Yuta Shimazu 3 days ago Follow 「仕組み」が事業を伸ばし、チームを強くする。 「仕組み」が事業を伸ばし、チームを強くする。企業成長の鍵は“再現性ある構造づくり”にあります。企業の成長には、営業や採用といった個別の施策以上に、事業を支える“基盤そのもの”が整っているかどうか... Read more
tocotoco株式会社 3 days ago Follow 小林 稜 【社員インタビュー】未経験からのキャリアチェンジで挑む、「社会課題解決」の裏側~オペレーションマネジメント課~ 「なんとなく」じゃ進まない。社会課題を支える施設の「立ち上げ」と「運営」を遂行するプロ集団「福祉施設を開設したい」「事業を拡大したい」という企業様の想いを机上の計画から実際の運営まで一気通貫でサ... Read more
株式会社SQUEEZE 4 days ago Follow SQUEEZE 採用担当 【CEO×CTO対談】 北海道から未来を創る~SQUEEZEのまちづくりへの挑戦~ ホテル業界のDX化を推進しているSQUEEZEは、北海道北広島市の新球場「エスコンフィールドHOKKAIDO」のランドマーク「TOWER 11」内のホテル・温浴施設の運営に携わっています。SQU... Read more
Koichi Ogawa 8 days ago Follow 書籍【OBSESSION(オブセッション)こだわり抜く力】読了 毎回感じるのだが、Amazonに関する書籍を読むと、本当に学ぶ所が多いと思ってしまう。勿論、全てを真似できる訳ではないのだが、ほんの一部でもいい、参考に出来る部分を見つけるだけでも意味がある。冒... Read more
9STAY株式会社 11 days ago Follow 楊 安平 Voice Of 9STAY | 数字の先にある「現場の声」を掴む——レベニューマネジメント の目指すもの 古田睦 レベニューマネジメント 今回は、11月にジョインしたばかりなのに、すでにチームに溶け込み存在感を発揮している、レベニューマネジメントの担当古田睦さんにお話を伺いました。「9STAYって... Read more
牛見 暁 12 days ago Follow ホワイトカラーはAIなしでは生き残れない。だから私はAAIPで“価値をつくる未来”を選んだ ホワイトカラーの“これから”への課題意識私はこれまで17年以上、カスタマーサクセスと組織オペレーションの領域で立ち上げ・改善・スケールを経験してきました。その中で痛感したのが、「ホワイトカラーの... Read more
Coto World 株式会社 13 days ago Follow Max Pierson Cotoで働くとは?責任ある仕事に向き合い、仕事の質を高め続ける【動画】 Coto Worldでは、日本で暮らす外国人のコミュニケーション力向上を支えるため、日々責任感を持って業務に取り組んでいます。同時に、メンバー一人ひとりが自分の仕事の質を高め、より良いサービスを... Read more
トリノ・ガーデン株式会社 20 days ago Follow 岡部由季 【社員インタビュー Vol.8】飲食店勤務から退職し30代からトリノ・ガーデン入社◎カメラ設置の出張が好きな、岩倉... みなさん、こんにちは!トリノ・ガーデン株式会社 Wantedly広報担当です。トリノ・ガーデンは、データ分析とオペレーション改善を通じて、企業の成長を支援する会社です。私たちは「世の中の "目"... Read more
長清 一紘 25 days ago Follow イオンネクスト入社から1年経過して 昨年11月1日にイオンネクストに入社後、誉田CFCにて約8ヶ月勤務し、CFCオペレーションを学習しつつ、八王子開設委員長として、八王子CFC立ち上げ準備、八王子スポーク開設に取り組んで来ました。... Read more
トリノ・ガーデン株式会社 26 days ago Follow 岡部由季 【社員インタビュー Vol.7】新卒3年目のトリノガーデンの太陽🌞 みなさん、こんにちは!トリノ・ガーデン株式会社 Wantedly広報担当です。トリノ・ガーデンは、データ分析とオペレーション改善を通じて、企業の成長を支援する会社です。私たちは「データから価値を... Read more
bitFlyer 30 days ago Follow PR bitFlyer いしはる、bitFlyer プロフェッショナルを探ってみた。#6 | カスタマーサポート部 Zisis Manol... こんにちは、いしはるです。今回は、社員インタビューシリーズ第 6 弾!銀行から web3 へ──。グローバルな視点で"変化"を起こす。カスタマーサポート部 GCS マネージャー マノラトス・ジシ... Read more
株式会社スミカ 30 days ago Follow スミカ 採用担当 前期の振り返りと今期の目標 〜業界1位の確固たるポジションへ〜 ※本記事は、2025年5月12日に掲載した内容を一部改訂のうえ、再掲しています。こんにちは。スミカ代表の山口です。2024年度も終わり、1ヶ月が経とうとしています。4月はそれぞれの振り返りや評価... Read more
株式会社スミカ 30 days ago Follow スミカ 採用担当 スミカにとっての、「生成AI」 ※本記事は、2023年8月13日に掲載した内容を一部改訂のうえ、再掲しています。皆様こんにちは!スミカ代表の山口です。気づけばもう2023年も夏真っ只中です。2022年〜2023年といえば、IT... Read more
株式会社NITACO about 2 months ago Follow Akihiro Nitta and 1 others 建設業は「営業しなくていい」 現場のコア業務に集中。建設業の営業代行事業のミライを語る。【代表×事業責任者 対談】 建設業は「ものづくり」の産業。本来、現場が主役です。営業はプロに任せ、現場職の営業時間をゼロへ近づける。NITACOが掲げるのは、人の価値を最大化するための役割最適化。建設業に特化した営業代行事... Read more
トリノ・ガーデン株式会社 about 2 months ago Follow 岡部由季 【社内レポート】1人1人がトリノ・ガーデンの未来を創る!1日合宿を実施しました🌟 みなさん、こんにちは!トリノ・ガーデン株式会社 Wantedly広報担当です。先日、全社で稼働を休み、全メンバーを対象とした1日合宿を実施いたしました。中谷社長の想いから始まり、トリノ・ガーデン... Read more