1
/
5

Wantedly Weekly News 6/19-25 〜新しいノベルティが出来たよ〜

先週のトピック

■PRTimesにて、パナソニックさんのWantedly利用事例を掲載致しました!

パナソニックがWantedlyで最大2週間のインターンを募集
シゴト交流サイト「Wantedly」を運営するウォンテッドリーは、パナソニック株式会社(本社:大阪府門真市大字門真1006番地、以下:パナソニック)が「Wantedly」にてインターンの募集を開始したことをお知らせいたします。 ▼募集ページはこちら https://www.wantedly.com/projects/103273 「Wantedly」利用背景 ...
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000017.000021198.html


先週のイベント

■1day Summer Intern 「データ分析100本ノック」の第2回を行いました!



今回は前回よりも参加人数が多く、夜からの開催にも関わらず15人もの学生さんが来てくださいました。

参加した学生さんからは以下のような感想を頂きました。

今回このような今を生きるバリバリの会社さんで、内部の研修と同様のことを行える貴重な体験ができ、そのデータベースの規模に触れられることもですが、今回行ったSQLでのデータ解析の方法がとてもためになるものだと思いました。
実際の企業のデータだったので、出力結果の確認に、”それって常識的に考えたらおかしくないか?"という発想が必要であることが学べた
大規模な本番のデータを試行錯誤しながら調理し、意味のある形にする経験はとても貴重なものと感じました。また、SQLの経験はあったもののここまで全てをSQLで完結させるコードは今まで余り書いておらず、今後の自分の開発に対する考えも変わると考えられます。とても楽しかったです。

イベントの後はお決まりの懇親会も。

更に、今回のインターンの様子をブログに纏めてくれた学生さんもいらっしゃいました。
ありがとうございます!

Wantedlyの「サービス開発力が飛躍的に上がる〜Wantedlyデータ分析100本ノック〜」に行ったお話。 - 青いやつの進捗日記。
6月23日(金)に白金台のWantedlyオフィスで行われた、 データ分析100本ノック に行ってきました。 2017年入社のエンジニア社員に対して新卒研修の一貫として行った 「データ分析40本ノック」というのがあり、 それが好評だったため外部に1Day インターン として開放したのが、 「データ分析100本ノック」のようです。今回が2回目。 まあなんで行ったかって、 ・Wantedlyのオフィス行ってみたかった お洒落で有名。 そりゃ行ってみたいでしょっていう。笑 あと大学1年生のとき知り合った友達が正
http://xxgodmoonxx-learning.hatenablog.com/entry/2017/06/26/041750


■いしきのたかいもくもく会を行いました!

休日のWantedlyのオフィスを使って、外部の方を交え、もくもく会を行いました!



もくもくした後は、巨大スクリーンを使って、皆でswitchを楽しみました!

先週のWantedly Blog

■結婚式の2次会を盛り上げるために気をつけおきたい5つのこと

Wantedlyの敏腕マーケター兼パリピ(パーティ開くピーポー)である逆瀬川による、「結婚式2次会アニュアル」です。これさえ読めばはじめての2次会幹事でも慌てること無く、準備を進めることができそうです!

全ての結婚式の2次会をHappyに!忙しい人向け「2次会マニュアル」まとめました
※2次会の進行表・タスクリストのサンプル付きこんにちは、Wantedlyのパリピ(パーティー開くピーポー)の逆瀬川です。6月になり、結婚式(の2次会)のシーズンです。1度頼まれると何回も頼まれる...
https://www.wantedly.com/users/49467/post_articles/66179


先週のWantedlyの日常

■Wantedlyの新しいノベルティがシンガポールから届きました!


Wantedlyのロゴが入ったボールペンとスマホの裏にくっつけられるパスケース!

今週の募集

■海外オフィスのメンバーと連携し、グローバルのオペレーションの仕組みづくりを行えるメンバーWanted!

Wantedlyの海外進出を一緒に加速させませんか?

オペレーションの仕組みづくりを海外在住のメンバーと協力しながら行っていただきます!

海外向けクライアントサポート
WANTED! 海外クライアントのオペレーション構築リーダー
”究極の適材適所により、シゴトでココロオドルひとをふやす” ウォンテッドリーは、究極の適材適所を通じて、あらゆる人がシゴトに没頭し成果を上げ、その結果成長を実感できるような「はたらくすべての人のインフラ」を構築しています。 私たちは「シゴトでココロオドル」瞬間とは「シゴトに没頭し成果を上げ、その結果成長を実感できる状態」瞬間と定義しています。 その没頭状態に入るには、内なるモチベーションを産み出す3要素が重要と考えています。 ・自律:バリュー(行動指針)を理解していて、自分で意思決定しながらゴールへ向かっている状態 ・共感:ミッションを有意義なものであり、その達成が自分の使命と感じられる状態 ・挑戦:簡単/困難すぎないハードルを持ち、成長を実感しながらフロー状態で取り組んでいる状態 この要素に基づき、下記のプロダクトを開発しています。 ・「共感」を軸にした運命の出会いを創出する会社訪問アプリ「Wantedly Visit」 ・働き手同士のつながりを深めるつながり管理アプリ「Wantedly People」 2020年より従業員の定着・活躍を支援すべく提供開始したEngagement Suite ・新しい福利厚生「Perk」 ・モチベーション・マネジメント「Pulse」 ・社内報「Story」 目下の目標は全世界1000万人のユーザーにWantedlyを使っていただくこと。 そのため海外展開にも積極的に取り組んでおり、シンガポールに拠点を構えています。
Wantedly, Inc.


■CTOと1対1で技術面接対策したい学生さんWanted!

今の自分の技術力ってどんくらいなんだろう?
今後の就活のために技術面接対策をしておきたいかも。。。

そんな学生さんのために、WantedlyのCTOである川崎が、技術面接対策会を行います。
1対1でフィードバックまで行います。

対応可能な学生さんの人数に限りがありますので、早めの応募をおすすめします。

Web Engineer
WantedlyのCTOに挑戦! あなたの技術力を試してみよう!
Wantedly, Inc.
Wantedly, Inc.'s job postings
14 Likes
14 Likes

Weekly ranking

Show other rankings
Like Masahiro Ino's Story
Let Masahiro Ino's company know you're interested in their content