経営戦略

みなさま、こんにちは！グラッドキューブ経営企画部の田村です。この度、私たちグラッドキューブは、アリババグループのデジタルテクノロジーとインテリジェンスの中枢であるAlibaba Cloud（アリ... Read more

こんにちは！アヴァント採用担当の吉井です。本日は、2025年10月24日(金)に実施した『2025年度下期社員総会』のようすをお届けします。今回も『AVANT GROUP VISION FOCU... Read more

みなさま、こんにちは！グラッドキューブ経営企画部の田村です。この度、私たちグラッドキューブは、アリババグループのデジタルテクノロジーとインテリジェンスの中枢であるAlibaba Cloud（アリ... Read more

【経営者特化】ヒアリング質問集（30問）──経営視点・未来視点・意思決定軸を引き出す質問◆ 経営者の価値観・意思決定基準（7問）経営判断をされる際、最も重視している基準は何ですか？“良い経営判断... Read more

人の努力だけでは、社会は変わらない——だから私たちは“構造”から変えることにしました。組織の「関係構造」を変えるという仕事人やチームがいくら努力を重ねても、仕組みそのものが変わらなければ、同じ課... Read more

今月より、8年近く務めた地方拠点の責任者から、本社の経営戦略を担うこととなり多方面への支援を行う立場となりました。守備範囲が地方拠点から全社に代わり、気持ちが引き締まる思いです。これが武者震いの... Read more

2025年10月、エレファントストーンは新たに取締役CHRO（最高人事責任者）を設置しました。事業の幅が広がり、組織のフェーズも変化する中で、「人と組織の成長をどうつなげていくか」という問いに、... Read more

2025年10月1日、ブリッドアプリケーションさんがDAIKO XTECHに仲間入りしました！実はこちら、とある現場マネージャーによる発案なんです。ブリッドアプリケーション株式会社（以下ブリッド... Read more

この記事は、弁護士ドットコムへの転職を検討している方向けの社員インタビューです。弁護士ドットコムとはどんな会社なのか、どんな人が働いているのか。弁護士ドットコムのコーポレート部門のメンバーはなぜ... Read more

こんにちは！イードア採用担当です。今回は、当社代表・中村さんに、イードアが目指す「ホールディングス体制」と、それをどう実現しようとしているのかをインタビューしました！当社の目指す世界観を理解し、... Read more

佐藤彗斗の仕事に対する姿勢は、管理職としての役割にとどまらず、営業マンとしての原点を大切にするところにあります。佐藤彗斗は、自らが体得してきた現場感覚を今も手放すことなく、大手企業との重要案件に... Read more

様々な事業に関わることで地球の未来についても考えるようになりました。今私たちが推進していることは将来のこども達にとってどのような影響を及ぼすのか。いつも事業企画にはこの観点を入れています。 Read more

「人の流れをデザインし、快適性と収益性を両立させ、法規・安全を確保すること」 です。一級建築士としての役割は、単に建物をつくることではありません。訪れる人々が自然に動き、心地よく滞在できる空間を... Read more

2025年、TPSは大きな節目を迎えました。  新社長に就任したのは、東洋エンジニアリングで設計現場からDX改革までをリードしてきた瀬尾 範章。「現場を知り、経営を変え、そして未来を創る」――そ... Read more

⚫︎RelDev（リルデブ）の価値とは？1. 複雑化するエコシステムでの“橋渡し”機能業界や市場が細分化・複雑化し、企業が単独で価値を生み出すことが難しい時代では、外部パートナーや顧客との「短期... Read more

こんにちは、株式会社AiCANです。私たちAiCANは、AIやICTなどのテクノロジーを活用し、児童虐待解決に取り組むGovTechスタートアップです。このたび、私たちに出資いただいているHIR... Read more