TeamSparta Inc. about 1 year ago Follow みふゆ パク 管理職のリスキリングは組織の業績UPに必須? 40~50代のリスキリングの課題と成功事例の分析|スパルタコーディン... DX(デジタルトランスフォーメーション)時代のリスキリングは、企業がDXを成功させ、デジタル環境で企業を拡大するための鍵です。その流れの中で、中堅社員や管理職にとってスキルアップの必要性も高まっ... Read more
TeamSparta Inc. about 1 year ago Follow みふゆ パク キャリアアップの道しるべを見つける|第2期受講生インタビュー|スパルタコーディングクラブ こんにちは!スパルタコーディングクラブです。本日は2期に受講されたY.S.さんのインタビューをお送りします。キャリア・スキルアップの第一歩として受講してくださったY.S.さんのインタビューをぜひ... Read more
TeamSparta Inc. about 1 year ago Follow Ayano KOYAMA UI/UXデザイナーがプログラミングを学ぶべき理由5選│スパルタコーディングクラブ コミュニティーでよく議論されているトピックがあります。それは『UI/UXデザイナーはプログラミングを学ぶべきか』というものです。『開発者と密接に協力する必要があるため、UI/UXデザイナーはある... Read more
TeamSparta Inc. about 1 year ago Follow Ayano KOYAMA 効果的な新人エンジニアの育成方法は?短期間で叶える3つのポイント│スパルタコーディングクラブ どの企業においても、新人の育成は大きな課題です。企業の未来を導きライバル社との競争力を強化するためのキーマンである新人エンジニアを、費用を抑えながら効率よく育成するにはどのような方法があるでしょ... Read more
TeamSparta Inc. over 1 year ago Follow Ayano KOYAMA 確信を持って開発できるように…業務の幅が広がる達成感│第2期受講生インタビュー│スパルタコーディングクラブ 「業務に確信を持てるように?」今回は第2期受講生のH.Yさんにインタビューをさせていただきました!情報通信会社にお勤めのH.Yさんがプログラミングを学ぼうと思ったきっかけとは...?8週間の受講... Read more
TeamSparta Inc. over 1 year ago Follow Ayano KOYAMA 適切な研修期間は何ヶ月?新人エンジニアの研修期間を決めるポイントや理由│スパルタコーディングクラブ 新人研修は新人にとって入社後に訪れる一番最初の重要な関門です。入社後の最初の大イベントであり、新人研修を通して今後企業との関係がどのように形成されるかが決まると言っても過言ではありません。したが... Read more
TeamSparta Inc. over 1 year ago Follow Ayano KOYAMA 開発者の種類:開発者と一概に言っても皆同じではない?│スパルタコーディングクラブ プログラミングを学び始める人が増えるにつれて、開発者という職業にも関心が多く寄せられています。しかし、開発者と一概に言っても皆同じではないという事実、ご存知でしょうか?開発者は基本的にプログラミ... Read more
TeamSparta Inc. over 1 year ago Follow みふゆ パク 新人エンジニア育成のコツは外部研修?社内研修との違いや中小企業の実施率まで|スパルタコーディングクラブ 近年、エンジニア採用は非常に厳しい課題となっています。加えて新人エンジニアに効果的な教育を行うことも容易ではありません。新人エンジニアの育成を望む企業でも、リソースが不足している場合も少なくない... Read more