未経験から広告部長へ。発言がプロダクトを動かす会社であなたの影響力は最大化する
裁量が活きる環境で、自分の力を試したい。そんな想いを抱えるビジネスパーソンにとって、環境選びはとても重要です。本記事では、シードで働くメンバーがどのように裁量を活かし、顧客価値と事業成果を生み出しているのかを紹介します。1人1人の裁量が大きく自由度が高い私たちシードは、社員に大きな裁量を与える組織体制をとっています。全社員が経営者意識を持つことを前提とし、施策の設計から提案、実行までを自らの判断で進めることが求められます。難易度の高い案件には、代表や部長が現場に入り、一緒に戦略立案を行います。そのため、経営の判断軸や優先順位の決め方を実務の中で習得することができます。発言や提案の機会も年...