カルチャー紹介

社内ラジオ番組『しるらじ体操第二』🎙️「おはようございます！しるらじ体操第二のお時間です。」当社では、社員同士がラジオをきっかけに会話を広げられる、社内向けラジオ番組『しるらじ体操第二』を運営し... Read more

消費者データを活用したSaaS事業を展開し、「データの民主化」を掲げるノウンズ株式会社。急成長を続ける同社には、「フルリモートでありながら、オフィスにいる以上に心の距離が近い」「トップダウンでは... Read more

記事をご覧のみなさま、こんにちは！株式会社ミライズワークス（以下MW）広報担当です🍒以前のnoteではMWの「誕生日プレゼント制度」についてご紹介しましたが、もう記事はご覧になりましたか？😏 （... Read more

2025年12月、イーソリューションズ株式会社は、Great Place to Work® Institute Japan（以下、GPTWジャパン）が実施する「働く人へのアンケート」に基づく調査... Read more

みなさん、こんにちは！ Make Me株式会社の採用担当の長谷川です。数あるストーリーの中から、この記事にたどり着いてくださりありがとうございます。今回は、私たちが大切にしている「カルチャー」の... Read more

OCMで理念を深く語り合った後、そのまま会場は クリスマスパーティー へ。真剣な時間のあとは、思いっきり楽しむ。この切り替えの早さも、OCEらしさのひとつです。■ Secret Santaからス... Read more

きのもと商会では2023年2月から週に1回、メンバー全員が集まる定例会議を実施してきました。始めたきっかけは少しつまづきを感じていた社内コミュニケーションを円滑にすること。実際に始めてみると、組... Read more

記事をご覧のみなさま、こんにちは！ミライズワークス（以下MW）広報担当です🍒今回はMWの福利厚生をご紹介します☺ずばりテーマは「誕生日」🎂MWでは、年に一度の特別な日を会社全体でお祝いしています... Read more

「社内勉強会」や「アウトプットの場」と聞くと、皆さんはどのようなイメージを持ちますか？私たちOTOGIにも、週に一度「アウトプット会」という時間があります。これは、皆さんが想像する”勉強会”とは... Read more

「人々がリアルで会うときの困りごとを、世界中で解決する。」をMissionに掲げるakippaは、駐車場シェアリングサービス「アキッパ」を通じて、移動にまつわる課題をテクノロジーで解決しています... Read more

記事をご覧のみなさま、こんにちは！ミライズワークス（以下MW）広報担当です🍒MWは東京と大阪に拠点があります🗼🍬拠点間が離れていると「顔が見えにくい」「一体感が薄れる」なんて課題も出てきがちです... Read more

みなさんこんにちは！藤田です。今回新企画「エムニthe culture」と題して、エムニで働くメンバーや社内の出来事などエムニの文化を発信していく予定です！先日エムニは10月31日に創立2周年を... Read more

Triikuの社員インタビュー#04です。営業の山本氏に、入社して自身が成長できた点や、「Triikuでの活躍が期待できる人」などについて聞きました。会社の圧倒的な成長スピードを実感する日々目指... Read more

Triiku（トリイク）は、空き家をはじめとした「訳あり物件」の買取・再生・再販事業を手掛ける不動産テック企業です。DXとデジタルマーケティングを駆使し、社会課題の解決に取り組んでいます。今回登... Read more

Triikuの社員インタビュー#02です。営業の磯本氏に、お客さまから評価いただいたエピソードやスタートアップで働く魅力について聞きました。「あなただからこそ、頼みたい」と選んでいただける存在に... Read more