弁護士ドットコム株式会社

税理士ドットコムでは、サービスの拡大と急速な成長が続いており、開発組織の強化が急務となっています。 チャットボットの導入による効率化や、機械学習を活用した振り分け・レコメンド機能の実現、高精度なマッチングに向けた取り組みの他、様々な技術課題対応やプロダクト改善といったことを実施するため、開発組織の中心となりフロントエンド領域をリードしてくださる方を募集しています。 ■募集部門紹介 税理士ドットコム開

当社は、日本最大規模のリーガルデータを活用し、法律業界のDXを推進するAIプロダクト開発を行っています。2022年にはProfessional Tech Labを立ち上げ、リーガルと生成AIをかけ合わせたプロダクトの社会実装について研究、開発を進めてきました。 その成果として、2024年8月には法令、判例、ガイドライン、書籍などの膨大なリーガルデータをグラフ化し、生成AIとかけあわせ、リーガルに関するあらゆる専門知識を学習した技術基盤「リーガルブ

当社では、弁護士ドットコム事業を始め、複数事業を運用し、新たなサービス展開なども行っております。そのため、今まで以上に各事業横断でのサービスの安定稼働が求められており、SRE室の取り組みを強化していくために新たなメンバーを募集いたします。 事業の成長に伴うトラフィック増加やセキュリティ要件の高度化に対応し、クラウドインフラの最適化とDevOps文化の推進を担っていただける方を求めています。 また、当社では新たな

契約マネジメントプラットフォーム「クラウドサイン」をはじめ、当社の各事業は今、目覚ましい成長を遂げています。この勢いをさらに加速させるため、情報システムとSaaS製品の刷新に全力を注ぎ、組織全体のDXを力強く推進しています。 さらに社内のDXを加速させるため、ツールの検討から導入、運用までのサポートやベンダーコントロールまでを一貫して担当できる方を募集します。 ◾️募集部門紹介 コーポレート推進本部 コーポレー

弁護士ドットコムでは2022年に Professional Tech Labを立ち上げ、リーガルと生成AIをかけ合わせたプロダクトの社会実装について研究、開発を進めてきました。2024年8月にはその成果として、「リーガルブレイン」のリリースを発表しております。※リーガルブレインとは、法令、判例、ガイドライン、書籍などの膨大なリーガルデータをグラフ化し、それを生成AIとかけあわせることで圧倒的に利便性の高いリーガルプロダクトを開発することができ

【概要】 今回、新卒採用2期目となる 2026年卒エンジニア職採用本選考を開始いたします。 まずは、個別のカジュアル面談/説明会をへご参加しませんか？ 【応募資格】 ・2026年卒業予定の高専生、専門学生、大学生、大学院生の方 ・アプリケーションを1つ以上作成した経験、または継続してプログラミングの学習をした経験をお持ちの方 【選考フロー】 本ページよりご応募後、日程調整のご連絡をいたします。 ↓ カジュアル面談/説明会(オ

導入社数が250万社を突破した、国内シェアNo.1※の「クラウドサイン」。エンタープライズ向けの機能拡充や行政のデジタル化支援など、市場からクラウドサインへのご期待が非常に高い状況です。日に日にお客様の業務に欠かせない重要なプラットフォームへと成長していることに伴い、エンジニア組織の強化も必要です。今後のサービス成長をリードするフロントエンドエンジニアを募集いたします。 ※株式会社富士キメラ総研「ソフトウェ

【募集背景】 「専門家の知恵を、もっと身近に」──私たちは、法律や契約といった敷居の高い領域に、テクノロジーの力で変化を起こそうとしています。 『弁護士ドットコム』『税理士ドットコム』『クラウドサイン』をはじめ、専門家と人々をつなぐインフラをつくり続けてきました。 最近では、生成AIを活用した『チャット法律相談』や『リーガルブレインエージェント』といった新たなプロダクトも始動し、既存事業のグロースと並行

【募集背景】 「専門家の知恵を、もっと身近に」──私たちは、法律や契約といった敷居の高い領域に、テクノロジーの力で変化を起こそうとしています。 『弁護士ドットコム』『税理士ドットコム』『クラウドサイン』をはじめ、専門家と人々をつなぐインフラをつくり続けてきました。 最近では、生成AIを活用した『チャット法律相談』や『リーガルブレインエージェント』といった新たなプロダクトも始動し、既存事業のグロースと並行

【募集背景】 弊社は、「プロフェッショナル・テックで、次の常識をつくる。」をミッションとして、法律トラブルで困る人々と弁護士を結びつける使命を果たすだけでなく、次なる常識を創造するプロフェッショナル・テック企業です。 私たちは人々と専門家をつなぐポータルサイト「弁護士ドットコム」「税理士ドットコム」「BUSINESS LAWYERS」、および契約マネジメントプラットフォーム「クラウドサイン」など、革新的なアプローチで法

【募集背景】 弁護士ドットコムは、法律トラブルで困る人々と弁護士を結びつける使命を果たすだけでなく、次なる常識を創造するプロフェッショナル・テック企業です。私たちは「法律相談ポータルサイト」や「弁護士専門のSaaSサービス」を通じて、革新的なアプローチで法律サービスを提供し、常に業界の先頭を走り続けています。 しかしながら、私たちの夢はまだ半ばに過ぎません。私たちは「オンライン紛争解決プラットフォーム」

当社は、「プロフェッショナル・テックで次の常識をつくる」というミッションを掲げ、法律相談ポータルサイト「弁護士ドットコム」や契約マネジメントプラットフォーム「クラウドサイン」など、多様なサービスを展開しております。主力事業であるクラウドサインは、国内シェアNo.1※を獲得しました。 SaaSプロダクトとして展開してきた当事業は、社会に必要不可欠なプロダクトとして社会インフラへとフェーズ転換しようとしています

●募集背景 当社は『プロフェッショナル・テックで次の常識をつくる』というミッションのもと、法律相談ポータルサイト「弁護士ドットコム」や税務相談ポータルサイト「税理士ドットコム」、企業法務ポータルサイト「BUSINESS LAWYERS」、電子契約サービス「クラウドサイン」など、様々なインターネットメディアやサービスを運営しています。 みなさまは「弁護士」「税理士」といった専門家に対して、どのような印象をお持ちでしょうか

●募集背景 当社は『プロフェッショナル・テックで次の常識をつくる』というミッションのもと、法律相談ポータルサイト「弁護士ドットコム」や税務相談ポータルサイト「税理士ドットコム」、企業法務ポータルサイト「BUSINESS LAWYERS」、電子契約サービス「クラウドサイン」など、様々なインターネットメディアやサービスを運営しています。 みなさまは「弁護士」「税理士」といった専門家に対して、どのような印象をお持ちでしょうか

■募集部門の紹介 リーガルブレイン開発室 生成AI×リーガルデータによる基盤技術「リーガルブレイン」の構築を行うチームです。 また、新しいテクノロジーのサービス活用/研究を行い、幅広い専門家領域のDXを推進するプロフェッショナル・テックを展開していくためのR&Dも行っており、国内外の企業、大学等研究機関とも協力し、既存サービスの枠にとらわれない新たなサービスの検討も進めています。 ■募集背景 エンジニア組織拡大の

【募集背景】 弁護士ドットコムは、法律トラブルで困る人々と弁護士を結びつける使命を果たすだけでなく、次なる常識を創造するプロフェッショナル・テック企業です。私たちは「法律相談ポータルサイト」や「弁護士専門のSaaSサービス」を通じて、革新的なアプローチで法律サービスを提供し、常に業界の先頭を走り続けています。 しかしながら、私たちの夢はまだ半ばに過ぎません。私たちは「オンライン紛争解決プラットフォーム」

【募集背景】 「弁護士ドットコム」は、法律トラブルで困る人と弁護士を結びつけるサービスとして現在も先頭を走り続けていますが、まだまだ自分たちが実現したい世界には道半ばです。 「オンライン紛争解決プラットフォーム」となるため、オンライン相談機能の一般化や、弁護士業界のDXなど様々な実現したいことがあります。 その実現を一緒に目指してくださる方を募集しています。 【職務概要】 法律相談ポータルサイト「弁護士ド

【募集背景】 弁護士ドットコムは、法律トラブルで困る人々と弁護士を結びつける使命を果たすだけでなく、次なる常識を創造するプロフェッショナル・テック企業です。私たちは「法律相談ポータルサイト」や「弁護士専門のSaaSサービス」を通じて、革新的なアプローチで法律サービスを提供し、常に業界の先頭を走り続けています。 しかしながら、私たちの夢はまだ半ばに過ぎません。私たちは「オンライン紛争解決プラットフォーム」

導入社数が250万社を突破した、国内シェアNo.1※の「クラウドサイン」。エンタープライズ向けの機能拡充や行政のデジタル化支援など、市場からクラウドサインへのご期待が非常に高い状況です。日に日にお客様の業務に欠かせない重要なプラットフォームへと成長していることに伴い、エンジニア組織の強化も必要です。今後のサービス成長をリードするバックエンドエンジニアを募集いたします。 ※株式会社富士キメラ総研「ソフトウェア

2015年に提供開始し、今やエンタープライズ企業や行政のデジタル化支援を実現する重要なプラットフォームへと成長しています。 サービス・組織が急拡大する中で、より幅広いお客様のニーズに合わせたUI/UXを実現するため、新たなメンバーを募集いたします。 ◾️職務詳細 1)新規機能開発/既存機能改善プロジェクトにおけるプロダクトデザイン業務 ・機能コンセプトの設計（課題とユースケースの特定・プロトタイピングを通じた仮説検証

従来、ポータルサイト運営を主軸とした広告掲載等の売上がメインでしたが、昨年より企業の法務部門向けサービスの企画・制作に注力しております。 これに伴い、BUSINESS LAWYERS COMPLIANCEの事業拡大に向け、さらなる商品制作体制の強化を狙うため、現状1名＋外部協力で行っているポジションを強化したく考えています。 ■募集部門紹介 ビジネスメディア＆ソリューション事業部 当社は企業法務の第一線で活躍する弁護士が最新の法改正や実

クラウドサイン®︎は多くの企業への導入が進み、「クラウドサイン NOW」や「クラウドサイン Sales Automation」など既存・新規プロダクト共に想定以上の成長推移を記録しています。このように事業が成長する中で、注目を集めているリーガルテック領域で圧倒的なシェアをさらに確立していきたいと考えています。その上で急拡大する事業状況に対して、ミドル層以上の経験者が不足しているマーケティング部門において、経験豊富な方をお迎え

クラウドサイン®︎は、電子契約の概念を大きく変え、ビジネスのあり方を革新するサービスとして、おかげさまで多くの企業から支持されています。紙の契約書が抱える課題を解決し、企業のデジタルトランスフォーメーションを加速させることで契約書の電子化を実現してきました。 さらに、「取引をもっとシンプルに。ビジネスをもっとスマートに。」を事業ミッションとして、より本質的な価値を生み出すため、既存プロダクトの拡張と

クラウドサイン®︎は、電子契約の概念を大きく変え、ビジネスのあり方を革新するサービスとして、おかげさまで多くの企業から支持されています。紙の契約書が抱える課題を解決し、企業のデジタルトランスフォーメーションを加速させることで契約書の電子化を実現してきました。 さらに、「取引をもっとシンプルに。ビジネスをもっとスマートに。」を事業ミッションとして、より本質的な価値を生み出すため、既存プロダクトの拡張と

BUSINESS LAWYERSでは、これまで編集者を中心としてコンテンツSEOに取り組んできました。 今後はさらなる事業成長のために、サイト改修などのテクニカルSEOや、より精度の高いコンテンツSEOに注力します。 それに伴い、メディアグロースを推進する専任のディレクターを採用します。（他事業部のディレクター職による連携・サポートあり） ◾️募集部門紹介 リーガルソリューション事業本部 メディア企画チーム 編集長1名、編集部員1名のチー

弁護士ドットコムでは2022年に Professional Tech Labを立ち上げ、リーガルと生成AIをかけ合わせたプロダクトの社会実装について研究、開発を進めてきました。2024年8月にはその成果として、「リーガルブレイン」のリリースを発表しております。※リーガルブレインとは、法令、判例、ガイドライン、書籍などの膨大なリーガルデータをグラフ化し、それを生成AIとかけあわせることで圧倒的に利便性の高いリーガルプロダクトを開発することができ

近年、税務に関する法改正や経済環境の変化が加速し、個人・法人問わず税務対応の重要性が高まっています。その一方で、税務の専門家にアクセスできる機会が限られている方々も多く、専門知識を提供するプラットフォームの重要性はますます増しています。私たち「税理士ドットコム事業部」は、全国に広がる税理士会員基盤と専任コンサルタントの力を活かし、顧客が安心して専門家に相談できる環境を整備し続けてきました。 しかし

「クラウドサイン」は多くの企業への導入が進み、新規プロダクトである「クラウドサイン NOW」や「クラウドサイン Sales Automation」など既存・新規プロダクト共に想定以上の成長推移を記録しています。このように事業が成長する中で、プロダクト自体を磨き込むことや、フリーミアム無料プランまでの導線や、フリーミアム有料プランへの移行導線を磨き込むことで、電子契約領域において圧倒的なシェアを確立すべく、人員を募集いたします

今回、まだないやり方で、コンテンツマーケティングを推進する方を募集しています。 特に、AIを活用したコンテンツ管理は重要なテーマです。すでに編集担当者へCursorを付与し、記事原稿のGitHub管理を開始しました。今後もテクノロジーを活用しながら、当社が有するリーガルデータを活用することで、品質の高い価値ある情報の発信を行っていきます。 これまでも弁護士ドットコムはSEOを主軸に集客を行ってきました。好調なメディア状態

クラウドサインのマーケティング担当として、ブランド認知向上やMQLの拡大に向けて取り組んでいただきます。 マーケティングディレクターとして、サービスのグロースにコミットしてマーケティング業務を行っていただきます。デジタル施策、オフライン施策、TVCMなどのマス施策など、各種プロモーション施策の企画・実行を担っていただきます。 特にデジタル領域は注力しており、長期的な視点に立ったデジタルマーケの戦略立案や企画

クラウドサイン®︎は電子契約の概念を大きく変え、ビジネスのあり方を革新するサービスとして、多くの企業への導入が進んでおります。 しかし、急速に成長する市場環境の中で競争が激化しており、企業としてさらなる成長を遂げるためには、マーケティングの強化が不可欠となってきております。 たとえば、クラウドサイン®︎の持つ多面的な価値をより多くの人に的確に伝える仕組みづくり、新規顧客への効果的なアプローチ戦略の最

BUSINESS LAWYERSの事業立ち上げが順調に進んでいます。 特に2023年7月に法務省から弁護士法第72条のガイドラインが公表され、リーガル×AIが本格的にビジネスとして推進できる機運が高まってきました。当社ではすでにAIを活用したプロダクトをリリースし、また今後も新たなプロダクトの開発・リリースを行う予定です。 昨今、企業のコンプライアンス・ガバナンスに対する社会からの声がより強く求められてきており、当事業部でも、法や規則

弁護士ドットコムは、日本最大級の法律相談ポータルサイトとして、1,000万人以上の方にご利用いただいています。しかし、法的トラブルで悩むすべての方に、まだ十分なサポートをお届けできているとは言えません。 そこで、より多くの弁護士の方々に「弁護士ドットコム」のサービスをご活用いただき、より多くの方に法的サポートを届けたいと考えています。そのためには、営業組織の強化が不可欠です。 今回の募集では、弁護士・法律

税理士ドットコムは現在事業が好調に成長しており、顧客ニーズも高まっています。特に、働き方の多様化により税理士の需要が増加しています。 この状況に対応するため、営業担当者を増員し、より多くのお客様に最適な税理士をご紹介したいと考えています。 また、組織拡大に伴い、リーダー・マネージャー候補となる人員が不足している状況のため、早期にリーダーやマネージャーを目指したい方を歓迎いたします。 ■募集部門紹介 税

弁護士ドットコム事業は、日本最大級の法律相談ポータルサイト「弁護士ドットコム」を中心にしたメディア・集客支援サービスが成長を牽引してきました。 その結果として、ポータルサイトは月間訪問者数1,200万人超、登録弁護士数も国内弁護士の約半分を誇り、弁護士ドット事業本部は会社の核となっています。 直近は業務支援サービス（法律書籍や判例の検索DB・業務SaaS、BPO）が伸長しており、新たな事業フェーズを迎えています。 業

事業成長のさらなる加速と、より多角的な事業展開を図るため、M&A戦略を積極的に推進することを検討しています。また、変化の速いリーガルテック市場において、新たな技術やビジネスモデルを取り込むべく、有望なスタートアップへの投資も強化する予定です。 これらの戦略を円滑かつ効率的に実行するため、M&Aおよびリーガルテック系のスタートアップへの投資活動を主導いただく、専任担当者を新たに募集いたします。 ◾️募集部門

新たな税制の施行による顧客属性の拡大や、課題の多様化により税理士への需要が増加した背景から、税理士ドットコム事業が好調に成長しています。多くのご要望に応えるべく、システムを利用したダイレクトマッチングや、コーディネーターが介する税理士とユーザーのマッチングにおいて、より効率的にご成約まで繋げる仕組みを整えることが急務となっております。 特に、初期接点での「どのようなご要望があるのか」というニーズの

当社は、電子契約サービスクラウドサイン®︎を提供するリーディングカンパニーとして、日本の働き方改革を牽引しています。 クラウドサイン®︎は多くの企業に導入が進み、また、新プロダクトである「クラウドサインレビュー」や「クラウドサインカンリ」など、既存・新規プロダクト共に想定以上の成長を遂げています。事業成長に伴い、著名企業からのご契約も増加しており、顧客のシステムとクラウドサイン®︎の連携を推進するコ

BUSINESS LAWYERSの事業立ち上げが順調に進んでいます。 特に2023年7月に法務省から弁護士法第72条のガイドラインが公表され、リーガル×AIが本格的にビジネスとして推進できる機運が高まってきました。当社ではすでにAIを活用したプロダクトをリリースし、また今後も新たなプロダクトの開発・リリースを行う予定です。 昨今、企業のコンプライアンス・ガバナンスに対する社会からの声がより強く求められてきており、当事業部でも、法や規則

電子契約市場シェアNo1を獲得しているクラウドサインが、CLM（契約ライフサイクルマネジメント）市場でのさらなる成長を実現するため契約書AIチェックSaaSや契約書管理SaaSを立ち上げることとなりました。 幅広いセグメントの企業に寄り添いながら、お客様の契約業務プロセス改善の提案を行うセールス部門立ち上げのための募集となります。 ※株式会社富士キメラ総研「ソフトウェアビジネス新市場2024年版」（電子契約ツール2023年度実績）

【新卒ビジネス職第1期生として成長フェーズの企業で活躍しませんか？】 私たち弁護士ドットコムは、法律トラブルで困っている人と弁護士とを繋ぐプラットフォームを通じ、誰もが豊かで安心できる暮らしを送る社会を目指しています。 なんだか硬い社名ですが、実は「ベンチャーマインド溢れるテックカンパニー」として、"国内シェア No.1"のサービスを始め、様々な形で社会に貢献しています。 ＼導入社数、250万社越え！／ 電子契約サ

クラウドサインは、電子契約サービス「クラウドサイン」を中心に、契約業務のデジタル化と効率化を推進しています。電子契約市場は初期導入期を終え、今やメインストリームの導入期へと突入しており、企業や社会全体におけるさらなる普及が進んでいます。 このような市場の成長に伴い、アライアンス・商品企画チームでは、クラウドサインが保有する100以上のパートナーネットワークを活用したアライアンス戦略や、新商品の企画を通

当社は、電子契約のリーディングカンパニーとして、日本の働き方改革を牽引しています。 昨今の社会情勢や、政府方針により電子契約市場が急激な成長を続けることに伴い、スモール〜ミドルマーケット企業から多くのお引き合いをいただいております。これらスモール〜ミドルマーケット企業に寄り添いながら、クラウドサインを活用した適切な業務プロセス改善提案を行うセールスチームを拡大するための募集です。 強い需要に応え続け

クラウドサインは、電子契約サービス「クラウドサイン」を中心に、契約業務のデジタル化と効率化を推進しています。電子契約市場は初期導入期を終え、メインストリームの導入期に突入し、企業や社会全体でのさらなる普及が進んでいます。この成長著しい市場の中で、クラウドサイン事業本部 事業戦略部では、事業戦略の立案や新たなビジネスの創出を通じて、さらなる成長を目指しています。 特に、単一の電子契約プロダクトに留まら

当社は、電子契約のリーディングカンパニーとして、日本の働き方改革を牽引しています。 クラウドサイン®︎は、多くの企業にとって欠かせない契約業務を支えるツールとして選ばれており、国内SaaS企業の中でもトップクラスの成長を誇っています。 クラウドサイン®︎が社会のインフラとなるためには、販売代理店との連携強化が不可欠です。そこで、組織強化のために新たな仲間を募集することになりました。 ■配属部所紹介 募集部門

当社は、電子契約のリーディングカンパニーとして、日本の働き方改革を牽引しています。 昨今の社会情勢や、サービスの成長・お客様のニーズにより電子契約市場は急激な成長を続けており、大手企業からより多くのお引き合いをいただくことになりました。 今後さらに大企業様特有の運用やアナログ管理による課題・リスクを、クラウドサインで解決に導けるよう、ご活躍いただけるエンタープライズセールスを募集いたします。 ◾️募

当社は、電子契約のリーディングカンパニーとして、日本の働き方改革を牽引しています。 クラウドサイン®︎は、多くの企業にとって欠かせない契約業務を支えるツールとして選ばれており、国内SaaS企業の中でもトップクラスの成長を誇っています。 クラウドサイン®︎が社会のインフラとなるためには、販売代理店との連携強化が不可欠です。そこで、組織強化のために新たな仲間を募集することになりました。 ◾️募集部門紹介 クラウ

当社は、電子契約のリーディングカンパニーとして、日本の働き方改革を牽引しています。 社会情勢や政府方針を背景に、電子契約市場は急成長を遂げており、多くのお客様からお問い合わせをいただいています。 そこで、専門チームによる的確なリードフォロー体制を強化し、商談化率をさらに向上させるため、インサイドセールス担当を増員するとともに、将来のマネージャー候補となる方を募集いたします。 今後さらに強い需要に応え続

弁護士・法律事務所に対するソリューションセールスを担当いただきます。 弁護士ドットコムは、法律トラブルを解決に繋げたい専門家と相談者を繋ぐプラットフォームを通じて、誰もが豊かで安心できる暮らしを送る社会を目指しています。 セールスメンバーは、弁護士・法律事務所の売上拡大を目的としたマーケティング支援やweb戦略の提案・推進がミッションです。また同時に、弁護士の業務効率化を目的とした業務支援や学習領域に

◎日本最大級の税務ポータルサイト「税理士ドットコム」 税に関する悩み・問題を抱えるユーザーが、無料で税理士へ相談したり、税理士を探すことができる日本最大級の税務ポータルサイト「税理士ドットコム」を運営しています。月間で140万人を超えるユーザーにサイトをご利用いただいてます。ユーザーは中小企業の経営者や個人事業主を中心に税金に関係のある全ての人です。 ◎事業のミッション・理念 〜社会的意義の高い事業を大

当社は、電子契約のリーディングカンパニーとして、日本の働き方改革を牽引しています。 社会情勢や政府方針を背景に、電子契約市場は急成長を遂げており、多くのお客様からお引き合いをいただいています。 そこで、専門チームによる的確なリードフォロー体制を強化し、商談化率をさらに向上させるため、インサイドセールス担当を増員募集いたします。 ■募集部門の紹介 クラウドサイン事業本部 マーケティング部 セールスデベロッ

当社は、電子契約のリーディングカンパニーとして、日本の働き方改革を牽引しています。 昨今の社会情勢や、サービスの成長・お客様のニーズにより電子契約市場は急激な成長を続けており、スモール〜ミドルマーケット企業からより多くのお引き合いをいただいております。 今後さらにスモール〜ミドルマーケット企業に寄り添いながら、クラウドサインを活用した適切な業務プロセス改善提案を行うセールスチームを拡大するための募集

昨今の社会情勢や、政府方針により電子契約市場が急激な成長を続けることに伴い、エンタープライズ昨今の社会情勢や、政府方針により電子契約市場が急激な成長を続けることに伴い、エンタープライズ企業からより多くのお引き合いをいただくことになりました。一方で、各社内は完全に契約を電子化できているわけではなく、紙との併存をしている企業も多々あります。戦略的にエンタープライズ企業を開拓・進行していくために新しく部

当社は、電子契約のリーディングカンパニーとして、日本の働き方改革を牽引しています。 クラウドサイン®︎は多くの企業への導入が進み、新規プロダクトである「クラウドサインレビューやクラウドサインカンリなど既存・新規プロダクト共に想定以上の成長推移を記録しています。この事業成長の中で、著名企業からのご契約も増加しております。対象顧客が爆発的に増加した関係もあり、これまで一社に深く入り込み、課題解決をしてい

私たちは「弁護士ドットコム」を祖業として「税理士ドットコム」「クラウドサイン」、「BUSINESS LAWYERS」、「弁護士ドットコムキャリア」、さらには生成AIを活用したリーガルテックプロダクト「Legal Brain」など、専門家領域およびリーガルテック領域で多数の事業を展開してきました。 今後、AI技術をはじめとするテクノロジーの急速な進化を取り入れながらさらに事業を拡大していく中で、当社のビジネスを法的なリスクから守りつつ、積極

契約マネジメントプラットフォーム「クラウドサイン」をはじめ、当社の各事業は急成長を遂げており、それに伴い経理部門の体制強化が急務となっています。さらに、グループ会社の増加を見据え、財務・会計基盤の強化が必要不可欠です。 経理部門では、単体・連結決算、開示業務、グループ会社の決算サポートなど多岐にわたる業務を担い、正確で迅速な財務情報の提供を通じて経営を支えています。成長スピードの速い環境だからこそ

当社は年々成長を続け、社員数も増加の一途をたどっており、来期には600名を超える見込みです。しかし、現在の制度やフローは十分に整備されているとは言えず、組織の拡大に対応するための仕組みづくりが急務となっています。 そこで今回、企業の戦略目標の達成に向けて、労務管理の適正化や人事施策の企画・運用をリードし、組織の成長を支えていただける人事企画責任者を募集します。 ■募集部門紹介 人事本部　人事部 当社の人

契約マネジメントプラットフォーム「クラウドサイン」をはじめ、当社の各事業は急成長を遂げており、それに伴い経理部門の体制強化が急務となっています。さらに、グループ会社の増加や将来的な連結決算の本格化を見据え、財務・会計基盤の強化が必要不可欠です。 経理部門では、単体・連結決算、開示業務、グループ会社の決算サポートなど多岐にわたる業務を担い、正確で迅速な財務情報の提供を通じて経営を支えています。成長ス

急成長を遂げる当社において、販売管理の精度向上や効率化は重要なテーマであり、業務フローの改善や新たなオペレーションの構築にも積極的に取り組んでいます。特に、社内の業務プロセスを最適化しながら、内部統制の強化を進めることが不可欠です。事業の拡大に伴い、より高度なガバナンスが求められる中で、販売管理の仕組みを継続的にブラッシュアップし、より強固な経理基盤を築いていきます。 効率的かつ透明性の高いオペレ

当社の社員数は年々増加しており、来期には600名を超える予定ですが、 社内はまだまだアナログなことが多く、制度やフローが整っていない状況です。 そんな中、人事企画・労務領域のリーダーとして、新たな人事制度の策定や改善案の提案、労務管理のプロセスの見直しや効率化を推進してくれる方を募集します。 ■募集部門紹介 人事本部　人事部 当社の人事部は、社員一人ひとりの成長を支援し、組織全体の活性化を図ることで、企業