採用広報担当です。毎年恒例となっている社内のお花見イベントを、今年も開催しました。今回はなんと、参加者募集開始直後から参加希望者と運営ボランティアが一気に集まるという、... Read more

MVV（Mission・Vision・Values）をアップデートしました。Mission / Vision / Values をアップデートしました。それは単なる言葉の変更ではなく、次に進むフ... Read more

株式会社SAFELYは、創業から現在まで「誰しもが安全に暮らしに欠かせないサービスを利用できる世界を創りたい」という想いのもと、着実に事業を成長させてきました。組織規模は社員20名を超え、創業メ... Read more

「隣の部署にはどんなメンバーが活躍しているのか？」 「新設部署のリーダーは、どんな課題に向き合っているのか？」組織が大きくなり、新しい仲間も増える中で、どうしても見えにくくなってしまう「他部署の... Read more

こんにちは！Slayers広報担当の長谷川です🌼今回は、私たちSlayersの核とも言えるバリュー（行動指針）についてお話しします！突然ですが、皆さんの会社の企業理念やバリューは、知っていますか... Read more

こんにちは！株式会社HAREの森谷です。弊社の選考を受けようと思っている方々は事前学習必須コンテンツ！！！「HAREのバリューを教えて！」最終となる第4回目の本日は、「Be Honest」につい... Read more

レプスではこのたび、公式noteをスタートしました。求人票やコーポレートサイトだけでは伝えきれない、仕事の空気感やチームの考え方、日々の意思決定の背景などを、等身大の言葉で発信していきます。日本... Read more

※このストーリーは、noteで発信した記事を転載しています。カスタマーサクセスのEllyさんからバトンを受け取ったのは、インサイドセールスの佐藤さん。他チームからもムードメーカーと評される佐藤さ... Read more

こんにちは！株式会社HAREの森谷です。弊社の選考を受けようと思っている方々は事前学習必須コンテンツ！！！「HAREのバリューを教えて！」第3回目の本日は、「Act with Purpose」に... Read more

こんにちは！HRインターンの大島です。AnyReachでは先週1月中旬に、4半期に一度開催される「締め会」を開催いたしました！この締め会は、全社員/業務委託/インターンが集まって、1. 会社のビ... Read more

こんにちは！株式会社HAREの森谷です。弊社の選考を受けようと思っている方々は事前学習必須コンテンツ！！！「HAREのバリューを教えて！」第2回目の本日は、「Good to Great」について... Read more

自社プロダクト【Re BENCH】2025年グッドデザイン賞に挑戦しました！「世の中に欲しいと思えるものが、まだなかったから。」私たち ANKER&ZIMMER が手がけた屋外用ベンチ Re B... Read more

2024年11月から形を変えて新たにスタートした、バリュエンスの全社アワード“推し社員投票”。これまでの“上長に推薦される表彰”から一歩踏み込み、社員たち自身の手で作り上げるアワードに進化させま... Read more

アスレバは、フルリモートという働き方を前提に、企業の営業活動を支援する会社です。場所に縛られず働ける一方で、フルリモートだからこそ、一人ひとりの考え方や判断基準がとても重要になります。そこで私た... Read more

※このストーリーは、noteで発信した記事を転載しています。プロダクトマネージャーの知久さんがバトンを渡したのは、カスタマーサクセスのEllyさん。バリューの中でも特に、「圧倒的当事者意識」と「... Read more