株式会社マウント 3 days ago Follow Tomoko Matsuzaki 【新卒同期対談】求められる基準が高いからこそ、自らの成長に貪欲になれる。ものづくりへの情熱が原動力に mount inc. はウェブサイトの企画、制作をメインに事業を展開しています。そのプロセスにおいて前提となる、ヒアリングから調査、そこから生まれる方針策定に十分に時間をかけ、必要があれば、映像... Read more
株式会社マウント 3 days ago Follow Tomoko Matsuzaki 【新卒同期対談】求められる基準が高いからこそ、自らの成長に貪欲になれる。ものづくりへの情熱が原動力に mount inc. はウェブサイトの企画、制作をメインに事業を展開しています。そのプロセスにおいて前提となる、ヒアリングから調査、そこから生まれる方針策定に十分に時間をかけ、必要があれば、映像... Read more
メンバーに聞いてみた 6 months ago Follow 吉原 あやか and 1 others クラフトデベロッパーってなんですか?-代表 殿塚 「マイクロデベロッパー」から「クラフトデベロッパー」へ――今日は「クラフトデベロッパー」について、まずは言葉の定義から話しながら整理していければと思っています。殿塚さん:僕が勝手に作った言葉なん... Read more
株式会社ファミリーコーポレーション 11 months ago Follow 小野澤 理佐 and 6 others 4年目で主任に!~戸建て事業部立ち上げを目指す~ファミフェッショナル□■志事の流儀■□ 松浦篤仁株式会社ファミリーコーポレーション 開発投資事業部求めたのは『成長』!———学生時代に力を入れていたことは何ですか?小学校から高... Read more
株式会社 木下商会 about 1 year ago Follow Mao Seto and 1 others 【Voicy出演】「ビル開発女子の働くとオフィスの話」に出演しました 関電不動産開発株式会社の「ビル開発女子」のみなさんが運営されているVoicyチャンネル「ビル開発女子の働くとオフィスの話」に代表村山が出演しました。前半では「アフターコロナの働き方」、「代表村山... Read more
フォーデジットについて over 1 year ago Follow PR Team フォーデジットの採用プロセスをご紹介します フォーデジットでは、より良いものづくりに一緒に挑戦する仲間を募集中です。ここでは採用選考のプロセスと、その過程で私たちが大切にしていることをご紹介します。採用選考で大切にしていることフォーデジッ... Read more
トグルホールディングス株式会社 about 2 years ago Follow 山崎 聡史 4社目の起業(第2回)_私たちこそが不動産開発領域刷新の旗手となる!_トグルホールディングス伊藤嘉盛(エピソード2) 前回からの続きです。思考停止にならずに、経営者だけでなくメンバーもビジョンを創る担い手だと自覚を促す伊藤。第二回は彼の掲げるビジョン、パーパス、ミッションを深堀します。私たちこそが不動産開発領域... Read more
トグルホールディングス株式会社 over 2 years ago Follow 山崎 聡史 4社目の起業(序章)_トグルホールディングスCEO伊藤嘉盛(エピソード0) 私たちはシリアルアントレプレナー伊藤嘉盛が率いる事業家集団です。私たちのことを初めて知っていただいた、見ていただたいた方が多いと思います。これから会社のこと、会社を支えているメンバーのことを皆様... Read more
株式会社フージャースホールディングス over 2 years ago Follow 廣畑 一聖 「誰が正しいかではなく、何が正しいか」 当たり前のように聞こえるかもしれませんが意外と浸透していない考え方だと思います。やはり、ベテラン社員の意見は正しい、若手の意見は間違っているなどと言われた経験が皆さんにもあるのではないでしょうか... Read more
マクロマイスターグループ株式会社 about 4 years ago Follow T I 不動産投資デビューから開発投資に至るまで 不動産投資に関わって2020年で約12年になります。リーマンショック後の最悪期からアベノミクスのミニバブルまで不動産サイクルの一巡を経験しました。最初に不動産にかかわったのは2008年9月16日... Read more