Guidable、ONODERA USER RUNへグループイン｜国内最大級の在留外国人採用プラットフォームをより多くの企業とユーザーに届ける

国内最大級の在留外国人登録者数を有する採用支援サービス「Guidable Jobs」を運営するGuidable株式会社（代表取締役社長：田邉政喜、以下「ガイダブル」）は、特定技能のリーディングカンパニーとして、海外無償教育を行い、これまでに10,000人以上の特定技能人材を輩出し、数多くの紹介実績を誇る株式会社ONODERA USER RUN（代表取締役社長CEO：加藤順、所在地：東京都千代田区　以下「OUR」）が当社株式の100％を取得することに伴い、OURグループに参画したことをお知らせします。▍全株式譲渡の背景と狙い現在、日本の深刻な労働力不足は日本人労働者のみで補うことが不可能な...

【大企業出身者座談会】20代はずっと"見習い"なのか──「安定」と引き換えに、挑戦を諦めていませんか？大手出身3人がGuidableを選んだ理由

手厚い研修制度、充実した福利厚生、そして周囲からの「安定していてすごいね」という言葉。でも、その一方で、自分で何かを動かす経験を失っているとしたら——。今回は、地方銀行、外資系食品・化粧品メーカー、大手テーマパークなど、誰もが知る環境から「日本経済を、もっと多国籍に。」を掲げるGuidableへと飛び込んだ3名にインタビューを実施しました。手にしたのは、"役割をこなす仕事"ではなく、自ら事業や組織を動かすという実感。そのリアルな変化について語ってもらいました。M.Kさん / Guidable Jobs事業部新卒で大手地方銀行に入行。その後、工具メーカーのベトナム現地法人にて営業事務を経験...

【30代メンバー対談】「完成された大企業」でも「勢いだけのベンチャー」でもない。中途メンバーがGuidableで感じた“地に足のついた”成長

「今の環境に大きな不満はない。でも、このまま同じキャリアを続けていていいのだろうか」20代後半から30代に差しかかるタイミングで、そんな感覚を抱いたことがある方も多いのではないでしょうか。一方で、転職に対する考え方も20代の頃とは変わってきます。「とにかく成長できそう」という理由だけでは動けない。事業の継続性があるのか、経験が活かせるのか、腰を据えて働けるのか——。そうした“現実的な”視点で会社を見るようになる年代でもあります。外国人採用市場で成長を続けるGuidableは、外から見ると「若いメンバーが多いベンチャー企業」という印象を持たれることがあります。しかし実際に現場を支えているの...

【採用Q&A】「順調そうな会社」の中で、実際に起きていること。急成長ベンチャーの“表に出ない部分”…知ってますか？

こんにちは！Guidable広報担当です。登録ユーザー数47万人、累計導入企業数3,200社を超えて成長を続けるGuidable株式会社。外国人採用領域において存在感を高める一方で、外から見える「華やかさ」と、実際に働く現場のリアルにはギャップも存在します。「ベンチャーって、結局“ついていける人だけの世界”なのか？」「未経験からでも、本当に活躍できる環境なのか？」こうした不安や疑問を抱えたまま、応募を検討する方も少なくありません。そこで今回は、採用メンバーの杉原さんと村田さんにインタビューを実施しました！日々の採用現場のリアルと、今このタイミングでGuidableに入る魅力に、後半では、...

【メンバー紹介 vol.10】未経験から営業へ転職　Guidableで働く理由とは？

今回は、営業部（FS）の鎌田さんにインタビューしました。Q1. 自己紹介をお願いします。こんにちは、Guidableで法人営業を担当している東京FSの鎌田詩です。2024年8月に入社しました。趣味は筋トレで、あとは地元の友達と週末に飲みに行く時間が好きです。Q2. これまでのキャリアについて教えてください。また、転職活動を始めたきっかけは何ですか？Guidableに入社する前は、約2年間フリーターをしていました。転職を考え始めたきっかけは、将来への不安が強まったからです。アルバイトを転々とすることも楽しかったのですが、「このままでいいのだろうか」という漠然とした不安が常に心の中にありまし...

【キャリアパス紹介記事】ベンチャーの裁量って実際どうなの？社会課題に挑み、「自分の意志」で最速の成長を創り出す環境とは

「新卒1年目でリーダー抜擢」「入社10ヶ月で事業部COO就任」——。Guidableでは、このようなスピーディーなキャリアアップも珍しいことではありません。「若いうちから、本当に事業を動かせるのか？」「裁量権と言っても、実際はどれくらいのスピード感なのか？」ベンチャー企業への挑戦を考えるとき、期待と同じくらい、裁量やスピード感への不安がよぎるはずです。そこで今回は、組織の中心メンバーへと着実にステップアップした3名のメンバーにフォーカスしました！新卒からマネージャーへ、そして大手からの転職を経てCOOへ。三者三様のキャリアパスから、Guidableで得られる「最速の成長」の正体をお伝えし...

【若手社員座談会】外国人雇用のインフラを創る。社会貢献と利益のジレンマを越え、事業成長を牽引するリーダーたちの本音

「社会貢献」という響きは美しい。しかし、その綺麗事だけでは誰の人生も救えない──。「日本経済を、もっと多国籍に。」というミッションを掲げ、外国人採用支援を続けるGuidable株式会社。そこにあるのは、善意やボランティア精神で片付けられるような生易しい世界ではありません。社会課題の解決と、ベンチャーとしての事業成長。この相反する二つを成立させるための、利益を生み出す泥臭い葛藤とビジネスの現実がここにはあります。そんな厳しい環境に飛び込み、最前線で事業を牽引する3名の若手メンバーに話を聞きました。現場で何に悩み、なぜ戦い続けるのか、当事者たちのありのままの言葉をお届けします。左から、佐田さ...

【サービス紹介記事】日本経済を、もっと多国籍に。Guidable Jobsが挑戦する、外国人採用の新常識

働き手がいなくなる。——そんな危機的状況を、私たちはただ見守るだけなのでしょうか。労働人口の減少は、単なる「人手不足」ではなく、日本経済を脅かす社会課題になっています。この深刻な問題に対し、解決を目指しているのがGuidable（ガイダブル）株式会社です。本記事では、主力サービスである「Guidable Jobs」を紹介します。また「Guidable Jobs」を中心に、私たちが生活情報の提供から採用実務の代行まで、多角的な支援を組み合わせることで「生んでいる」独自の価値についても解説します！Guidableのサービスを理解していただくためになぜ今、Guidableが必要なのか。その背景...

【代表インタビュー】「外国人採用」は特別じゃない。40万人が集うプラットフォームの先に描く、多国籍が当たり前の未来

人口減少が進む中、新卒や中途、派遣といったあらゆる現場で、これまでの常識が通用しなくなる未来はすぐそこまで来ています。この避けられない時代の変化に、Guidableは「日本経済を、もっと多国籍に。」というミッションのもと、独自の解を提示しています。今回は代表の田邉さんにインタビューを行いました。ソフトバンクで学んだ「事業を勝たせるロジック」、そして、多国籍シェアハウスでの3年間に及ぶ共同生活で感じた日本社会への違和感──。登録者40万人を抱えるプラットフォームへと飛躍を遂げた今、マーケットに見出す確かな勝算と、その先にある「開かれた日本」の未来について語っていただきました。田邉 政喜 /...

【インターン生座談会】日本最大級のプラットフォームで、外国人と企業の「架け橋」に。実務を通じて手にした成長と自信

Guidable株式会社は、「日本経済を、もっと多国籍に。」というミッションを掲げ、在留外国人の仕事や暮らしをサポートしています。そこには、学生という枠を超え、一人の戦力として事業成長に向き合うインターン生たちの姿があります。今回は、インターン生3名による座談会を実施しました！なぜ彼らは数ある選択肢の中からGuidableを選び、実務を通じてどのような壁に直面し、どう乗り越えてきたのか。そして、彼らの就職活動やキャリア観にどのような影響を与えているのか。事実、卒業生たちはその経験を武器に、伊藤忠商事、楽天グループ、パーソルホールディングス、アクセンチュア、日本アイ・ビー・エム、三菱UFJ...

【業務内容紹介】外国人採用を「当たり前」に。社会変革の最前線を担うカスタマーサクセスの仕事内容を大公開！

日本経済を、もっと多国籍に。この壮大なMissionのもと、外国人採用支援サービス「Guidable Jobs」を展開するGuidable株式会社。在留外国人ユーザー数40万人、求人掲載企業数累計3,200社という実績は、日本社会の抱える課題に大きなインパクトを与えています。その事業の成長と、クライアントの採用成功を最前線で支えているのが、カスタマーサクセス（CS）チームです。GuidableのCSが担う事業推進や社会への貢献、そして得られる成長機会について、リアルな業務内容と共にお伝えします！Guidableのカスタマーサクセスとは？カスタマーサクセスの業務を徹底解剖！▍キックオフミー...

インターン採用情報

みなさんこんにちは！「Guidableがインターンを募集しているみたいだけど、どんなポジションがあるんだろう...？」「長期インターンしてみたいけど、どのポジションが合うかわからない...」そんなみなさんに向けて、今回はインターンの募集ポジションを一挙にご紹介します！業務内容については、各ポジションの求人情報も併せてご確認くださいね。ユーザーサクセス（USS）ハケンインサイドセールス（IS）営業企画（SSP）バックオフィス（BO）ユーザーサクセス（USS）ユーザーサクセス（USS）は、電話を通じて、日本に住んでいる外国人の方にお仕事を紹介するポジションです。どんな人におすすめ？英語力を活...

【メンバー紹介Vol.11】インターンでもデータ戦略の最前線へ。Guidableで見つけた、数字の面白さとやりがい

今回は、クライアントマーケティングチームで活躍するインターン生にインタビューしました！自己紹介お願いします！こんにちは、大学2年生のKです！大学ではカメラサークルに所属しており、写真を撮ることが大好きです現在は、Guidableでマーケティングインターンとして活動しています。Guidableのインターンに応募したきっかけ・決め手はなんですか？Guidableを知ったきっかけは、Wantedlyで開催されていたオフラインの学生向けイベントです。イベントで実際に社員の方とお話ししてみて、人柄の良さや話しやすい雰囲気に魅力を感じました。また、「上場を目指しているベンチャー企業」という点にも強く...

みんなの武勇伝聞いてみた！！（社員編）

こんにちは！BOインターン横山です🌼本日のストーリーは、「武勇伝を聞いてみた！」社員編です！！ここでは匿名のアンケートで募集した武勇伝を紹介します。意外なGuidableメンバーの過去を発見できるかも？ぜひ最後までご覧ください👀駅伝走者がGuidableに🏃🏻‍➡️たくさんの称号持ってます！🏆プロのダンサー！！🩰おばあちゃんがグランプリ？！👸🏻怪しい人？！🕶️駅伝走者がGuidableに🏃🏻‍➡️毎年見ている箱根駅伝で走っていた方とお仕事してるなんて夢にも思わなかったです！たくさんの称号持ってます！🏆33ゴールなんて聞いたことないです、、！！「ソサイチ」初めて聞きました⚽️プロのダンサー...

あなたに合うのはどこ？Guidableの採用ポジション紹介

1. 事業紹介 Guidable株式会社は「日本経済を、もっと多国籍に。」をミッションに掲げ、様々な事業を展開しています。 累計ユーザー登録数が250,000人（2024年12月時点）を超える国内最大級の在日外国人向け求人サイト「Guidable Jobs」や「Guidable Japan」などを開発運営しております。 「日本を外国人が住みやすい国にしたい。」そんな思いを持って、社会を変えるために日々チャレンジしています！ ◆サービス一覧 ・「Guidable Jobs」日本で働きたい外国人向けにお仕事情報を紹介する求人サイト ・「Guidable Japan」外国人向けに日本での生活の...