株式会社halfwaytheir 11 days ago Follow Nana Tanaka and 1 others 【創業ヒストリー】深夜4時に自分たちでポスターを貼っていた僕らが、創業3年で「誰もが知る世界的メガブランド」の仕事... こんにちは!PRインターンの田中です。今回は、代表取締役の栗山 太成さんにお話を伺いました。CEOインタビュー第三弾です!創業3年で大型案件を次々と成功させているhalfwaytheirを率いる... Read more
株式会社halfwaytheir 11 days ago Follow Nana Tanaka and 1 others 【創業ヒストリー】深夜4時に自分たちでポスターを貼っていた僕らが、創業3年で「誰もが知る世界的メガブランド」の仕事... こんにちは!PRインターンの田中です。今回は、代表取締役の栗山 太成さんにお話を伺いました。CEOインタビュー第三弾です!創業3年で大型案件を次々と成功させているhalfwaytheirを率いる... Read more
AGRIST株式会社 about 1 month ago Follow 採用 AGRIST 「StartupClass」にて代表・斎藤のインタビュー記事が掲載されました。 ■ 掲載記事タイトル採用は「3年ごしのラブレター」ーAGRIST斎藤潤一が現場でつくる、サステナブルな組織の作り方とは?■ インタビューの主な見どころ記事内では、昨今注目を集める「ローカルゼブラ... Read more
株式会社FAcraft about 2 months ago Follow 高橋 彩紀 CEOインタビュー Vol.2|会社をつくって初めてわかった、スタートアップのリアル 経営だけじゃない。社長になって驚いた仕事の多さ「良いサービス=売れる」ではなかった創業して初めて見えた「会社のお金」のリアル創業して一番鍛えられたのは「ストレス耐性」経営だけじゃない。社長になっ... Read more
インパクトジャパン株式会社 about 2 months ago Follow 丸山 明香 and 1 others IBF Foundation代表理事松崎氏と語る「リーダーシップセンスの育み方」 2026年3月にInternational Blind Football Foundation(以下IBF Foundation)様運営主管のGlobal Leadership Camp(以下G... Read more
匠技研工業株式会社 2 months ago Follow 前田 将太 「悩みが小さいな」と株主に言われました。上位0.1%に入らないと死ぬ会社で、僕がいま考えていること 「悩みが小さいな」。シード期の株主定例で、CEOの前田将太はそう言われました。目線を上げろ、悩まずに早く決めて事業を大きくすることに頭を使え、と。匠技研工業は、中小の部品加工メーカー向けにAI見... Read more
株式会社FAcraft 2 months ago Follow 高橋 彩紀 CEOインタビュー Vol.1|FAcraft創業の原点。「止めない力」に込めた想い 「止めない力で、社会を動かす。」FAcraft創業の原点設備が止まると、生産が止まる。生産が止まれば、人の暮らしにも影響が出る。設備保全という仕事は、決して目立つ仕事ではありません。それでも、そ... Read more
株式会社TAIAN 3 months ago Follow TAIAN 採用 20兆円の祝祭市場をどう実現するか。TAIANの事業構想とその変化 あたらしいCIの発表とともに、婚礼業界を中心とした「祝祭市場」創出に挑むTAIAN。どのような事業でそれを実現し、どんな変化を巻き起こすのでしょうか。TAIAN代表の村田磨理子さんと、COOの米... Read more
株式会社TAIAN 3 months ago Follow TAIAN 採用 20兆円の祝祭市場を切り拓くスタートアップ、TAIAN。世界観をどうアップデートしたのか 2026年2月。TAIANはビジョン、ステートメント、コーポレートロゴなどのコーポレート・アイデンティティ(以下、CI)を刷新しました。その刷新の舞台裏には、どのような対話と発明があったのでしょ... Read more
株式会社TAIAN 3 months ago Follow TAIAN 採用 TAIAN、事業拡大に伴い、企業リブランディングを決断。ビジョン開発の裏側とは 2026年2月。TAIANはビジョン、ステートメント、コーポレートロゴなどのコーポレート・アイデンティティ(以下、CI)を刷新しました。その刷新の舞台裏には、どのような対話と発明があったのでしょ... Read more
モバメンインタビュー 5 months ago Follow Misuzu Minato and 1 others 【CEOインタビュー】「自分には実力なんてない」。そう笑う社長の20年目の本音を、全部聞いてみた。|代表取締役 竹内 圭 こんにちは!モバーシャル人事の湊です。2007年に設立した弊社は、2026年3月に設立20周年目を迎えました。せっかくの節目なので、社長インタビューをすることに。社員から下の名前で呼ばれるほど、... Read more
株式会社バカン 6 months ago Follow Mitsuharu Matsumoto and 1 others 「顧客の真の課題に伴走する」-VACAN Technologies立ち上げの背景と、これから仲間に期待すること- バカンが新たに立ち上げた子会社、VACAN Technologies。今回は、VACAN TechnologiesのCEO田巻さんに、立ち上げの背景から目指す組織の姿まで話を伺いました。——まず... Read more
株式会社ミラティブ 7 months ago Follow ミラティブ採用担当 「エンタメx事業づくり」の経験を、少人数組織でつかむ。上場直後のミラティブで、新卒から意志を示し、大きな裁量を持て... 「わかりあう願いをつなごう」 というミッションを掲げ、ライブ配信を通じて新しいエンターテインメントの形を追求してきた株式会社ミラティブは、2025年12月、東証グロース市場へ上場いたしました。し... Read more
palplat株式会社 7 months ago Follow 丸山 咲輝 and 1 others 【CEOインタビュー】AIで「人の価値」を資産に。palplatがビューティー × テックで挑む再定義 palplat株式会社が掲げるビジョン、「1人ひとりの価値を最大化し、誰もが自分らしく、輝ける世界を」。この言葉を単なるスローガンに留めず、社会のインフラとして実装すること。それが私たちの使命で... Read more
バクリ株式会社 8 months ago Follow BAKURI Recruit and 1 others AIに仕事を奪われたくない人へ。SEOの終焉を勝機に変える、バクリCEO荒川の成長戦略。 「AIの普及で、今のマーケティングスキルは通用しなくなるのではないか?」そんな漠然とした不安を抱えながら、日々の業務に向き合っている方もいるのではないでしょうか。今回は、株式会社バクリの代表・荒... Read more
ロゴスウェア株式会社 8 months ago Follow 山本 里沙 【CEOインタビュー】「正解がないからこそ面白い」代表・伊藤が考える、理想の組織のあり方 こんにちは!ロゴスウェア 採用担当の山本です。ロゴスウェアは2024年6月28日付で代表取締役が代わり、新経営体制になりました。 そこで改めて、・ロゴスウェアのCEOはどんな人なのか?・新体制に... Read more