株式会社MUSUBU 16 days ago Follow 山本 佳澄 【社員インタビュー(後編)】目標を追いかけ続けるMVPに聞く、結果が数字で見えるRPOのおもしろさとは 石黒一也(TS事業部)30歳を目前に、未経験の人材業界・MUSUBUへ転職。現在はTS事業部にて採用代行(RPO)業務を行う。本日はTS事業部で先日MVPを受賞された石黒くんをご紹介!MUSUB... Read more
株式会社MUSUBU 17 days ago Follow 山本 佳澄 【社員インタビュー(前編)】目標を追いかけ続けるMVPに聞く、結果が数字で見えるRPOのおもしろさとは 石黒一也(TS事業部)30歳を目前に、未経験の人材業界・MUSUBUへ転職。現在はTS事業部にて採用代行(RPO)業務を行う。本日はTS事業部で先日MVPを受賞された石黒くんをご紹介!MUSUB... Read more
株式会社MUSUBU 16 days ago Follow 山本 佳澄 【社員インタビュー(後編)】目標を追いかけ続けるMVPに聞く、結果が数字で見えるRPOのおもしろさとは 石黒一也(TS事業部)30歳を目前に、未経験の人材業界・MUSUBUへ転職。現在はTS事業部にて採用代行(RPO)業務を行う。本日はTS事業部で先日MVPを受賞された石黒くんをご紹介!MUSUB... Read more
株式会社MUSUBU 17 days ago Follow 山本 佳澄 【社員インタビュー(前編)】目標を追いかけ続けるMVPに聞く、結果が数字で見えるRPOのおもしろさとは 石黒一也(TS事業部)30歳を目前に、未経験の人材業界・MUSUBUへ転職。現在はTS事業部にて採用代行(RPO)業務を行う。本日はTS事業部で先日MVPを受賞された石黒くんをご紹介!MUSUB... Read more
FULL KAITENへの転職ストーリー 4 months ago Follow Ami Miyamoto and 1 others フルカイテンのファンとなり、業務委託から正社員になることを決意した私の入社エントリ はじめまして。2024年10月からリクルーティング室に入社しました太田と申します。名前「千鶴」→「鶴」→「鳥」!ということで、「バード」というニックネームをつけていただきました。初めてのニックネ... Read more
株式会社ボルテックス 5 months ago Follow 沼田理花子 全社員がリクルーター。リファラル採用促進のために導入している施策をご紹介! 社員全員がリクルーター。ボルテックスが行うリファラル採用制度をご紹介!皆さん、リファラル採用という言葉を聞いたことはありますか?リファラル採用とは、社員が自社求人にマッチする友人や知人を紹介・推... Read more
Turnpoint Consulting株式会社 6 months ago Follow Kana Nagasawa and 1 others 【社員インタビュー】Vol. 5 マルセル|Driving Results Turnpoint Consultingでは現在、積極的に採用を行っております!今回は、業界未経験で入社後に飛躍的な成長を遂げ、現在マネージャーとして活躍している社員にインタビューを行った様子... Read more
IIJプロテック about 1 year ago Follow IIJプロテック 採用チーム 地方での就職希望者が上京!?その魅力のわけとは 株式会社IIJプロテック採用チームです。今この記事を読んでいる方の中には、就職を機に上京を考えている方も多いのではないでしょうか?今回は、IIJプロテックのリクルーターと、青森県から上京してきた... Read more
社員インタビュー about 1 year ago Follow Masami Sakakibara 新卒必見!テクノプロ・デザイン社のリクルーター紹介 ~後編~ こんにちは!テクノプロ・デザイン社の榊原です。今回も前回に引き続き、テクノプロ・デザイン社の新卒リクルーターをご紹介したいと思います!・テクノプロ・デザイン社の新卒採用選考を受ける予定の方・選考... Read more
InterRace株式会社(Visionalグループ) about 1 year ago Follow 味戸 香名子 【インタビュー】やりたいこととできること。今までの経験を活かし、私は兼業という道を選んだ。 InterRaceのスカウターやリクルーターは、スキマ時間を有効に使いながら仕事が行えます。そのため、自分のやりたいことや育児など両立しながら活躍している、ポートフォリオワーカーが多数在籍してい... Read more
InterRace株式会社(Visionalグループ) about 1 year ago Follow 味戸 香名子 【インタビュー】二児の母、採用支援やサウナ事業の支援などさまざまなお仕事を両立しているポートフォリオワーカー InterRaceのスカウターやリクルーターは、場所を選ばず、スキマ時間を有効に使いながら仕事が行えます。そのため、自分のやりたいことや育児などと両立しながら活躍している、ポートフォリオワーカー... Read more
InterRace株式会社(Visionalグループ) over 1 year ago Follow 味戸 香名子 【インタビュー】企業に寄り添い、個別の採用課題を解決するパートナー的存在 採用難易度の極めて高い、ハイスペックエンジニアを採用する大手メーカーから、スタートアップ企業まで、幅広いリクルーティングを支援している、山本 皇貴さん(InterRaceにパートナーとして参画)... Read more
InterRace株式会社(Visionalグループ) over 1 year ago Follow 味戸 香名子 【社員インタビュー】RPO歴10年以上のプロとして、本物のRPOサービスを日本にもっと広げたい モジュール型の採用業務代行から、タレントアクイジション体制の支援に至るまで、RPOのディレクターやコンサルタントとして多岐にわたる活動をしている木津和 弘祐さん。リクルートでは、RPO事業の立ち... Read more
株式会社HataLuck and Person over 1 year ago Follow 星野 彩花 新卒2025年卒採用の開始!今年はリクルーター制度を導入します。ーHCコラム更新 「ヒューマンキャピタルグループ」は「人材は会社にとっての最重要な資本である」という考えのもと会社の人的資本経営を支えるための使命をもった部署です。ヒューマンキャピタルグループではHATALUCK... Read more
Corporate over 1 year ago Follow 採用担当 ホスピタリティとビジネスマインドのバランスが大事。RevComm人事部が大切にするポリシーとは。 こんにちは、RevComm(レブコム)採用広報担当です。今回は、私たち採用チームのリクルーター木下眞由子と小畑倫美2名の対談インタビューをお届けします。2人とも、人事を経験してきていますが、Re... Read more
株式会社WANDY almost 2 years ago Follow SHERPA WANDY 人も企業の成長も120%!SHERPAのメンバーとカルチャーについて語ります 不動産エージェントファームSHERPA(シェルパ)を行っているWANDY。事業の中心となって進めているのは20代~30代のメンバーたちです。「うちはポジティブな人が多い」と語る代表の石川さんに、... Read more
株式会社WANDY almost 2 years ago Follow SHERPA WANDY リモートワークOK!新規エージェントリクルーターを募集!さまざまな方の話を聞くのが得意なあなたへ。リクルーターとし... オンライン型の不動産仲介サービスを行っているSHERPA(シェルパ)。事業の中心となるのが、不動産仲介を行う「不動産エージェント」の活動です。この不動産エージェントを採用する役割がエージェントリ... Read more