展示会の裏側、ちょっと教えて！ セールスメンバーインタビュー🎤

こんにちは、株式会社Stock 採用担当です！当社は、急成長中の『ナレッジ管理ツール「ナレカン」』をより多くの方に知っていただくべく、展示会に定期的に参加しています。今回は、展示会で活躍するセールスチームメンバー3名にインタビューしました🥦各メンバーの熱い思いが感じられる内容なので必見です！まずは、ナレカンセールスチームメンバーの「石口」にインタビューしました🎤石口はナレカンセールスチーム全体を牽引するメンバーで、展示会運営でも中心メンバーとして現場をリードしています！----------------11月19日〜21日に、インテックス大阪で開催された、「Japan DX Week関西」...

Japan DX Week関西に出展！主要メンバーの池増にインタビューしました🎤

こんにちは、株式会社Stock 採用担当です。先日、2025/11/19水～21金で開催されたJapan DX Week関西に『ナレカン』で参加してきました！今回は、展示会当日の様子や、展示会参加メンバーのインタビューを紹介します。Stock社がどのように展示会を実施しているのか、気になる方は必見です！▼展示会ブースの様子今回、ナレカンは以下のようなブースで出展しました🥦ロゴに使用している『ナレカンブロッコリー』をさまざまな箇所にあしらいました。また、ブース全体のカラーもナレカンブロッコリーの色に寄せて、上部が『ナレカン葉っぱグリーン』、壁や柱のベースカラーが『ナレカン茎グリーン』になる...

オウンドメディア運営に欠かせない！Stock流「執筆プロジェクトのKSF抽出」とは？

こんにちは！株式会社Stockの採用・広報担当です。今回は、弊社メディアチームが実施している「執筆プロジェクトのKSF抽出」についてご紹介します！📝執筆プロジェクトとは？弊社の「執筆プロジェクト」とは、チーム体制で定期的に記事をリライトする仕組みのことです。まず、弊社では「業務効率化ガイド」「ナレッジマネジメントお役立ちガイド」の2つのメディアを運営しています。オウンドメディアを運営していくうえで、最新の情報を伝えられるようにするには、「記事のリライト（今どんなニーズがあるか調べて、記事を再構成・手直しすること）」が欠かせません。また、記事はリライトするだけではなく、リライト後どのくらい...

「伝える」をデザインする——ITweek出展の舞台裏で生まれたナレカンの新ビジュアル🥦✨

2025年10月に開催された「Japan IT Week【秋】」に、ナレッジ管理ツール「ナレカン」を出展しました。今回の展示では、来場者にナレカンの魅力を“ひと目で伝える”ために、新しくチラシとパンフレットを制作。実は、この制作の裏には「どうすれば“ナレカンらしさ”を紙で表現できるか？」という、チームの試行錯誤がありました。今回はその制作秘話を少しだけお届けします🌱制作の背景：「“伝わるデザイン”を目指して」展示会では、来場者が1日に何十枚ものチラシを手にします。その中で「手に取ってもらう」「記憶に残る」ためには、見た目だけでなく“何を伝えるか”が重要です。そこで私たちは、まず「ナレカン...

【社内イベント】食を楽しむ！秋の収穫祭を開催しました🍂

こんにちは、Stock採用担当です！今回は、Stock社ならではの福利厚生をご紹介します。スタートアップのスピード感はそのままに、安心して働ける仕組みをどんどん整えています。▼スタートアップで働くのってどんな雰囲気？▼コミュニケーションはどのようにとっている？といった点が気になる方は、ぜひこの記事を通じて、Stock社の雰囲気を少しでも感じていただけたらうれしいです！Stock社の福利厚生とはStock社では、就業規則に基づいた休暇制度はもちろん、メンバーのQOLを高めるための「独自の福利厚生」の充実にも取り組んでいます🍀たとえば、部署を超えてコミュニケーションを楽しめる「ランチ行こうぜ...

社内のナレッジが「使われる。活用される。育つ」仕組みを一緒に実現しませんか？

こんにちは！株式会社Stockの採用・広報担当です。今回は、私たちが開発・提供している2つ目のプロダクト「ナレッジ管理ツールナレカン」についてご紹介します。ナレッジ管理ツール「ナレカン」ってどんなアプリ？私たちは、「情報共有ツールStock」を通じて、これまでたくさんのユーザーさまとの対話を重ねてきました。そのなかで見えてきたのは、多くの企業が共通して抱える”ナレッジマネジメント”の課題です。「知りたい情報が、誰かの頭の中やパソコンの中にしかない」「ファイルサーバーに情報が散らばっていて、探すのが大変」「ベテランのノウハウが、退職とともに失われてしまう」そんな声を受けて、私たちは新しい挑...

チームの“伝える・残す・共有する”を自然に叶えるプロダクト「Stock」を一緒に育てませんか？

こんにちは！株式会社Stockの採用・広報担当です。今回は、私たちが開発・提供しているプロダクト「情報共有ツールStock」についてご紹介します。情報共有ツール「Stock」ってどんなアプリ？一言で言うと、「誰でもすぐに使える情報共有ツール」です。「チャットだと流れてしまう」「ファイル共有だと探せない」——そんな悩みを解決するために生まれたのがStockです。最初は小さなチームから始まったStockですが、今では24万社を超える企業に導入いただくまでになりました。特別なITスキルがなくても、“伝える”“残す”“共有する”が自然にできる。そんな当たり前を、私たちは丁寧に広げ続けています。S...

エンジニアに知ってほしい！Stockで働く魅力とは【後編】

こんにちは！Stockの採用広報担当です。今回ご紹介するテーマは「Why Stock？For Engineer」。どんな人がStockのエンジニアに向いているの？Stockの開発環境が自分に合うか不安......エンジニアとしてどんな成長機会があるの？そんな疑問や不安を抱えているエンジニアの方に向けて、『エンジニア目線で見る、Stock社の魅力』を前編・後編にご紹介します！少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご覧ください。⑤お互いをリスペクトし合う関係🤝⑥安心して意見を出せる開発文化🌎⑦ 技術的負債は溜めずに解消🧹エンジニア向け採用ピッチ資料もご用意しております！​Stockで働くエンジニア...

エンジニアに知ってほしい！Stockで働く魅力とは【前編】

こんにちは！Stockの採用広報担当です。今回ご紹介するテーマは「Why Stock？For Engineer」。どんな人がStockのエンジニアに向いているの？Stockの開発環境が自分に合うか不安......エンジニアとしてどんな成長機会があるの？そんな疑問や不安を抱えているエンジニアの方に向けて、『エンジニア目線で見る、Stock社の魅力』を前編・後編にご紹介します！少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご覧ください。①どんなときも、ユーザーファーストの開発環境🚀②「誰のために働くのか」が迷子にならない🎯③スタートアップならではの裁量の大きさ⚡④チーム全体のクオリティを高める開発フロー🛸...

Stockが創る、“無い世界線”との圧倒的な違い｜Stockが大切にしている考え方❿

こんにちは、Stock社の採用担当者です！今回は、私たちStock社が、チーム全員で正しい方向に向かって働くために「大切にしている10の考え方」をご紹介します！▼スタートアップ企業で働くことに興味はあるけど、厳しい環境を想像してしまう…▼スタートアップ企業＝ガツガツ競争、って怖い印象がある...という方も、ぜひ一度読んでみてください！そして、Stock社が大切にしている「価値観」や「社風・文化」を知っていたければ嬉しく思います！「もしStockが無い世界線だったら」ITが苦手な方々が、情報共有にストレスを感じる毎日、“使いやすいツールがあれば…”と悩み続ける企業。そんな世界線を変えてきた...

急成長SaaS企業｜Stockてどんな組織？働く会社のリアルを覗き見👀

こんにちは、Stockの採用担当者です！今回は、「株式会社Stock」について、ご紹介します！▼スタートアップ企業＝とくにかく若い」というイメージがあるけど、実際はどうなの...？▼組織の中身が見えなくて、ちょっと不安…という方にも、この記事を通して、弊社で働く姿をイメージしていただけたら嬉しいです😊～株式会社Stockの「組織構成」～現在（2025年8月時点）、弊社では24名の社員と15名のインターン生が活躍しています！（※インターン生は、オウンドメディアチームに所属しており、ライティング業務を担当しています。）▼Stockの男女比 社員の男女比は、ちょうど半々です！デスクは固定制です...

なぜ“グレー”は最悪なのか？｜Stockが大切にしている考え方❾

こんにちは、Stock社の採用担当者です！今回は、私たちStock社が、チーム全員で正しい方向に向かって働くために「大切にしている10の考え方」をご紹介します！▼スタートアップ企業＝がむしゃらな努力で、毎日忙しそう...▼スタートアップ企業だと、ワークライフバランスが取りづらいのでは...？多くの人が、スタートアップに対してこうしたイメージを持っているかもしれません。でも、実際にStock社で働いてみると、その印象は良い意味で裏切られます😶ぜひ、Stock社が大切にしている「価値観」や「社風・文化」を知っていたければ嬉しく思います！「グレーが最悪」Stockには、少し強めの表現ですが「グ...

スタートアップ×エンジニア「スタートアップ企業で働く」をテーマに登壇してきました！

こんにちは、Stock社の採用担当者です！先日、プログラミングスクールRUNTEQが主催するキャリアカンファレンスに、弊社のバックエンドエンジニアである、長瀬 みのり（通称：なみのり）さんが登壇しました！なみのりさんは、国家公務員として働きながらプログラミングスクールに通い、その後、受託開発企業のエンジニアとしてキャリアをスタート。その後、スタートアップ企業である、弊社のミッションに共感し、現在は「ナレッジ管理ツール『ナレカン』」のバックエンドエンジニアとして活躍しています。当日は、「スタートアップ企業で働くということ」をテーマに、なみのりさん自身の経験を交えながら、リアルな現場の話をお...

責任感のある人は、言い訳をしない｜Stockが大切にしている考え方❽

こんにちは、Stock社の採用担当者です！今回は、私たちStock社が、チーム全員で正しい方向に向かって働くために「大切にしている10の考え方」をご紹介します！▼スタートアップ企業で働くことに興味はあるけど、厳しい環境を想像してしまう…▼スタートアップ企業＝ガツガツ競争、って怖い印象がある...という方も、ぜひ一度読んでみてください！そして、Stock社が大切にしている「価値観」や「社風・文化」を知っていたければ嬉しく思います！「すみません」から始める、Stockらしい文化Stockには、とても誇らしく、そして「いかにもStockらしい」と感じる文化があります。それは、「何か問題が起きた...

【DX 総合EXPOレポ】「ナレカン」出展についてご紹介します🌟

こんにちは、Stock社 メディアチームの岡田です！2025年7月23日（水）〜25日（金）に幕張メッセで開催された DX総合EXPO【夏】 に、株式会社Stockが運営するナレッジ管理ツール「ナレカン」で出展しました。私も参加させていただいたため、当日の様子をレポートします🙋‍♀️展示会当日の様子展示会当日の3日間は、天気も良く暑さが続いていました。幕張メッセ内の各ブースではさまざまなサービスが熱量を持って紹介されており、外の暑さに負けないくらい熱気のある雰囲気でした。弊社でも「期間中に、1人でも多くの方にナレカンのことを知っていただく」「ナレッジ管理領域にお困りの方の力になれるように...