リディッシュ株式会社

税理士の枠を超え、飲食テックへ。不安を安心に変える「業務改善のパートナー」飲食店の現場に寄り添う、新たな挑戦。

こんにちは！ 「すべての『ひと』が仕事で輝ける未来へ」をビジョンに掲げ、飲食店の経営課題をテクノロジーで解決することを目指す、飲食テック系スタートアップ・リディッシュ株式会社の広報担当です。今回は、2025年5月に業務委託としてリディッシュにジョインされたばかりの中村さんにインタビューを行いました。 税理士資格をお持ちで、これまでの多彩なキャリアで培った技術力と現場に寄り添う姿勢で、飲食店のバックオフィス業務を革新しようと日々奔走されている中村さん。新たな環境で感じていることや、その仕事への熱意と温かい人柄が伝わる、ここでしか聞けないリアルな声をお届けします。まずは、簡単に自己紹介をお願...

壁の前でも、手を止めない。成果が出ない時期も前を向いて──営業再構築と新たな価値づくりに挑む。

こんにちは！ 「すべての『ひと』が仕事で輝ける未来へ」をビジョンに掲げ、飲食店の経営課題をテクノロジーで解決することを目指す、飲食テック系スタートアップ・リディッシュ株式会社の広報担当です。今回は、セールスチームのマネージャーとして、自ら現場に立ち、お客様との商談に向き合いながら、営業組織の再構築と仕組みづくりに挑む小林さんにインタビューしました！小林さんは、米国の大学を卒業後、キーエンス・AIGスター生命・複数のスタートアップに参画し、法人営業・経営企画・企業再生・新規事業立ち上げなど、幅広い領域で実績を重ねてきた実力派。2024年にリディッシュへ入社後は、セールスチームのマネージャー...

「すべての“ひと”が仕事で輝ける未来へ」REDISHがリブランディングに込めた想い──

はじめに「働き方改革」や「業務効率化」という言葉が当たり前のように使われるようになった今でも、実際の職場では、なかなか「本当にやりたい仕事」に集中できないという悩みが多くの現場に残っています。日々の忙しさに追われて、自分が一番力を発揮したい仕事に時間を使えない──そんなジレンマを感じている人は少なくありません。こうした現実と正面から向き合い、少しでも多くの“ひと”がいきいきと働ける環境をつくりたいという想いから、REDISHは2024年にリブランディングに踏み切ることを決めました。このリブランディングは、ただロゴやスローガンを新しくしただけの表面的な変化ではありません。 私たちは「そもそ...

社員インタビュー｜融資事業のコンサルタントメンバーが語る、リディッシュの魅力や事業のやりがいについて

まずは自己紹介をお願いします！2021年11月にリディッシュにジョインした増田と申します。入社から現在まで一貫して融資事業を担当しています。融資事業というのは、これから飲食店を開業しようと思っている方々の創業時における資金調達をサポートする事業です。事業計画書の作成や、資金調達の計画を代行する側面からお客様の融資活動をサポートしています。増田さんがリディッシュに入社したきっかけを教えてください。きっかけはスカウトでお声がけいただいたことですね。前職は、新卒で入社した日経の会計コンサル会社に勤めていました。勤めて2年目のタイミングで、“コンサルティングだけではなくIT×会計でサービスを作っ...

【メンバーインタビュー】飲食業界の救世主。リディッシュにしかできない「飲食DX」を実現するために邁進

今回は、飲食店の補助金・助成金事業の立ち上げから運営までを率いる、畑野敏宏（はたの としひろ）のインタビューをお届けします。畑野は新卒でメーカーに入社し、商品のマーケティングに従事。その後、ベンチャー企業に転職し、2021年12月、リディッシュに入社しました。本記事では、仕事のやりがいやリディッシュの魅力、今後の目標などについてお伝えします。ぜひご覧ください！投資家から信頼を得る、松隈代表の「在り方」を吸収するーーご経歴について教えてください私は学生時代から、自分で事業をやりたいという思いがありました。小学生の卒業文集には、「自分で開発したエンジンを搭載した車が世の中を走る」なんて書いて...

【メンバーインタビュー】飲食業界で働く人々の可能性の大きさを伝えたいーー「適材適所」を徹底するリディッシュだから、最大限の力を発揮できる

今回は、飲食店の開業サポートやリディッシュのアドバイザーの役割を担う、村山拓也（むらやま たくや）のインタビューをお届けします。大学時代に「自分でビジネスをしたい」という想いを抱き、卒業後は警察官になりましたが、半年後に退職。その想いを実現するために、大学時代に縁のあった株式会社フードワークスに入社し、まずは飲食店の現場で経験を積みました。2014年には、海外事業を展開するためにシンガポールに出向き、日本食レストランをオープン。その後も飲食店の現場に立ち続けながら、日本の飲食店のサポートも行なってきました。そうした経験をもとに、2021年7月、リディッシュにジョイン。本記事では、仕事のや...

【メンバーインタビュー】大手コンサルティング企業から、飲食店経営の「本質的なコンサルティング」を求めてリディッシュへ

今回は、大手企業との共創プロジェクトの他、融資支援業務を担当する増田和也（ますだ かずや）のインタビューをお届けします。増田は大学卒業後、大手コンサルティング企業に就職し、経営全般にわたるコンサルティング業務を担当。大学時代にサービス構築をした経験も踏まえて、「会計・経営×デジタル」の領域でサービスを作りたいと思っていたところ、飲食店の「会計・経営×デジタル」を手がけるリディッシュからオファーを受けてジョインしました。本記事では、仕事のやりがいやリディッシュの魅力、今後の目標などについてお伝えします。ぜひご覧ください！リディッシュなら、本質的なコンサルティングができると思ったーーご経歴に...

飲食店の源流である農家にまで届けたい。カスタマーサクセスの責任者を任される、新人リディッシュメンバーの挑戦

今回は、カスタマーサクセス部門としてジョインした横山未歩（よこやまみほ）のインタビューをお届けします。青森県で生まれ育った横山は、高等専門学校を卒業した後に研究開発部員として研究職に従事。その後は投資信託の運用会社で営業事務を担当し、2021年9月にリディッシュにジョインしました。現在はリディッシュの飲食特化の会計・税務サービス「CrossPoint」の顧客満足度を最大化させる、カスタマーサクセス・カスタマーサポート部門の責任者を任されています。本記事では、リディッシュに入社した理由や、仕事のやりがい、今後の目標などについてお伝えします。ぜひご覧ください！大企業にはなかった、ベンチャー特...

バチェラー小柳津が語る、婚活と採用の共通点 〜選ぶ、選ばれる人材になるために〜

今回は、現在弊社の顧問を務めるドキュメンタリー番組「バチェラー2」の2代目バチェラーを務めたことで話題になった、小柳津 林太郎（おやいづ りんたろう）のインタビュー記事第二弾をお届けします。本記事では、バチェラーを務めた小柳津だからこその視点で切り取る採用と婚活の共通点や、自身が顧問となってからのリディッシュの成長、成長し続ける人材について深掘りしてお伝えします。ぜひご覧ください！アフターコロナを迎え、変革するリディッシュの支援者として参画ーーはじめに、リディッシュの顧問となったきっかけを教えてください。代表の松隈とはどうやって知り合ったのでしょうか。出会いは知り合いの会計士からの紹介が...