BUNKLE WANTED STORY 30 days ago Follow 川嶋 千菜 【面接担当者紹介②】BUNKLE採用チームの素顔に迫る!大阪・横浜支社を盛り上げるメンバーをご紹介 【面接担当者紹介②】採用チームメンバーにインタビューを実施しました!【第一弾】に続いて、今回は採用チームメンバー紹介【第二弾】をお届けします!BUNKLEでは、採用担当や研修講師、役員など、さま... Read more
株式会社アシスト 2 days ago Follow 今岡 みのり 【未経験からWebクリエイターへ!】売上130億円規模の成長企業で、あなたのアイデアを形にする「WEB制作/コーダ... 1. 「Web業界に挑戦したいけど、未経験だから…」と諦めていませんか?2. なぜ今、新しい制作メンバーが必要なのか?(募集の背景)3. 【具体的なお仕事】ただの作業じゃない。アイデアが活きる制... Read more
株式会社KOMPEITO 23 days ago Follow 小西 桃代 【PEOPLE #02】 PS 菅原佳祐「紹介営業だから楽そう」は大間違い?パートナーセールスのリアルに迫る。 ■ はじめに■ まずは自己紹介をお願いします■ PSってどんな仕事?■ PSで一番難しいのは「紹介を生み出すこと」■ 同期の半分しか商談がなかった新人時代■ 「自分で考える面白さ」と、誰かの成果... Read more
Foonz株式会社 about 19 hours ago Follow Foonz 株式会社 【社員紹介】「1年生のときから、ここしかないと確信していた」—上司の仕事を奪う勢いで、自分の領域を広げていく。 社長室(長期インターン採用・広報・イベント企画運営)|伊藤 美衣菜(2025年卒)大学1年生からFoonzで長期インターンをスタートし、そのまま新卒入社した伊藤さん。「インターン時代にすでに確信... Read more
Wantedly, Inc. 4 days ago Follow Aina Maruyama and 5 others Wantedly Awards 2026|40,000社の中から、「採用ブランディング」や「共感採用」を体現する ... ウォンテッドリーは、2026年9月25日(金)に、採用と組織づくりをリードするイベント「FUZE2026(フューズ2026)」を、東京ミッドタウン(東京・港区)で開催します。「FUZE」とは「F... Read more
一般社団法人足と歩行の会 about 2 hours ago Follow RYO TOHARA and 1 others rege Story #18「医療に、数字なんて必要ですか?」── 私たちがクリニック全体を見る理由。 戸原(院長)「先生って、売上も見るんですか?」そう聞かれることがあります。答えは、もちろん見ます。でも、それは利益だけを追いかけるためではありません。数字を見る理由は一つ。より良い医療を、これか... Read more
株式会社クリタリビング about 2 hours ago Follow 岡田 悠人 その瞬間、会社の中心はあなたかもしれない。 Be The Core.クリタリビングが大切にしている言葉のひとつです。Coreとは、中心。核。「会社の中心」と聞くと、社長や役員、店長のような人を思い浮かべるかもしれません。もちろん、会社には... Read more
SHOGO TANAKA about 3 hours ago Follow 「採用担当者を探しています。でも、採用だけをやってほしいわけじゃない。」 正直に言います。今、採用の企画・戦略はわたしが一人で考えています。理系学生にスカウトを送り、採用ピッチ資料を作り、インターンシップを企画して、イベントに登壇する。アイデアをひねり出し、仕組みを設... Read more
Foonz株式会社 about 19 hours ago Follow Foonz 株式会社 【社員紹介】「1年生のときから、ここしかないと確信していた」—上司の仕事を奪う勢いで、自分の領域を広げていく。 社長室(長期インターン採用・広報・イベント企画運営)|伊藤 美衣菜(2025年卒)大学1年生からFoonzで長期インターンをスタートし、そのまま新卒入社した伊藤さん。「インターン時代にすでに確信... Read more
株式会社Scene Live about 19 hours ago Follow 芳信 なつみ 【社内制度】財布を持たずに出勤できる会社。その制度の裏側にある考え方とは? こんにちは。株式会社Scene Liveの採用担当です!「会社に財布を持って行かなくても困らない。」初めて聞くと少し驚かれるかもしれません。社内には無料で利用できるウォーターサーバーやドリンク、... Read more
株式会社ブリッジワン about 20 hours ago Follow ブリッジワン 採用 【イベントレポート】挑戦をたたえ、次の未来へ!「半期ブリッジワン・アワード」を開催しました こんにちは!ブリッジワン広報の高橋です。7月10日、恵比寿の本社にて、半年に1度の全社一大イベント「ブリッジワン・アワード」を開催しました!当日は大阪支社のメンバーも東京に駆けつけ、約350名が... Read more
メディフォン株式会社 about 20 hours ago Follow 大和 菜月 「メディフォンってどんな会社?」選考前に、まず読んでいただきたいこと メディフォンに興味をもっていただき、ありがとうございます。カジュアル面談や選考の中で、私たちはよくこんな質問をいただきます。メディフォンはどんな会社ですか?どんな人が働いていますか?なぜ今、メデ... Read more
株式会社ibridge(OURHOME) about 21 hours ago Follow OURHOME 採用 and 2 others 会社説明会を開催しました! 採用担当の村上です。2026年8月5日、会社説明会を開催いたしました!たくさんの方がご参加くださり、大変嬉しく思います^^正社員向けとなっておりますが、代表とスタッフ古川と、たくさん質問にもお答... Read more
株式会社mirai計画 about 21 hours ago Follow 来海 多栄 現場は好き。でも、このまま"現場の責任者"で終わる未来は想像できなかった。 「管理職」にはなれた。でも、その先の景色は見えていますか。店長。マネージャー。拠点長。肩書きは変わってきた。任される人数も増えた。売上を追い、メンバーを育て、チームをまとめる。数年前に思い描いて... Read more
株式会社I-ne (BOTANIST) about 22 hours ago Follow 市岡 真央 自由だけじゃない、学生インターンがI-neに驚いた5つのこと こんにちは!I-neで学生インターンとして働いています、立命館大学2回生の市岡真央(いちおか まお)です!前回の記事について、多くの方から反響をいただき、早速第二弾を書き始めた次第です。見てくだ... Read more
JOKER'S株式会社 about 23 hours ago Follow 遠藤 さくら and 1 others 会社の未来を、自分たちの言葉で語る。JOKER’S幹部合宿レポート こんにちは、JOKER’S採用チームです☺️2026年7月、JOKER’S・Licoreの幹部メンバーで、1泊2日の幹部合宿を実施しました。1日目は湯河原の会議室にこもり、会社のこれからについて... Read more
株式会社 LoiLo 1 day ago Follow 庄司 智昭 時間も場所も休み方も、自分で決める。LoiLoの働き方を紹介します LoiLoでは、一人ひとりが自身の状況に応じて、働く時間・場所・休み方を選択できる環境づくりを進めています。本記事では、Wantedlyのお題企画「#私の推し社内制度」にあわせて、LoiLoの働... Read more
Wantedly, Inc. 1 day ago Follow Aina Maruyama and 3 others サイバーエージェント曽山哲人氏×テレビプロデューサー佐久間宣行氏が語る「AI時代を勝ち切るチーム作り」 ウォンテッドリーは、採用と組織づくりをリードするイベント「FUZE2026(フューズ2026)」を、2026年9月25 日(金)に東京ミッドタウンホール(東京・六本木)にて開催します。今回のテー... Read more
インヴァスト株式会社 1 day ago Follow Recruitment Public Relations Invast 日本代表を応援!インヴァストグループのワールドカップ応援イベントを開催しました 金曜日の朝8時、いつものラウンジが"スタジアム"へと姿を変えました。サッカー日本代表のワールドカップ、日本対スウェーデン戦。「この歴史的な一戦を、それぞれのデスクで一人で迎えるのはもったいない」... Read more
Takaharu Yajima 1 day ago Follow AIが変えるのは、採用業務ではない。企業が「人を採用する前提」そのものが変わり始めている AIが変えるのは、採用業務ではない企業が「人を採用する前提」そのものが変わり始めている私はこれまで、エグゼクティブサーチやRPOという立場で、大手企業、外資系企業、スタートアップなど、企業規模も... Read more