1
/
5

2020新春座談会ー2018年4月期生が振り返るこの一年ー≪前編≫

皆様、こんにちは!広報部です!!
昨日、13日は成人の日でした。東京では晴天に恵まれましたが、天候に恵まれた成人式というのも珍しいような気がします。
それにしても、おめでたい日にはやっぱり青空が似合いますね。振り袖も映えます!
さて、新春を語るにはかなり遅れた感がありますが、リバラボNEWSでも春が薫るようなおめでたい企画を組みたいなと考え、無理矢理実現させた(笑)のがこちらです。

今回は≪前編≫をお届けします。
まずは、出演メンバーのご紹介から。

尊敬する父親を越えるため、燃える決意を秘めたクールなプレイヤー。神奈川支局所属(取材時は、埼玉西)。
智文知的に見えるが、想像の斜め上をいく個性の持ち主。涼と同じく神奈川支局所属(取材時は、埼玉西)。
克哉一見、常識人。意外な趣味はボルダリング!静岡支局の名物ドライバー(?)。
友基またの名をDJ、リバラボの兄貴分。読書家で、大人の魅力を放つ30歳。埼玉支局所属。
天平ジョインは2017年8月。昨年12月に卒業を迎えた進行補佐&ガヤ担当。SLAM DUNK大好き。

 ※右から順に、天平・涼・智文・克哉・友基です。約40分ほど、昔話に花を咲かせました。

■座談会、そのはじまりの前に。

それじゃ、同期会はじめるよ!
【天平】ちょっと待ってください!俺、ムッチャ関係ないじゃないですかッ!!!! (笑)
【克哉】天平、これ拒否権あるやつだよ(笑)。絶対におかしい!

いや、このメンバーで盛り上げる自信がないんだ! (断言) そこで僕よりも関係値が築かれているであろう、天平の力を借りたいなと思って声をかけた訳さ。
【天平】なるほど。

それでは、自己紹介からやっていこう。自分の好きなところと、年相応っぽさを伝えたいので、好きな異性のタイプとかも聞いていこうかな。まずは、涼から!
【涼】自分の好きなところは…、うーん…。(※いきなり考え込む涼)
【天平】…涼は、優しいところかな。
【涼】それだ!自分の優しいところが好きです(笑)。
【智文】女の子に、でしょう?

好きな異性のタイプは?
【涼】世界中の女の子、すべてですね(笑)。

それだとわからないから(笑)、芸能人とかで誰かいないの?
【涼】小松菜奈さんですね。
【一同】おぉ!

次は克哉。
【克哉】まずは、自分の好きなところから。愚直に真面目にやれるところですかね。好きな女性のタイプは、高校の時は吉瀬美智子さん。今は、深田恭子さんですね!
【一同】おぉー、深キョンいいねー!

じゃぁ、友基は?
【友基】自分の好きなところは何か、ずっと考えていたんですけど出てこなかったんですよね。
【天平】俺は顔が好きッす。 
【友基】自分の顔は、あまり好きじゃないんですよ。イケメンに憧れるので。良いところは、誰とでも気軽に話すことができるところですかね。好きな女性のタイプは、少しエキゾチックな人が好きです。ローラさんとか、水原希子さんとか…。

最後は智文、どうぞ!
【智文】僕の好きなところは、常識にとらわれない考えをもっているところですね。
【涼】個性的だよね。自分という軸がある。
【智文】そうですね。あとは…、好きな異性のタイプは… 女性らしい方が好きですね。

具体的には?
【涼】あ、えっと、それ前に聞いた… 彼女を知らずに女性を語るなって怒られたよ。
【智文】誰のこと?
【涼】えっと、名前が出てこない…。尼さん…。
【智文】あぁ、瀬戸内寂聴さんか!
【一同】(大爆笑)

ちなみに天平は?
【天平】急にきたなッ!? 有村架純さんですね!(即答)

■お題その1 ≪新人研修時代の思い出≫

※新人研修時代の一枚。左から順に友基、座談会には参加していませんが拓夢広太です。あれから1年10か月、今ではリバラボを牽引する名プレイヤーたちへと成長を遂げています。

ここでは、新人研修時代の思い出について聞いていくよ。初対面だった訳だけど、お互いのこと正直どう思っていた?
【涼】全員、まとまっていたよな。
【友基】うん、まとまっていた!
【涼】トーク練習とかも、できないことをできるようにしようって、お互いに高め合っていたし。できていないやつがいたら、付き合ったりとかもしていましたし。
【克哉】していたねぇ。
【智文】僕もいろいろできないこととかあって大変だったけど、一緒に乗り切ったって感じでした。だから、皆のことはすごく信頼していましたよ。話したいことは何でも話すことができたし、嫌いな人もいなかったです。

涼は印象変わったよね?
【涼】そうですね。ここに来た時は、すごく髪が長かった。

※もっさりヘアの涼(笑)。隣に座っているのは、やはり今とは少し雰囲気が違う利由喜です。利由喜は、現在水戸支局のトップを任されています。彼もまた、周囲から驚かれるほど力を伸ばした研修生です。

克哉とか友基はそんなに変わっていない印象はあるな。
【天平】友基さんは、結構変わった印象ありますよ。髪型とか。
【友基】どんどん短くなっていきましたね。
【天平】最初は犬みたいだった。
【友基】犬!!!???

新人研修の最後にトークをチェックするテストがあったと思うけど、最後までOKが出なかったのは誰かな?
【克哉】僕かな。
【友基】いや、俺が最後。克哉は俺の前だったような気がする。
【克哉】そうだっけ?あまり覚えていないですね。

一年前のことでも?
【天平】ここの一年は濃いですからね(笑)。

なるほど!ところで、同期ってやっぱり意識するもの?
【涼】自分は、します。
【克哉】…しますね。
【智文】同期は、もちろん意識します。負けたくないなって。ただ、自分は自分だとも思いますね。
【友基】俺は、あまりしないんですよね。静岡支局の頃は、広太とか利由喜を抜いてやる!とか勝手に思っていましたけど、最近はないですね。
【克哉】僕も抜いてやる!とかはないですね。「ズミ(利由喜のこと)、デイリー10万か!スゲェ!!」とか、売り上げとかだったら自然に目がいきますが。今の自分には下がいますし、支局を支えるという立場もあるので、意識は完全にそこを向いています。だから、同期ががんばっているから自分もがんばろう… という感じではないんですよね。
【涼】個人の時は、かなり意識したんですけどね。下がつくと、やっぱり意識が変わります。
【克哉】そうそうそうそう、わかるわかる!

※くるくるヘアの克哉。こちらも、ちょっと貴重です(笑)。部下2人を抱えながら支局長の片腕を担う今を、この時点では想像すらしていなかったことでしょう。

■お題その2 ≪意識が変化した出来事≫

では、次の テーマがこちら(↑)。意識が変化した出来事とかがあったら、具体的なエピソードと一緒に紹介してほしいな。
【天平】最近だったらデイリー10万取ったこと、昔だったら100万取った時かな。とくに100万の時は、「俺がこの会社を引っ張っているんだ!」って意識がすごくありましたね。
【涼】俺は…、ちょうど一年前かな…その時に支局にいたメンバーが、上司の雄太さんが帯同についてくれているのに、その後ろでずっと動画を観ていたことがあったんです。それを聞いた時に初めて、ここは厳しく言わないとダメだと思いました。それまでは「俺は上司じゃねぇし」とか思って、言わない方がいいやってブレーキをかけていたんです。でも、そこで厳しく言うことができた。そのことで、支局が良くなっていった。その時に行動することができたことが、自分の中で誇りになっています。営業本部からもそのことを評価されて、部下をつけてもらうことができました。

智文は?
【智文】上野支局で100万取った時ですね。
【克哉】僕も、昨年の11月に新規契約で100万を取ったことです。同期で自分が一番遅かったんですよ。それまでは再契約に関する業務をしていて、この業務って新規で取れない子が回されることが多いんですけど、僕も例に漏れずそれで、なんとか新規に戻してもらうことができたものの、売り上げを落として結局再契約の業務に戻る、これを繰り返していました。そんなうだつの上がらない僕みたいな人間でも新規で100万取ることができたので、皆にも「俺もいけんじゃね」って思ってもらえたら嬉しいですね。
【友基】そうそう、諦めなければ上がるってことを伝えたいというのはありますね。新人研修時代ビリッケツだった自分だってCHIEF MANAGERになることができました。どんなに才能がなくても、逆転はできるんです。

そうだよね。友基は同期の中では一番早く、CHIEF MANAGER昇格を果たしたもんね!
【友基】そうですね。まぁ、その後で広太をSECTION MANAGERに上げてしまいましたが(※)。俺のさじ加減で上げさせないこともできたのですけど(笑)。
【一同】(大爆笑)
※昨年の10月、静岡から埼玉支局に異動した友基は、広太の右腕として彼のSECTION MANAGER昇格に貢献しました。

さて、新春座談会も盛り上がっているところではありますが、≪前編≫はここまでとなります。
≪後編≫では、嬉しかったことや悲しかった出来事、新年の抱負などを聞いていこうと思います。
引き続きお付き合いのほど、どうぞよろしくお願いします!

★☆編集部Pickup!!☆★


広報・自社メディアライター
あなたの経験が光る!急成長市場の人材サービスを広めるメディア編集者を募集 
【事業内容】 -人材再生プロジェクト- 中卒、高卒、大学中退、フリーター。 学歴社会からドロップアウトした若者に、大卒エリートと肩を並べて活躍できるようになる為のフィールドを用意しています。 下記はいま取り組んでいるREBIRTH LAB(リバースラボ)の紹介です。REBIRTH(リバース)をテーマに、様々な活動を進めていきます。 http://rebirthlab.com/ ・逆転就職『リバラボインターンシップ』 <雇用型長期有給インターンシップ> 中高卒やフリーター人材が大卒に負けない人材へと変わるために、実績とスキルを圧倒的に磨き上げる実践型研修プログラムを運営。2年間でセールスマネジメント、HR(人事)、エンジニアの職種で大卒エリートと渡り合える一流の人材に育てあげるサービスです。 http://rebirthlab.com/ ・リバラボキャリア 中高卒やフリーターの若者の転職をサポートするプロジェクトです。未経験でもハイキャリアに繋がっていく企業を主として転職をサポートしています。 https://rebirthlabcareer.com/lp/1908/ 【取材記事】 学歴・職歴がない若者を再起させる、授業料無料スクールの仕掛け https://diamond.jp/articles/-/183962?display=b ▶株式会社3Backsが2019年「ベストベンチャー100」に選出されました。 https://best100.v-tsushin.jp/company/3backs/ ▶≪アールエイチナビ≫に、三浦のインタビューが掲載されました。 https://www.rh-navi.jp/interview/detail.php?id=363 ▶≪KENJA GLOBAL≫で三浦代表のインタビュー動画が公開されました。 https://www.kenja.tv/president/detks74zb.html
リバース株式会社


セールスマネジメント
将来は起業したい。そんな方にぴったりの仕事です。
【事業内容】 -人材再生プロジェクト- 中卒、高卒、大学中退、フリーター。 学歴社会からドロップアウトした若者に、大卒エリートと肩を並べて活躍できるようになる為のフィールドを用意しています。 下記はいま取り組んでいるREBIRTH LAB(リバースラボ)の紹介です。REBIRTH(リバース)をテーマに、様々な活動を進めていきます。 http://rebirthlab.com/ ・逆転就職『リバラボインターンシップ』 <雇用型長期有給インターンシップ> 中高卒やフリーター人材が大卒に負けない人材へと変わるために、実績とスキルを圧倒的に磨き上げる実践型研修プログラムを運営。2年間でセールスマネジメント、HR(人事)、エンジニアの職種で大卒エリートと渡り合える一流の人材に育てあげるサービスです。 http://rebirthlab.com/ ・リバラボキャリア 中高卒やフリーターの若者の転職をサポートするプロジェクトです。未経験でもハイキャリアに繋がっていく企業を主として転職をサポートしています。 https://rebirthlabcareer.com/lp/1908/ 【取材記事】 学歴・職歴がない若者を再起させる、授業料無料スクールの仕掛け https://diamond.jp/articles/-/183962?display=b ▶株式会社3Backsが2019年「ベストベンチャー100」に選出されました。 https://best100.v-tsushin.jp/company/3backs/ ▶≪アールエイチナビ≫に、三浦のインタビューが掲載されました。 https://www.rh-navi.jp/interview/detail.php?id=363 ▶≪KENJA GLOBAL≫で三浦代表のインタビュー動画が公開されました。 https://www.kenja.tv/president/detks74zb.html
リバース株式会社


法人営業(人材サービス)
事業拡大に向け、第一線で活躍できる ❘ 法人営業経験者をWANTED!!
【事業内容】 -人材再生プロジェクト- 中卒、高卒、大学中退、フリーター。 学歴社会からドロップアウトした若者に、大卒エリートと肩を並べて活躍できるようになる為のフィールドを用意しています。 下記はいま取り組んでいるREBIRTH LAB(リバースラボ)の紹介です。REBIRTH(リバース)をテーマに、様々な活動を進めていきます。 http://rebirthlab.com/ ・逆転就職『リバラボインターンシップ』 <雇用型長期有給インターンシップ> 中高卒やフリーター人材が大卒に負けない人材へと変わるために、実績とスキルを圧倒的に磨き上げる実践型研修プログラムを運営。2年間でセールスマネジメント、HR(人事)、エンジニアの職種で大卒エリートと渡り合える一流の人材に育てあげるサービスです。 http://rebirthlab.com/ ・リバラボキャリア 中高卒やフリーターの若者の転職をサポートするプロジェクトです。未経験でもハイキャリアに繋がっていく企業を主として転職をサポートしています。 https://rebirthlabcareer.com/lp/1908/ 【取材記事】 学歴・職歴がない若者を再起させる、授業料無料スクールの仕掛け https://diamond.jp/articles/-/183962?display=b ▶株式会社3Backsが2019年「ベストベンチャー100」に選出されました。 https://best100.v-tsushin.jp/company/3backs/ ▶≪アールエイチナビ≫に、三浦のインタビューが掲載されました。 https://www.rh-navi.jp/interview/detail.php?id=363 ▶≪KENJA GLOBAL≫で三浦代表のインタビュー動画が公開されました。 https://www.kenja.tv/president/detks74zb.html
リバース株式会社
リバース株式会社's job postings
2 Likes
2 Likes

Weekly ranking

Show other rankings
Invitation from リバース株式会社
If this story triggered your interest, have a chat with the team?