MAGMA RESORTの「キッズアカデミー」では、子どもたちが**“お仕事体験”を通じて独自通貨「マグマニー」を稼ぐ仕組み**を用意しています。
働いたらお金がもらえる、でもそれだけではありません。
「誰かの役に立った」「誰かが喜んでくれた」——そんな瞬間にこそ、本当の報酬があることを、遊びを通じて体感してもらうことを目指しています。

キャッシュレス時代だからこそ、体験で“お金の重み”を知る

今の子どもたちは、現金に触れる機会がどんどん減っています。
便利さの裏で、お金の「手触り」や「価値の実感」を得づらい時代。
だからこそ、MAGMAでは**“稼ぐ・使う・喜ばれる”という一連のサイクルをリアルに体験できる仕組み**を大切にしています。

お仕事を頑張ってくれた子には「マグマニー」が渡され、それを使って好きなおもちゃを買ったり、新しい体験に交換できたり。
その中で、「自分の行動には意味がある」「誰かの笑顔をつくれるって嬉しい」と感じてもらえるような設計をしています。

“心の記憶”に残る、等価交換の原体験を。

キッズアカデミーが目指すのは、単なるごっこ遊びではありません。
「人の役に立つとはどういうことか」
「なぜお金をもらえるのか」
そんな、“当たり前だけど教わることが少ない大切なこと”を、心の記憶に刻む体験として提供しています。

「ありがとう」と交換で受け取るマグマニー。
子どもたちが帰るころには、その紙幣以上の価値を、しっかりと胸の中に持って帰ってくれるはずです。

成長するホテルへ——子どもも、スタッフも、施設そのものも

私たちMAGMA RESORTは、ただ泊まる場所ではありません。
訪れるたびに子どもが新しい学びを得て、スタッフが試行錯誤を重ね、施設も進化していく。
そんな**“成長するホテル”**を目指しています。

「楽しかった」で終わらせず、「また行きたい」「今度はあれをやってみたい」と思える場を。
そして、“人の心に残る体験”を提供し続けるリゾートとして、これからも進化していきます。