株式会社クラベス 3 months ago Follow Fumio Horiuchi 曖昧を排除しろ どーも。堀内です。仕事の上で、情報を人に伝える際や人から受け取る際に皆さんは何に気をつけますか?情報の過不足であったり、相手の感情であったり、口頭ではなく文字に起こすことだったり、誤解がないよう... Read more
株式会社しんか over 6 years ago Follow Tomohiko Kuda 曖昧と不確実性はクリエイティブカンパニー?! 会社を決める時に大人数で決まった仕事をしたいなら大きな会社に行ったらいいと思います。役割分担の中でその役割だけこなすことができる環境が大手企業の組織です。曖昧さも不確実性もありません。ルールでし... Read more