お知らせ・プレスリリース 7 days ago Follow 採用 チーム お知らせ|読売新聞・朝日新聞・毎日新聞 他、各メディアに「教師のキャリアプランニング支援システム」が取り上げられました。 香川大学、香川県教育委員会、弊社が開発した「教師のキャリアプランニング支援システム」について、読売新聞・朝日新聞 他 各メディアに取り上げられました。教師のキャリアプランニング支援システムについ... Read more
お知らせ・プレスリリース 7 days ago Follow 採用 チーム お知らせ|読売新聞・朝日新聞・毎日新聞 他、各メディアに「教師のキャリアプランニング支援システム」が取り上げられました。 香川大学、香川県教育委員会、弊社が開発した「教師のキャリアプランニング支援システム」について、読売新聞・朝日新聞 他 各メディアに取り上げられました。教師のキャリアプランニング支援システムについ... Read more
株式会社ディー・エヌ・エー 9 days ago Follow フルスイング編集部 進むHR領域でのAI活用、DeNAではどうしてる?担当者に聞く 人事データを収集・分析するHR Techのチーム立ち上げから5年。社員のキャリア開発、組織開発を支えるHRシステムを内製開発し、活動領域を広げながらDeNA流の進化に挑み続けているHR Tech... Read more
エムスリーキャリア株式会社 26 days ago Follow 真鍋 香織 ユーザーにとって価値あるものを。成長のカギは「本質的な課題解決」 「イキイキと働く医療従事者を一人でも増やし、医療に貢献する」というミッションを掲げ、医療の「人と組織」のコンサルティングを行うエムスリーキャリア。当社の事業成長において、マーケティングは最も重要... Read more
エムスリーキャリア株式会社 26 days ago Follow 真鍋 香織 エムスリーキャリアのマーケって実際どうなの?働くホンネ 「イキイキと働く医療従事者を一人でも増やし、医療に貢献する」というミッションを掲げ、医療の「人と組織」のコンサルティングを行うエムスリーキャリア。 事業の根幹を担うマーケティンググループではどん... Read more
エムスリーキャリア株式会社 26 days ago Follow 真鍋 香織 医療業界にテクノロジーで変革を。開発だけではない、エンジニア組織のあり方とは 当社のエンジニアリンググループは、「テクノロジーでエムスリーキャリアの事業成長と医療従事者の生産性向上を推進する」というミッションのもと、全社のシステム開発をすべて引き受けています。すべての開発... Read more
株式会社manebi 27 days ago Follow Hikari Furuya 第5回Sync-UPSummitレポート_Award編 前回の「決起!編」に続き、今回は「Award編」です!manebiではクオーター毎にValue Awardという表彰を行っていますが、今回は1年の総決算ということで下記のラインナップで表彰を行い... Read more
株式会社manebi 27 days ago Follow Hikari Furuya 第5回Sync-UPSummitレポート_決起!編 manebiが四半期ごとに開催している全社会議「Sync-UpSummit」の第5回を8月5日に新宿で開催いたしました!今回のSyncUp-Summitは期初ということで内容盛りだくさん!あまり... Read more
エムスリーキャリア株式会社 27 days ago Follow 真鍋 香織 why do we do that?日本の病院のパートナーとなる、経営支援事業部とは 医療従事者向けのキャリア支援・人材紹介事業から始まったエムスリーキャリア。実は医療機関の「経営・組織の課題解決」にも強みをもっていることを御存じですか?今回は、その事業の背景や私たちが実際に取り... Read more
エムスリーキャリア株式会社 27 days ago Follow 真鍋 香織 why do we do that?創業4期目で業界トップとなった人材紹介事業の話 エムスリーキャリアでは2009年に創業以来、医師・薬剤師を対象としたキャリアサービスを展開しています。創業4期目に業界内でトップシェアを獲得し、現在も順調に成長拡大を続けている当社の基幹事業であ... Read more
エムスリーキャリア株式会社 28 days ago Follow 真鍋 香織 育児休業を自分の成長に。エムスリーキャリアで実現したライフの充実とキャリアアップ エムスリーキャリアでは、男性の育児休業(以下、育休)取得に積極的に取り組んでいます。坂本 道久も、育休を取得した1人。現在は、医師転職コンサルタントとして活躍しています。そんな坂本が育休を取得す... Read more
sincereed株式会社 29 days ago Follow 巴実 白石 and 1 others 組織の最大出力を生み出す。走れる道を整備する事業推進という仕事。 リクルートで8年経験後、2023年1月にsincereedに入社した松谷。徹底的な効率化を目指す理由や、どのように事業推進を担えるようになったのか、経験や考えを深掘りしました。ーはじめに、経歴を... Read more
エムスリーキャリア株式会社 about 1 month ago Follow 真鍋 香織 誰もが安心して暮らせる社会を創る。医療を支えるエムスリーキャリアのミッションとは 私たちは2009年に会社を立ち上げて以来、「イキイキと働く医療従事者を一人でも増やし、医療に貢献する」というミッションを達成するために活動をしています。今日は、私たちが創業から変わらずに持ってい... Read more
HKZの日常 about 1 month ago Follow Mana Ishikawa #HKZの日常 をお届け!X(Twitter)採用アカウントのご紹介! こんにちは!ハッカズーク人事の石川です。実は、6月にX(Twitter)の採用アカウントを開設しました!X(Twitter)の採用アカウントでは、ハッカズークメンバーの日常や最新のNEWS・求人... Read more
株式会社Ex-Work 3 months ago Follow 採用 担当 and 1 others 『Job-Us』で日本の組織のアップデートを!会社も人も情熱を持ち続けられる社会を目指すEx-Work。Ex-Wo... 前編では、これからの企業経営に欠かせないジョブ型やジョブ型が推進されることで日本がどう変わっていくのかなどについて、株式会社Ex-Work 同社代表取締役の馬渕 太一さんに伺いました。後編では、... Read more
株式会社manebi 3 months ago Follow Hikari Furuya ロゴデザインをリニューアルしました! manebiは、昨年2023年8月に会社設立10周年を迎えました。これを機に、より持続的なサービスブランドを構築していくために、サービス名・ロゴをはじめとしたリニューアルを実施いたしました!サー... Read more