2015年に提供開始し、今やエンタープライズ企業や行政のデジタル化支援を実現する重要なプラットフォームへと成長しています。 サービス・組織が急拡大する中で、より幅広いお客様のニーズに合わせたUI/UXを実現するため、新たなメンバーを募集いたします。 ◾️職務詳細 1)新規機能開発/既存機能改善プロジェクトにおけるプロダクトデザイン業務 ・機能コンセプトの設計（課題とユースケースの特定・プロトタイピングを通じた仮説検証） ・機能の要件定義や設計・デザイン（データ構造を考慮したUI設計・プロダクト全体を考慮した体験設計） 2)横断的なプロダクトデザインの改善活動 ・ユーザビリティ・アクセシビリティを高めるための改善活動 ・文字の視認性を改善するための企画・デザイン・実装 ・UI設計や体験設計上のバグ・負債を解消するための企画・デザイン・実装 3)デザインシステムの設計・構築・運用 ・デザインとコードをシームレスに繋ぎフロー効率を高めるための改善活動 ・ユーザビリティ・アクセシビリティを担保する仕組みの検討 4)Design Ops ・普段の業務上の課題の特定・ワークフローの改善 ・AIを活用した業務効率化の検討 ・GASによる自動化・プラグイン開発など (参考)利用ツール/開発環境 design tool : Figma, Adobe CC dev tool : Jira, Docker, GitLab, mabl, BrowserStack, Litmus 等 ◾️ポジションの魅力 ・戦略段階から体験設計・ユーザーヒアリング・仮説検証・UI設計・表層的なデザインまでを一貫して担当するため、幅広い分野と深い専門性の両方の経験を着実に積むことができる ・契約や取引業務の効率化を通じて日本の組織全体の生産性を向上させるという社会貢献性の高い仕事に携わることができる ・既存のプロダクトの継続的な成長とともに、新規プロダクトの立ち上げ両方に挑戦する新たなフェーズに挑戦することができる ■以下のスキルをお持ちの方を探しています デジタルプロダクトの新規機能開発/機能改善のプロジェクトにおいて、以下の経験がある方 ・機能コンセプトの設計（課題とユースケースの特定・プロトタイピングを通じた仮説検証） ・機能の要件定義や設計・デザイン（データ構造を考慮したUI設計・プロダクト全体を考慮した体験設計） ・PdM、エンジニアなどの他職種の方と協力してプロジェクトを前進させた経験がある方 ※書類選考時にポートフォリオのご提出が必須となります ■歓迎要件 ・toB SaaSまたは管理画面などのデザイン実務経験がある方（toCプロダクトでも可） ・フロントエンド開発経験がある方(Vue.jsは尚可) ・デザインツール/Googleなど業務アプリケーションのプラグイン開発経験がある方 ・プロジェクトマネジメントの実務経験がある方 ・ブランド構築やグラフィックデザインの実務経験がある方 ・HCD専門家の資格を有し実務で活かした経験がある方 ・OOUIやモデリングを実務で活かした経験がある方 ・アクセシビリティの専門的知識を有している/実務経験がある方 ・マルチプロダクト戦略においてデザインシステム構築の実務経験がある方 ・定量調査・定性調査などリサーチに関する専門的知識を有している/実務経験がある方 ・ユーザーインタビューやユーザビリティテストの設計・実施の経験がある方 ・サービスデザインの一連の業務経験がある方 ◾️こんな方と働きたい ・当社のMission/Visionへ共感していただける方 ・不確実な状況を恐れず、まず手を動かし試行錯誤できる方 ・チームの視界を広げ、建設的なコミュニケーションをとれる方 ・課題に対して真摯に向き合い、腰を据えてユーザーや業務の背景を掘り下げ続けられる方 是非一度話を聞きにきてください！