30代を「苦しみ切る」と決めた。個人から組織へ、激動の1年と覚悟

こんにちは、株式会社Low Code代表の文山です。2025年も残すところあとわずかとなりました。振り返って一言で言えば、ただひたすらに「駆け抜けた」1年でした。 走っている最中は、目の前のことに必死だったというのが正直なところです。けれど、年末の今、ようやく一息ついて後ろを振り返ってみると、自分が想像していたよりもずっと長い道が続いていました。「大変だったな」という苦笑いと、「遠くまで来たな」という驚きと。そんな今のリアルな心境とともに、Low Codeが歩んできた道のりをお話ししたいと思います。「個人の集まり」から、「本物の組織」へ突きつけられた「社長」の現実「いつか楽になれる」とい...

「見えてしまった未来」より、熱狂できる現在地を。NECを飛び出し、僕がLow Codeを選んだ理由

デリバリー（ITコンサル）マネージャー 久保田【プロフィール】久保田 郁哉 │大学院を卒業後、新卒入社の会社で大手不動産デベロッパー向けのシステム開発を担うPL(プロジェクトリーダー）として従事。その後、リファラルで2025年2月にLow Codeにジョイン。現在はデリバリーチーム（ITコンサル部門）のマネージャーとして、日々顧客の課題解決を最大化している。「仕事、楽しそうだね」 最近、久しぶりに会った友人からそう言われることが増えました。自分でも、確かにそうだなと思います。 私は2025年2月、新卒から育てていただいたNEC（日本電気株式会社）を卒業し、株式会社Low Codeに入社し...

商社8年目の決断。「予測できる未来」よりも、自分たちで創る“手触り感”が欲しかった

セールス　中道【プロフィール】中道 彩 │ 立命館大学を卒業後、新卒で総合商社に入社し、その後は一貫して金属業界に従事。その後専門商社を経て、2025年8月にLow Codeにジョイン。新たなパートナー開拓や関係構築から直販まで、セールス業務を幅広く担当する。日本と韓国のハーフで、日本語・中国語・英語を操る。はじめまして。2025年8月にLow Codeへ入社しました、中道と申します。現在は営業チームの一員として、パートナーセールスを中心に活動しています。新卒から約8年間、私は「総合商社」と「専門商社」という、いわゆる重厚長大な産業のど真ん中でキャリアを積んできました。扱う商材は金属資源...

「誰かの選択肢を広げるきっかけを作りたい」接客・まちづくり・編集を経てたどり着いた、Low Codeという選択肢

【プロフィール】曽我部 未夢│新卒では空港の運営会社にて旅客サービスに従事。その後まちづくりを行う会社でのイベントやカフェ/小売店舗の企画運営、クリエイティブ制作会社での編集業務などを経験し、2025年5月にLow Codeにジョイン。現在は採用・広報を担当している。はじめまして。株式会社Low Codeで採用・広報を担当している曽我部です。私の経歴をお話しすると、「空港の運営会社」「まちづくり」「編集者」そして今の「ベンチャーの採用・広報」と、一見すると脈絡がないように思われるかもしれません。しかし、私の中ではすべて一本の線で繋がっていると感じています。それは、「誰かの“きっかけ”をつ...

「僕、AIオタクなんです」。AIの可能性を信じ抜く僕が、独立のカードを捨てて見たかった“景色”

COO 青木 晃一【プロフィール】COO 青木 晃一 | 神戸大学を卒業後、教育系スタートアップでSNSマーケティングをメインに従事。その後株式会社リチカでカスタマーサクセス・マーケティングを経験し、2024年4月にLow CodeにCOOとしてジョイン。はじめまして。株式会社Low CodeでCOOをしている青木です。「COO」という肩書きがついているので、スマートに業務をしていると思われることも多いのですが、実際の僕はもっと泥臭いです（笑）。営業でお客様のもとへ走ったり、コンサルタントとして現場に入ったり。「プレイングCOO」として、毎日汗をかきながら、同時に会社の未来を描く。そんな...

創業2期目で4億円デットファイナンスできた「伴走支援」という価値。Low Codeが目指すAI時代の新しい伴走の形

こんにちは。株式会社Low Code代表の文山です。日々さまざまな企業の支援をさせていただくなかで、多くの企業で、ある"共通の課題"が浮き彫りになってきていると感じます。それは、「とりあえずMicrosoft 365 CopilotやGeminiを導入したけど、使われていない」「AIで現場の業務フローが変わっていない」「結局、情報収集がGoogle 検索から生成AIに変わっただけ」。これらはすべて、導入後の「定着の壁」です。AI活用の成否を分けるのは、モデルの性能（賢さ）ではなく、いかに現場でちゃんと活用（定着）されていくかだと僕は思っています。僕たちは、この「AI×泥臭い現場定着」に特...

社員紹介 | 挑戦の連続が未来を厚くする ─ 25歳がAIの最前線で描くキャリア

一緒に働く「人」が、働く環境をつくっていく「Low Code」には、さまざまな背景を持った仲間が集まっています。共通しているのは、「変化の只中で、“一歩”をためらわない」こと。今回ご紹介するのは、入社して3か月（2025年７月入社）のAIコンサルタント 門松さん。25歳の若さで、旅や挑戦から数えきれない学びを刻んできました。「思い出は絶対値」と語る彼の言葉には、もがきや熱量を糧に歩んできた実感がにじんでいます。一緒に働く「人」が、働く環境をつくっていく【プロフィール】■ これまでの選択と、これからにつながる3つの転機#1｜中学サッカー部——向き合わなかった日の辛さ#2｜大学受験——直線で...

「生成AIについてワイワイ語る会！」 in Low Code

「生成AIって気になるけど、正直ついていけてないかも…」そんな声に応えるかたちで、Low Codeでは8月29日（金）に弊社オフィスにて 「生成AIについてワイワイ語る会！」 を開催しました。生成AIヲタク青木が語る“最新アップデート”当日は、Low Codeきっての“生成AIヲタク” COO 青木が登場。日々追いかけているAIツールやトレンドを、実際のビジネス現場でどう使えるのか、わかりやすく紹介しました。「ニュースでは見たことあるけど、実際の使いどころは知らなかった」「今日一気に情報整理できた！」そんな声もあり、AI初心者から日常的に触れている人まで、幅広く楽しめる内容になりました。...

Low Codeの朝会って、こんな感じ。

日常にこそ見える、チームのリアル。Low Codeって、どんな会社？そのヒントは、毎朝の「朝会」にあります。今回は、Low Codeのちょっとした日常から、会社の空気や働き方が垣間見える「朝会」の様子をお届けします！「チームの雰囲気を知りたい」「AIや新しい働き方に興味がある」という方は、ぜひ気軽に読んでみてください！朝会って、何してるの？ただ「おはよう」を言うだけじゃない、Low Codeの朝会。平日9:30〜9:55、たった25分ですが、この時間が1日のリズムをつくります。始まりは元気な「おはようございます！」。ちょっとした雑談や笑い声が交じりつつ、話す内容は意外としっかり。週初めに...

【開催レポート】「生成AIコンサルタント」を体験！実践型1Dayインターンを2回開催しました！

8/6と8/21に2026卒向け「生成AIコンサルタント体験インターン」を2回開催しました！今回のテーマは 「大企業における生成AI定着化支援の提案」。実際の現場を模したロールプレイを通じて、参加者に「生成AIコンサルタント」としての第一歩を体験していただきました。 提案の現場をリアルに再現参加者はヒアリングや相談を行い、課題を洗い出しながら提案を組み立てていきます。AIを触ったことのない初心者から、日常的に使っている経験者までが一堂に会し、2チームに分かれて挑戦。スライド作成やアイデア整理もAIに任せる中で、「ここまでAIに頼れるんだ！」と驚きの声があがるなど、まさに現場さながらの熱量...

Good & Moreで未来を描く。Low Code合宿の２日間

Low Codeでは、四半期に一度、全員で集まり合宿を行っています。ただ楽しいだけの時間ではなく、振り返りから次のアクションを描き、互いにGood & Moreを伝え合うことで、チームとしてのカルチャーを磨く大切な機会です。今回は、7月に幕張で実施した1泊2日の合宿の様子をレポートします。真剣さと笑顔が交差したこの時間には、Low Codeらしさが凝縮されていました。振り返りを「次の一歩」へ変えるGood & More──仲間からの言葉が未来を形づくるハッカソン（※）で実感した「自分たちが使いこなす力」真剣のあとにある、素の会話と笑顔合宿が残したのは「余白」と「次への意志」振り返りを「次...

社員紹介 | 会社を大きくする経験を生成AIという武器で～いま、このフェーズに挑む理由～

一緒に働く「人」が、働く環境をつくっていく Low Codeには、さまざまな背景を持ったメンバーが集まっています。 それぞれが自分らしい思考や価値観を持ちながら、「本当に意味のある仕事をしよう」と日々向き合っています。この連載では、そんなメンバー一人ひとりの人柄や仕事のリアルを、この連載で少しずつ紐解いていきます。第2回目の今回は、生成AIを武器に、大手企業さまの現場支援を担う中川さんをご紹介！論理的でまっすぐな思考と、仲間へのやさしさをあわせ持つ中川さん。彼が今、Low Codeで向き合っていることとは...!？一緒に働く「人」が、働く環境をつくっていく【プロフィール】■ これまでの選...

【7/23（水）開催】なぜ文山は“Microsoft”を手放したのか？〜安定を捨て生成AI時代にLow Codeを創った理由〜

こんにちは、株式会社Low Codeです。このたび、代表の文山による第二回目のイベントを開催します！**********************なぜ文山は“Microsoft”を手放したのか？〜安定を捨て、生成AI時代にLow Codeを創った理由〜外資からスタートアップへ──Microsoft出身の代表・文山が語る、創業のリアルとLow Codeが目指す社会の姿。本ウェビナーでは、「なぜ今、生成AIとローコードなのか？」を軸に、Low Code立ち上げ時の葛藤や意思決定の背景、そして創業から今に至るまでの挑戦と進化を赤裸々にお話しします。また、会社の事業内容や戦略、どんなメンバーがどの...

社員紹介 | 外資からベンチャーへ。選んだのは、もっと自分で決めていい働き方。

「どんな人と働くか」って、思った以上に大切Low Codeには、さまざまな背景を持ったメンバーが集まっています。それぞれが自分らしい思考や価値観を持ちながら、「本当に意味のある仕事をしよう」と日々向き合っています。この連載では、そんなメンバー一人ひとりの人柄や仕事のリアルをご紹介していきます！記事を通して、「この人と働いてみたい」と思ってもらえたらうれしいです。第1回目はローコード／生成AIの定着支援を担当する大槻さんです！「どんな人と働くか」って、思った以上に大切【プロフィール】■ Decision Map：私の分岐点3つ#1｜大学時代、オーストラリアへワーホリ#2｜就活では、大企業へ...

【6/21（土）開催】未経験×未業界からマイクロソフト内定を掴んだ“キャリア攻略法”を公開！

6月11日に開催したキャリアウェビナーでは、「今日の夜から職務経歴書を書き直しました！」「“逆転キャリア”のロジックが腹落ちした」など、多くの反響が寄せられました。そんな中、次回 6月21日（土）12:00〜 の開催が近づいています！テーマは「生成AI起業家が語る！未経験×未業界からマイクロソフト内定を掴んだ“キャリア攻略法”」※6/11と内容は同じとなります。「このままでいいのか」と感じている、「安定の先が見えすぎていてワクワクしない」、そんな方にこそ届けたい内容です。＜内容＞➤キャリアの逆転劇、その裏側代表・文山が、自身のキャリアをどう切り拓いてきたかをリアルに語ります。・地方大学か...