育児

はじめに1.金融の最前線から当時設立4年目のベンチャー企業へ飛び込んだ理由2.育児を理由にキャリアを諦めない働き方3.『制度』を『使える状態』にするリード・イノベーションのカルチャー4. 秘書と... Read more

ライナフには、社員一人ひとりの「こう働きたい」を尊重し合う文化があります。育児とキャリアの両立を目指す社員も、その価値観の中で自分らしく働いています。そんなカルチャーを体現するメンバーの一人、デ... Read more

＃01_What’s ココホン🧭会社について、現場のリアルな声と多様な視点から語り合う新企画「ココホン」！第3回目は、・2024年05月入社：須合さん（DCW柏）・2025年01月入社：筒井さん... Read more

保育園の送り迎え、突然の発熱、時間に追われる日々―子育てをしながら働くことは、想像以上に大変です。「キャリアも諦めたくない」でも「子どもにもきちんと向き合いたい」。そのせめぎ合いで、両立の難しさ... Read more

ものづくり発想で成長する会社私たちの原動力は、関わる人の「それいいね！」という共感です。Visionで掲げる「目の前の“よかった、助かった”を原動力に、一歩先の“なんとかしてほしい”を探しに行く... Read more

キャリアを考える上で、子育てというライフイベントは大きな節目です。特に、20代〜30代の方々にとっては、キャリアプランと密接に関わるため、漠然とした不安を感じている方も多いのではないでしょうか。... Read more

こんにちは！株式会社SALVATOREの採用担当です。私たちは「綺麗事を叶える」という理念のもと、リフォーム事業を中心に展開しているベンチャー企業です。3回目となる社員インタビューは、リフォーム... Read more

はじめに1.金融の最前線から当時設立4年目のベンチャー企業へ飛び込んだ理由2.育児を理由にキャリアを諦めない働き方3.『制度』を『使える状態』にするリード・イノベーションのカルチャー4. 秘書と... Read more

ライナフには、社員一人ひとりの「こう働きたい」を尊重し合う文化があります。育児とキャリアの両立を目指す社員も、その価値観の中で自分らしく働いています。そんなカルチャーを体現するメンバーの一人、デ... Read more

こんにちは、ランディット株式会社広報担当です！本日は、ランディットの男性社員で初めて育休を取得された、AIMO事業本部のカンさんにインタビューをしました。ーー簡単に自己紹介をお願いします。AIM... Read more

ものづくり発想で成長する会社私たちの原動力は、関わる人の「それいいね！」という共感です。Visionで掲げる「目の前の“よかった、助かった”を原動力に、一歩先の“なんとかしてほしい”を探しに行く... Read more

📣港区ワーク・ライフ・バランス推進企業に認定されました！— 子育て・介護・働きやすい職場づくりの３分野で選出 —皆さん、こんにちは。このたび SiNCEは港区が定める「ワーク・ライフ・バランス推... Read more

保育園の送り迎え、突然の発熱、時間に追われる日々―子育てをしながら働くことは、想像以上に大変です。「キャリアも諦めたくない」でも「子どもにもきちんと向き合いたい」。そのせめぎ合いで、両立の難しさ... Read more

こんにちは！採用広報の銭場です。仕事と育児を両立させているワーキングマザーこと”ワーママ”。なんと、「ワーママ部」という部活もあるくらい、たくさんのワーママがマネックス証券で活躍しています！今回... Read more

　「大人の心に余白ができると、子どもはもっと安心できる」保育士として14年間働き、そして2児の母になった今、私が一番強く感じていることです。私はこれまで、0〜5歳児の保育や離乳食・トイレトレーニ... Read more

こんにちは！NEXER採用・広報の松田です「子育ても仕事も、どちらも大切に」このテーマに向き合うとき、多くの人がまず思い浮かべるのは“ママ社員”かもしれません。でも、家族とともに子育てをする“パ... Read more

こんにちは！サポート行政書士法人です！今回はQ&Aの第四弾として「女性の活躍」について7つの質問にお答えします！1.実際、どんな女性が活躍していますか？》芯があって素直、ハツラツとしている女性が... Read more

こんにちは！ランディット株式会社広報担当です。本日はコーポレート本部で労務担当として活躍されている宮本 奈緒さんにお話を伺いました。大手企業やベンチャー企業での幅広い経験を経て、急成長中のLan... Read more

＃01_What’s ココホン🧭会社について、現場のリアルな声と多様な視点から語り合う新企画「ココホン」！第3回目は、・2024年05月入社：須合さん（DCW柏）・2025年01月入社：筒井さん... Read more

読者の皆さん、こんにちは！今回は弊社の「産休・育休制度」についてご紹介したいと思います。MRTでは、女性社員の産休取得率・復職率は100％！社員の約7割が女性ということもあり、多くの女性社員が産... Read more