面接対策

こんにちは！✨今回は就職活動真っ只中の27年卒の学生向け企画となります。通算8000名以上の面接を経験した人事の「プロ」である人事部 部長 石塚 央兄さんから面接の極意をお聞きしてきました！これ... Read more

こんにちは！新卒で40社ほどお祈りメールをもらった経験があるMUGENUP人事部長の大崎です。5月も後半に入り、まわりが内定をもらい始める中で、「選考が進んでいる会社がなくなった」「どうしたら、... Read more

転職活動では、応募前の準備だけで結果が大きく変わることがあります。同じような経歴でも「書類が通る人」と「通らない人」がいるのは、その差が意外と“準備の差”だったりします。今回は、受かる人が自然と... Read more

転職活動の中でも、最終面接まで進むこと自体は決して簡単ではありません。書類選考や一次・二次面接を通過している時点で、・経験・スキル・人柄といった基本的な部分は、すでに評価されている状態です。では... Read more

面接では、スキルや経験だけでなく「どれくらいこの会社に興味を持ってくれているか」いわゆる“志望度”も見ています。企業としてはやっぱり、「ここで働きたい」と思ってくれている人と一緒に働きたいと考え... Read more

こんにちは！株式会社アストロア、広報担当の和田です！前回につづき、弊社の面接についてお伝えします。今回はどんな人が「受かりやすく」、どんな人が「受かりにくい」のか。ということについてお話を伺いま... Read more

こんにちは！株式会社アストロア、広報担当の和田です！今回は弊社に入社したいとおもっていただいている方向けに、弊社の面接ではどういったことが大切になるのか、ということを面接官である代表に話を聞きな... Read more

面接では、悪気なく言ってしまった一言が印象に影響してしまうことがあります。もちろん、一言だけで不採用になるわけではありません。ただ採用担当として、「少し気になるな…」と思う発言は実際にあります。... Read more

採用担当が「この人いいな」と思う瞬間TOP5👀「面接って、結局どこ見られてるんだろう…？」そう思ったことある人、多いんじゃないでしょうか。スキルや経験ももちろん大事なんですが、実はそれ以上に見て... Read more

0. カジュアル面談とは「相互理解を深める」大切な機会「カジュアル面談」について、どこまで本音で話していいのか？何を見られているのか？色々と少し構えてしまう方もいるかもしれません。そこで今回、代... Read more

※本記事は、株式会社スーパーソフトウエア東京オフィス・広報noteの記事を編集し公開しています。こんにちは！(株)スーパーソフトウエア東京オフィス 広報です。面接の定番、「最後に、何か質問ござい... Read more

面接って、どうしても緊張しますよね。「何を見られているんだろう」「うまく話せなかったら、どうしよう」「自分の経験を、どう伝えればいいんだろう」そう感じる方は多いと思います。特に、飲食や接客などの... Read more

【#リクルートエージェント 組織人事コンサル 粟野友樹 監修】組織人事コンサルティングSegurosの粟野友樹が、面接で評価される自己PRの設計を解説。✅自己PRは職種要件起点で考える✅強みは成... Read more

【#リクルートダイレクトスカウト 組織人事コンサル 粟野友樹 監修】組織人事コンサルティングSegurosの粟野友樹が、面接で頻出する質問の意図と事前準備の要点を解説。✅志望動機は「選択理由」と... Read more

【#リクルートダイレクトスカウト 組織人事コンサル 粟野友樹 監修】組織人事コンサルティングSegurosの粟野友樹が、面接を「相互理解の場」として捉えるべき理由と準備の仕方を解説します。✅回答... Read more