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CEOブログ

Vol.44|ベンチャー企業就職のリアル:大企業との違い・選び方・後悔しないためのポイント

こんにちは、Senjin Holdings代表の下山です。私は東大2年の時に起業し、4年生で6億円で売却。その後東京藝術大学に進学しながらSenjin Holdingsを経営しています。弊社は「若き才能を集めて、ビジネスで熱狂的に世界を変える」をミッションとしている、Webマーケティングのプロ集団です。気になった方は、ぜひこちらをみて見てください。私・弊社についての理解が深まる内容になっています。ベンチャー企業に就職するとは?その魅力とリアルな実態ベンチャー企業への就職は、今や新卒・中途を問わず多くの人が選択肢として考える時代になりました。ベンチャー企業は設立から間もない成長途中の企業で...

Vol.42|ベンチャー企業ランキングTOP10|注目の成長企業と成功の秘訣

こんにちは、Senjin Holdings代表の下山です。私は東大2年の時に起業し、4年生で6億円で売却。その後東京藝術大学に進学しながらSenjin Holdingsを経営しています。弊社は「若き才能を集めて、ビジネスで熱狂的に世界を変える」をミッションとしている、Webマーケティングのプロ集団です。気になった方は、ぜひこちらをみて見てください。私・弊社についての理解が深まる内容になっています。2025年注目のベンチャー企業ランキングTOP102025年に注目されるベンチャー企業ランキングは、資金調達額や売上成長率、技術革新の度合い、社会的影響力などさまざまな指標から厳選されました。新...

Vol.41|ベンチャー企業の特徴と成功の秘訣

こんにちは、Senjin Holdings代表の下山です。私は東大2年の時に起業し、4年生で6億円で売却。その後東京藝術大学に進学しながらSenjin Holdingsを経営しています。弊社は「若き才能を集めて、ビジネスで熱狂的に世界を変える」をミッションとしている、Webマーケティングのプロ集団です。気になった方は、ぜひこちらをみて見てください。私・弊社についての理解が深まる内容になっています。ベンチャー企業に就職や転職を考える際、「ベンチャー企業の特徴」を正しく理解することは非常に重要です。この記事では、成功するベンチャー企業に共通する特徴や企業文化、成長環境について深掘りしていきま...

Vol.40|ベンチャー企業の離職率の真実とは?実態と原因を徹底解説

こんにちは、Senjin Holdings代表の下山です。私は東大2年の時に起業し、4年生で6億円で売却。その後東京藝術大学に進学しながらSenjin Holdingsを経営しています。弊社は「若き才能を集めて、ビジネスで熱狂的に世界を変える」をミッションとしている、Webマーケティングのプロ集団です。気になった方は、ぜひこちらをみて見てください。私・弊社についての理解が深まる内容になっています。ベンチャー企業の離職率が高い理由は主に組織の急激な変化に伴う不安定さと労働環境の未整備にあります。ベンチャー企業は急成長する過程で組織構造が頻繁に変わり、社員の役割や業務内容が短期間で大きく変動...

Vol.39|ベンチャーで働くとキャリアはどう変わる?──未来を切り拓く選択肢としての「キャリアパス」

こんにちは、Senjin Holdings代表の下山です。私は東大2年の時に起業し、4年生で6億円で売却。その後東京藝術大学に進学しながらSenjin Holdingsを経営しています。弊社は「若き才能を集めて、ビジネスで熱狂的に世界を変える」をミッションとしている、Webマーケティングのプロ集団です。気になった方は、ぜひこちらをみて見てください。私・弊社についての理解が深まる内容になっています。「ベンチャーって、なんか忙しそう」「安定しなさそう」──そんなイメージ、まだ持ってますか? でも実は、いま大企業よりベンチャーを志望する若者が急増しています。理由はシンプル。 “人生を自分の手で...

Vol.38|スタートアップの年収は高い?低い?実態とその魅力を徹底解説!

こんにちは、Senjin Holdings代表の下山です。私は東大2年の時に起業し、4年生で6億円で売却。その後東京藝術大学に進学しながらSenjin Holdingsを経営しています。弊社は「若き才能を集めて、ビジネスで熱狂的に世界を変える」をミッションとしている、Webマーケティングのプロ集団です。気になった方は、ぜひこちらをみて見てください。私・弊社についての理解が深まる内容になっています。「スタートアップに就職したいけど、年収って実際どうなの?」という疑問を持つ人は多いでしょう。大企業よりも不安定なイメージを持たれがちなスタートアップですが、実は年収以外の“報酬”の在り方がまった...

Vol.37|ベンチャー企業の年収は本当に低い?実態と将来性を徹底解説

こんにちは、Senjin Holdings代表の下山です。私は東大2年の時に起業し、4年生で6億円で売却。その後東京藝術大学に進学しながらSenjin Holdingsを経営しています。弊社は「若き才能を集めて、ビジネスで熱狂的に世界を変える」をミッションとしている、Webマーケティングのプロ集団です。気になった方は、ぜひこちらをみて見てください。私・弊社についての理解が深まる内容になっています。ベンチャーの年収は本当に低い?──現実とイメージのギャップ「ベンチャーって夢があって楽しそうだけど、年収は低いんじゃないか?」ってよく聞かれます。確かに、初任給や福利厚生の面では大手に軍配が上が...

Vol.36|ベンチャー企業の福利厚生ってどうなの?現場から見た実態と魅力を語ります

こんにちは、Senjin Holdings代表の下山です。私は東大2年の時に起業し、4年生で6億円で売却。その後東京藝術大学に進学しながらSenjin Holdingsを経営しています。弊社は「若き才能を集めて、ビジネスで熱狂的に世界を変える」をミッションとしている、Webマーケティングのプロ集団です。気になった方は、ぜひこちらをみて見てください。私・弊社についての理解が深まる内容になっています。「ベンチャー企業の福利厚生って、大丈夫なの?」 そんな不安を抱えている就活生の皆さんに向けて、今回は実際にベンチャー企業を経営している立場から、リアルな実態をお話しします。僕たちが採用の現場で大...

Vol.35|ベンチャー企業の選考倍率は高い?内定獲得のために知るべき真実

こんにちは、Senjin Holdings代表の下山です。私は東大2年の時に起業し、4年生で6億円で売却。その後東京藝術大学に進学しながらSenjin Holdingsを経営しています。弊社は「若き才能を集めて、ビジネスで熱狂的に世界を変える」をミッションとしている、Webマーケティングのプロ集団です。気になった方は、ぜひこちらをみて見てください。私・弊社についての理解が深まる内容になっています。ベンチャー企業の選考倍率は実際どれくらい?「ベンチャー企業って狭き門なんじゃないか…」そんな不安を抱く就活生は少なくありません。確かに人気のスタートアップでは、書類倍率が20〜30倍を超えること...

Vol.34|ベンチャーの選考フローとは?内定までの全体像と突破のポイントを徹底解説

こんにちは、Senjin Holdings代表の下山です。私は東大2年の時に起業し、4年生で6億円で売却。その後東京藝術大学に進学しながらSenjin Holdingsを経営しています。弊社は「若き才能を集めて、ビジネスで熱狂的に世界を変える」をミッションとしている、Webマーケティングのプロ集団です。気になった方は、ぜひこちらをみて見てください。私・弊社についての理解が深まる内容になっています。「就活=大企業」という固定観念が少しずつ変わってきています。特にベンチャー志向の学生にとっては、「変化が早い」「裁量が大きい」「成長環境が整っている」という理由から、ベンチャー企業が第一志望にな...

Vol.33|ベンチャー就活で差をつける「OB訪問」の本質とは?迷える学生に贈る実践ガイド

こんにちは、Senjin Holdings代表の下山です。私は東大2年の時に起業し、4年生で6億円で売却。その後東京藝術大学に進学しながらSenjin Holdingsを経営しています。弊社は「若き才能を集めて、ビジネスで熱狂的に世界を変える」をミッションとしている、Webマーケティングのプロ集団です。気になった方は、ぜひこちらをみて見てください。私・弊社についての理解が深まる内容になっています。なぜベンチャー志望の学生に「OB訪問」が必要なのかベンチャー企業に興味がある。でも、どんな人が働いているのか、リアルな雰囲気はどうか、求人票だけでは分からない──そんな不安を抱える就活生は少なく...

Vol.32|ベンチャー企業の内定者に共通する5つの特徴|志望者が今すぐすべき準備とは?

こんにちは、Senjin Holdings代表の下山です。私は東大2年の時に起業し、4年生で6億円で売却。その後東京藝術大学に進学しながらSenjin Holdingsを経営しています。弊社は「若き才能を集めて、ビジネスで熱狂的に世界を変える」をミッションとしている、Webマーケティングのプロ集団です。気になった方は、ぜひこちらをみて見てください。私・弊社についての理解が深まる内容になっています。いま学生たちの間で「ベンチャー志向」が加速している背景には、コロナ禍やSNSの発達が関係しています。社会や働き方が不確実になった時代において、「どうせ正解がないなら、自分の好きな道を選びたい」と...

Vol.31|ベンチャーの早期選考とは?就活を一歩リードするための完全ガイド

こんにちは、Senjin Holdings代表の下山です。私は東大2年の時に起業し、4年生で6億円で売却。その後東京藝術大学に進学しながらSenjin Holdingsを経営しています。弊社は「若き才能を集めて、ビジネスで熱狂的に世界を変える」をミッションとしている、Webマーケティングのプロ集団です。気になった方は、ぜひこちらをみて見てください。私・弊社についての理解が深まる内容になっています。そもそもベンチャーの「早期選考」とは何か?なぜベンチャーは早期に選考を始めるのか?多くのベンチャー企業では、秋〜冬の時期から選考が始まります。これは新卒一括採用のスケジュールを重視する大手企業と...

Vol.30|ベンチャー企業を志望するなら知っておきたいSPI対策の全知識

こんにちは、Senjin Holdings代表の下山です。私は東大2年の時に起業し、4年生で6億円で売却。その後東京藝術大学に進学しながらSenjin Holdingsを経営しています。弊社は「若き才能を集めて、ビジネスで熱狂的に世界を変える」をミッションとしている、Webマーケティングのプロ集団です。気になった方は、ぜひこちらをみて見てください。私・弊社についての理解が深まる内容になっています。SPIの基本構成と試験方式SPIとは、リクルート社が提供する適性検査で、主に「能力検査(言語・非言語)」と「性格検査」の2軸から構成されています。受験形式はWebテスト・テストセンター・ペーパー...

Vol.29|ベンチャー企業向けガクチカ完全攻略:選考突破のための3ステップ

こんにちは、Senjin Holdings代表の下山です。私は東大2年の時に起業し、4年生で6億円で売却。その後東京藝術大学に進学しながらSenjin Holdingsを経営しています。弊社は「若き才能を集めて、ビジネスで熱狂的に世界を変える」をミッションとしている、Webマーケティングのプロ集団です。気になった方は、ぜひこちらをみて見てください。私・弊社についての理解が深まる内容になっています。「ガクチカ」は単なる思い出話ではなく、あなたが“未知を切り拓く力”を証明する名刺です。6億円で会社を売却した僕自身も、投資家に事業を語るときは“学生時代に何をぶっ壊し、どう再構築したか”を真っ先...

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