株式会社FAcraft 24 days ago Follow 高橋 彩紀 CTOインタビュー Vol.1|大企業からスタートアップへ。その決断の理由 大規模サービスの開発経験を経て、スタートアップへ高橋:まず、前職ではどのような仕事をされていたのでしょうか?山本: 前職では、ZOZOTOWNのバックエンド開発を担当していました。ユーザーに近い... Read more
Maya Shirata 21 days ago Follow 条件より、直感を信じた ― 自己肯定感ゼロだった私が、この会社を選んだ理由 自己肯定感が低かった、あの頃の私前回の記事では、私のこれまでの歩みについて書きました。今回は、一番よく聞かれる質問に答えようと思います。「なんでこの会社を選んだんですか?」正直に言うと、ロジカル... Read more
メディフォン株式会社 23 days ago Follow 大和 菜月 「メディフォンってどんな会社?」選考前に、まず読んでいただきたいこと メディフォンに興味をもっていただき、ありがとうございます。カジュアル面談や選考の中で、私たちはよくこんな質問をいただきます。メディフォンはどんな会社ですか?どんな人が働いていますか?なぜ今、メデ... Read more
株式会社TAIAN 24 days ago Follow TAIAN 採用 15年目で初スタートアップ、事業を牽引する存在に。中途入社で活躍する秘訣とは TAIANに入社して1年も経たずして、事業部を横断して活躍する中途入社の藤田さん。PMMと営業推進を兼任し、CTOの淀川さんとはプロダクトの改善案からAI活用のあり方までを議論。今ではTAIAN... Read more
株式会社FAcraft 24 days ago Follow 高橋 彩紀 CTOインタビュー Vol.1|大企業からスタートアップへ。その決断の理由 大規模サービスの開発経験を経て、スタートアップへ高橋:まず、前職ではどのような仕事をされていたのでしょうか?山本: 前職では、ZOZOTOWNのバックエンド開発を担当していました。ユーザーに近い... Read more
レジリエント株式会社 about 1 month ago Follow 山越 はるな 【採用FAQ】フルリモート・フルフレックス!バックオフィス業務改善支援「レジリエント」での働き方とカルチャーについて 「フルリモートって実際どうなんですか?」「どんな人が活躍していますか?」「実際の業務はどんな感じですか?」カジュアル面談や面接では、このようなご質問をよくいただきます。働き方や仕事内容、会社の雰... Read more
livepass about 2 months ago Follow 髙鴨 菜月 【プロダクト紹介】動画なのに「触れる」「入力できる」大手企業が導入する理由とは? こんにちは!livepass HRです。突然ですが、企業から届くDMやメールあなたは最後まで見ますか?保険の更新案内サービスの使い方契約内容のお知らせ企業は一生懸命作っています。でも正直、「自分... Read more
株式会社Lagomliv about 2 months ago Follow 金井 奈津季 【Lagomliv転職者インタビュー企画vol.5】さらにチャレンジングな環境へ。── “自分らしさ”を問い続けた... こんにちは!株式会社Lagomlivです。Wantedlyストーリー企画 「私のオールを握った瞬間」 第5弾。この企画では、Lagomlivを通じて人生の転機を迎えた方々に、なぜその意思決定をし... Read more
メンバーインタビュー 3 months ago Follow yohei ono 人の価値を問う時代、逆張りで選んだ挑戦——「30代を投資」してでも飛び込みたかったシェアダイン 「安定していること自体が、逆に怖くなったんです。」貿易商社・Indeedを経て、シェアダインへ。本間太一は、環境を変えながら自分を鍛え続けてきました。AI化が進み「人の価値」が問われる今、料理人... Read more
②人を知る 3 months ago Follow 髙鴨 菜月 【社員インタビュー】安定した環境を離れて、なぜlivepassを選んだのか? こんにちは!livepass HRです。突然ですが、最近、仕事でワクワクしていますか?毎日忙しい。成果も出している。周りから見れば順調。でも、どこか物足りない。もっと大きな挑戦がしたいもっと事業... Read more
Hiroki Kurokawa 3 months ago Follow ポケモン151のBOXオリパで、思い出した自分の原点 こんにちは、黒川広貴です。日本トレカセンターで人事部長を務めています。このページに辿り着いてくれたあなたへ、自分がなぜオリパ事業に人生をかけたいと思っているのか、その原点になった一日のことを残し... Read more
株式会社インバウンドホールディングス 3 months ago Follow 中埜 久仁子 「自信がついてからじゃ遅い!」高校中退、月給5万円、住む場所もなかった。それでも“行動”し続けた先に、今がある。 「自分、ずっと未経験の仕事ばかりやってきたんですよ。」そう話すのは、インバウンドホールディングス 施設開発部 事業部長の真方伸彦。現在は、新規宿泊施設の立ち上げやオーナー対応、宿泊事業全体のマネ... Read more
メディフォン株式会社 3 months ago Follow 大和 菜月 脱サラしてロンドンへ。「伝わらない」を越えて、やっとUI/UXデザインにたどり着いた話。 ー自己紹介はじめまして!2025年9月入社の丸山です。 現在は、デザイン室の一員として、ウェブサイト・マーケティング広告・プロダクトや社内イベントに関するビデオ・スライドなど、会社に関わるコミュ... Read more
メディフォン株式会社 4 months ago Follow 大和 菜月 健康管理はここまで進化する─個人をエンパワーする健康経営の次のスタンダード【mediment成長戦略を語る】 労働力不足や人的資本経営への関心が高まる中、企業における健康管理のあり方は大きな転換期を迎えています。“攻めの健康経営”が求められる時代です。今回は、現在メディフォンの取締役COOとしてmedi... Read more
メディフォン株式会社 4 months ago Follow 大和 菜月 看護師からSaaSのCSへ。医療現場の経験を「社会インフラづくり」に繋げるメディフォンでの挑戦 本記事では、メディフォンで働くメンバーにフォーカスして、「1日の流れ」「キャリア」「仕事への向き合い方」「カルチャーへの共感」を紐解き、等身大の姿をお届けします。今回は、2024年4月に入社し、... Read more
⑤NEWS・ストーリー 4 months ago Follow 髙鴨 菜月 【社内イベント】フルリモートでも“チームが強くなる”理由。全社会ワークショップの裏側を大公開! こんにちは!livepass HRです。livepassでは、リモートワークを柔軟に取り入れています。また、ご自宅からフルリモートで活躍しているメンバーも多く在籍しています。「どこでも働ける」っ... Read more