社員インタビュー 28 days ago Follow 坂田 有紀 and 1 others 【指名No.1グランプリ TOP30入賞】好きを原動力に。未経験人事が全力で駆け抜けた1年の軌跡とは 約44,000社が登録するWantedlyの「カジュアル面談 指名No.1グランプリ」にて、gracemodeがTOP30に選出されました!gracemodeで採用を担当しているのは、HR領域全... Read more
株式会社ルーチェ 1 day ago Follow 遠藤 実花子 and 1 others 【社員インタビュー】未経験から採用のプロへ。自社人事を目指す私が、ルーチェのRPOを選んだ理由。 こんにちは!株式会社ルーチェ採用担当です。ルーチェのメインサービスであるRPO(採用代行)サービス「トモニ採用」。その最前線でクライアント様の採用成功に伴走しているのが、カスタマーサクセス(以下... Read more
日本トレカセンター 11 days ago Follow 日本 トレカセンター 【JTCC People#42/採用アシスタント】「誰かのためが、自分のためになる。」いろんな景色を見てきたから気... 世界を代表する会社を創る。その実現に向けて、日本トレカセンターは今まさに事業と組織を急拡大させています。「トレカ×テクノロジーで、感情を動かす体験を届ける。」トレーディングカードという領域にテク... Read more
インパクトジャパン株式会社 7 days ago Follow Itsuyo Watanabe and 2 others 【INSIDE THE impact】SHIFT体験会レポート 近年、新入社員は「早く成長したい」という意欲を持つ一方、現場では育成時間の確保が難しくなっています。 そのギャップを埋めるため、プログラム「SHIFT」は、OFF-JTとしての研修の場で、自律的... Read more
COLUMN 4 days ago Follow Kaho Shimomu #4_今期からスタート「究極のONE TEAM制度」 ノベルワークスの人と想いを伝えるシリーズ記事「ノベルハーツ(novel hearts)」。第四弾は、ノベルワークスが導入している「ONE TEAM制度」についてお送りいたします。「全員が幸せに納... Read more
株式会社ルーチェ 1 day ago Follow 遠藤 実花子 and 1 others 【社員インタビュー】未経験から採用のプロへ。自社人事を目指す私が、ルーチェのRPOを選んだ理由。 こんにちは!株式会社ルーチェ採用担当です。ルーチェのメインサービスであるRPO(採用代行)サービス「トモニ採用」。その最前線でクライアント様の採用成功に伴走しているのが、カスタマーサクセス(以下... Read more
アルティメイトリソーシズグループ株式会社 2 days ago Follow アルティメイトリソーシズグループ株式会社 採用担当 入社1ヶ月で感じた、URGのリアル。M.Mさんに聞いてみました! 今回ご紹介するのは、5月に入社したM.Mさん。採用人事アシスタントとしてキャリアをスタートした後、人事として入社した会社では品質管理業務を4年間担当。「いつか採用の仕事に戻りたい」そんな想いを持... Read more
株式会社リンク 2 days ago Follow 小宮山 真央 「いきなり面接はちょっと不安…」そんな方へ|リンクのカジュアル面談をご紹介🍊 こんにちは!株式会社リンク 人事の小宮山です🍊「いきなり面接ってちょっと緊張する…」「応募するほどじゃないけど、まずは話だけ聞いてみたい」「転職するかまだ決めていないけど、情報収集はしておきたい... Read more
DATUM STUDIO株式会社 3 days ago Follow 斉藤 立 事業と採用を知り尽くした人事が描く“仲間”が集まる組織で成し遂げたい未来 Masanori.Iコーポレートデザイン本部HR部採用BPGグループリーダー大学卒業後、大手の人材会社に入社。求人媒体の営業としてキャリアをスタートさせる。その後、様々な企業で幅広いビジネススキ... Read more
株式会社キャラット 4 days ago Follow 林部 なつき 社員インタビュー vol.04<#人事担当>先輩ママとして、働きやすさを整えたい 社員紹介vol.04は、東京オフィスの人事部セクションマネージャー、河野さんです。2009年に新卒で入社し、店舗スタッフ、店長ののち、人事部のセクションマネージャーとして店舗の採用を統括する河野... Read more
Marche株式会社 4 days ago Follow 福島 あずさ and 1 others 「自分の人生をかけて挑む人を支えたい」 銀行、スタートアップ、USJを経て、Marcheでつくりたい組織Marche株式会社では、「子どもが『大人になりたい』と思える世の中を創る」という理念を掲げています。この言葉だけを見ると、少し大... Read more
COLUMN 4 days ago Follow Kaho Shimomu #4_今期からスタート「究極のONE TEAM制度」 ノベルワークスの人と想いを伝えるシリーズ記事「ノベルハーツ(novel hearts)」。第四弾は、ノベルワークスが導入している「ONE TEAM制度」についてお送りいたします。「全員が幸せに納... Read more
Masaya Shirakawa 6 days ago Follow RE:DEFINE LOCAL として開業 有田川町役場産業課に在籍した2018年、地域事業者が発した一言がきっかけとなり動き始めた清水地域。その一滴がやがて大きな流れとなり、廃校を活用した拠点施設の整備、運営法人・一般社団法人しろにし... Read more
インパクトジャパン株式会社 7 days ago Follow Itsuyo Watanabe and 2 others 【INSIDE THE impact】SHIFT体験会レポート 近年、新入社員は「早く成長したい」という意欲を持つ一方、現場では育成時間の確保が難しくなっています。 そのギャップを埋めるため、プログラム「SHIFT」は、OFF-JTとしての研修の場で、自律的... Read more
Sakiko Hirai 7 days ago Follow 【自己紹介】やわらかな職務経歴書 人事コンサルタントとしてお仕事させていただくにあたって、これまでの経歴を教えて!と聞いていただくことが増えてきました。確かにこれまでのお仕事をまとめた記事は書いたことがなかったので、やわらかめの... Read more
エフィラグループ株式会社 7 days ago Follow 塚田 一輝 エフィラ独自のルールと福利厚生を大公開!パートナーの『生ききる』を支える私たちの仕組み エフィラグループが「働く環境」を大切にする理由 福祉や保育の現場で、誰かの人生を本気で後押しすること。 それはとても尊い一方で、心も体もエネルギーを使う仕事です。だからこそエフィラでは、「スタッ... Read more
畑 裕也 8 days ago Follow 【これ知ってた?】【採用における裏側の重大な欠陥!(細かく解説)】 2年前、私はとある営業会社の広報として求人票のコピーライティング を担当していました。この会社は「訪問販売」。求職者から見れば、もちろん 超絶不人気職種 です。普通に求人票を書いていたら、人は集... Read more
株式会社ゲットイット 8 days ago Follow 大内 和将 採用担当の私がゲットイットに入るまで こんにちは!ゲットイット採用担当のおーうちです。(ブログなので親しみやすさを出すためにひらがなにしてみました)今日は2本目のブログということで、自己紹介がてら私がゲットイットに入るまでのことを書... Read more
株式会社AGSスキルパートナーズ 8 days ago Follow 小林 美優 and 5 others 7月5日(日)グランキューブ大阪 3Fイベントホールで開催する「マイナビ転職フェア MEGA EXPO大阪」に出展... 7月5日(日)グランキューブ大阪 3Fイベントホールで開催する「マイナビ転職フェア MEGA EXPO大阪」に出展します!Web上の求人票だけでは伝えきれない、スキルパートナーズの「リアルな雰囲... Read more
株式会社パナシア 9 days ago Follow Risa.h 【株式会社パナシア:社内座談会】社員の豊かさを追求する!ベースアップと有給100%部門が示す「利益還元」の姿勢 こんにちは!株式会社パナシア、人事担当の林です。皆さんは、企業選びの軸として「やりがい」と同じくらい、「待遇」や「働きやすさ」も気になりますよね?「利益還元って口だけじゃないの?」「ベンチャーっ... Read more