人事評価

気づけばもう2月ですね。2020年というオリンピックの年になり、Camp（全社会議）をし、コロナウイルスが…と世の中がざわざわしてきたら、あっという間に2月。朝起きて携帯で天気を確認したら、マイ... Read more

HRBrainの新CMをリリースしました！こんにちは！人事の森田です！題名そのままではありますが、新CMをリリースさせていただきました。今回出演していただいたのは先日ボタフォゴへの加入を発表され... Read more

for Startupsは、日本を代表する起業家･投資家や事業/採用責任者の皆様にご来社いただき、社内勉強会を開催しています。先日は、HRBrain 代表取締役社長 堀 浩輝さん、コーポレート ... Read more

本日は毎月定期的に開催されている、弊社の「人事評価制度説明会」の実施模様をお届けいたします！弊社では毎月「新入社員の入社日」を上旬と中旬の二回に分けて設けております。その目的は、同日・同期入社の... Read more

評価制度はなくていい、食事制限専門の宅食通販会社がたどり着いた「よい会社」社員のパフォーマンスや目標達成度を評価し、昇進や給与に反映させる人事評価制度。多くの企業で採用されている一方、評価方法や... Read more

皆さん、こんにちは！Mikatus（ミカタス）でプロダクト責任者を務めている上村です。前回、「入社したばかりの新人エンジニアに話を聞いてみた」という記事を投稿したところ、その後面接に来た候補者の... Read more

では誰が自分のスキルを保証してくれるんでしょうか？その多くが自己申告と自分が受けた仕事のクライアントです。今回は主要クラウドソーシングサービスの評価方法をまとめてみました👨‍💻さっそくまとめ 他... Read more

以前、我々J・Gripの田浦社長をインタビューした記事 で、J・Gripは社内体制の整備に注力し、人材育成と人事評価が改革されたことを紹介した。その一環として、2019年4月から、各部署リーダー... Read more

みなさん、こんにちは！　RELATIONSのヘルシー王、加藤です。普段は、コンサルティング事業部「Less is Plus」で、コンサルタントをしています。先日、ヘルシー王として巷で流行っている... Read more

*このブログではPraha Inc.の社員の様子、仕事ネタなどをお伝えします。初めまして、Praha Inc.の社長兼エンジニア、松原です。世のみなさまを悩ませる人事評価。この記事では、そんな人... Read more

私はかれこれ2年ちょっとくらい、日経スタイルというサイトで出世のカラクリという記事を連載しています。書いているタイミングは隔週。その2019年3月26日更新分では、評価を受ける側としての、人事評... Read more

2019年は今年27名の新卒社員が入社しました！2020年は50名を目標に採用を目指していきます！PsiDネットワーク・サーバ・WEBのプロフェッショナルが所属している会社です！”ゼロ”からエン... Read more

　松下幸之助氏は、人の育て方、活かし方に「任せて任せず」という言葉を使っています。“松下幸之助は従業員に仕事を与えるとき、その長所を見、仮に経験、実績がなくても、潜在能力を信頼して大胆に仕事を任... Read more

日本初のAIヘッドハンティングサービスを提供するscouty社と人事・経営者の方向けイベントを開催致します！ HRTechを開発・提供してきて得た知見を元に、採用から目標・評価管理まで成功や失敗... Read more

＜interview＞2017年12月中途入社　クリエイティブ事業本部　クラウド事業部　プリセールス担当　保森さん ＜Profile＞ヨガスクール校舎責任者として営業統括リーダーを経験。常に悩ん... Read more