注目のストーリー
All posts
【第2回 社員旅行 in 韓国】ついに韓国へ飛びました！（後半）
こんにちは、RCIの石川です！RCIでは福利厚生の一環として、年に1度社員旅行に行っています。今回は、2023年10月7日(土)～9日(月)の3日間で実施した、社員旅行について、ご紹介したいと思います！前半に引き続き、後半も社内の雰囲気をそのままお伝えできるよう、写真やコメントをより盛りだくさんでお届けいたしますので、是非最後まで目を通していただけますと幸いです。ちなみに....求職者の皆さん、第2回目社員旅行の記事（前半）については見ていただけましたか？まだご覧になっていない方は是非、こちらから見ていただけると嬉しいです！韓国旅行後半は2日目、自由時間からご紹介いたします！と思い、社員...
Sierでの経験を活かして、ITコンサルティング業務に挑戦。
こんにちは、株式会社RCIエージェンシー広報担当の石川です！今回は、2023年9月に入社したコンサルタントの白石さんへインタビューしました。RCIへ転職した決め手や、今後の目標などを伺ってみましたので、是非、最後までご覧ください！PROFILE白石 壮 | Takeshi Shiraishi新卒で物流系Sierに入社し、主に倉庫管理システム（WMS）のプロジェクトを担当。システム提案～保守運用（実開発を除く）を経験。2023年9月にRCIへ入社し、現在は、大手小売業のスマホアプリ開発のPLとして、要件定義やプロジェクトマネジメント業務を担当。▶ まず初めに、RCIを転職先として選んだ理由...
【第2回 社員旅行 in 韓国】ついに韓国へ飛びました！（前半）
こんにちは、RCIの石川です！RCIでは福利厚生の一環として、年に1度社員旅行に行っております。そこで今回は、2023年10月7日(土)～9日(月)の3日間で実施した、社員旅行をご紹介したいと思います！前回に引き続き、今回も社内の雰囲気をそのままお伝えできるよう、写真やコメント盛りだくさんでお届けいたしますので、是非最後まで目を通していただけますと幸いです。ちなみに....求職者の皆さん、第1回目社員旅行の記事については見ていただけましたか？まだご覧になっていない方は是非、こちらから見ていただけると嬉しいです！さて今回の行先は、、、 韓国です！🔳1日目ーーーーーーーー...
《RCIナレッジシェア vo.1 》プロフェッショナルとはなにか。
こんにちは、株式会社RCIエージェンシー広報担当の石川です！今回はRCIのナレッジシェアの取り組みについて、ご紹介させていただきます！🔳この記事を読んでわかること・プロフェッショナルとはなにか・RCI社員が目指すべき姿RCIでは、月に1回全社員での社内全体定例を実施しています。社内全体定例では、社員が、自身が参画している各プロジェクトの活動状況の報告、課題の共有、予算の予実確認、新入社員の紹介、社員によるナレッジシェアなどを行います。今回の記事では、ナレッジシェアの一部の内容をご紹介します。今回のナレッジシェアのパートは、佐藤さんが講義を実施してくれました！今回は、佐藤さんが講義してくれ...
ワークライフバランスを保ちながら、コンサルタントとして成長できる。それがRCIの良さ。
こんにちは、株式会社RCIエージェンシー広報担当の石川です！今回は今年の4月からRCIエージェンシーでご活躍されている、長島さんへインタビューしました。RCIへ転職した決め手や、今後の目標などを伺ってみましたので、是非、最後までご覧ください！PROFILE長島 拡野 | Hiroya Nagashima新卒で、ERPパッケージベンダーへ入社。入社後は品質管理保証部に所属し、テストの全体進捗管理、システムテストの実施などの業務に従事。その後、コンサルティングファームへ転職し、システムの発注者側の立場のPMOとして、複数クライアントのプロジェクトマネジメント業務に従事。そして、今年の4月にR...
「約7割の社員がリモート。」働く環境に惹かれた。
こんにちは、株式会社RCIエージェンシー広報担当の石川です！今回は7月に、RCIエージェンシーへ入社した、佐藤さんへインタビューしました。RCIへ転職した決め手や、今後の目標などを伺ってみましたので、是非、最後までご覧ください！PROFILE佐藤 祐希 | Yuki Sato大学卒業後、ITコンサルティング会社に入社。ITコンサルタントや業務改善コンサルタントとして、DX推進、業務改善、システム導入プロジェクトの要件定義等の業務に従事。また、PMOとして、各種プロジェクト管理ルールの策定なども経験。ITコンサルティング会社からの転職。▶ これまでの経歴について教えてください。新卒でベンチ...
ロゴ・ホームページをリニューアルしました！
こんにちは！RCIエージェンシーの石川です！リリースから、かなり時間が経ってしまいましたが（リリースは2022年12月2日...）この度、RCIエージェンシーは、ステークホルダーの皆さまにRCIのサービスを深くご理解いただくこと求職者の皆さまにRCIへ応募するために必要な情報を十分に提供することを目的に、ロゴおよびホームページをフルリニューアルいたしました！今回は、簡単にご紹介させていただきたいと思います。■ロゴデザイン会社から複数のご提案をいただきましたが、RCIが選んだのはこれ。【デザインの方向性】多種多様なデジタル人材が集い、企業と、スピーディに繋がって、より繋がっていく。↑ I...
年収大幅増！最大還元率70%のRCIの給与体系について。
※本記事を2023年1月に公開した後、2024年度より給与制度を変更いたしました。現在は変動給のみの新給与制度にて運用しております。RCIの給与体系は2種類！自分の希望に沿って選択可能です！！！この記事を見ていただいているみなさん、以下のようなモヤモヤを感じていませんか？現状の給与に満足していない・・・年功序列の文化があり、なかなか給与が上がらない・・・ キャリアチャレンジしたいが、給与面が心配・・・上記のようなモヤモヤを感じている方々に、朗報です！RCIでは、「より多くの給与を還元し、社員満足度を向上させること」を目的に、2つの給与体系を導入しています。本記事では、給与制度の詳細につい...
「営業」×「採用」でピンときた方、必見。
こんにちは、RCIエージェンシーの白川です。今回は、直近、積極募集している営業・採用領域の業務を専任で担当いただけるメンバーの人材要件について、お話ししたいと思います。（どのような方に仲間になってもらいたいかなどをざっくばらんに）PROFILE＊白川 欣央＊2015年5月に株式会社RCIエージェンシーを創業。「クライアントの重要課題の解決と、多重請け構造の根絶」というミッションの実現に向けて奮闘中。◆RCIの現在地まずはじめに、RCIの現在地についてお話しさせていただくと、RCIは、2022年12月に8期目を終え、今月（2023年1月）に9期目を迎えました。2022年度は、MVVの再定義...
開発担当者に、FINDiPの「これまで」と「これから」を聞いてみた。
こんにちは！RCIエージェンシーで、IT人材プラットフォームの開発を担当している姜です。日本へ来てから、SES企業へ入社。2つのプロジェクトを担当した後、2021年4月にRCIに入社しました。今回は、私が開発を担当しているIT人材プラットフォームのFINDiPのこれまでの開発のストーリーや、FINDiPがこれからやっていきた）ことについて、開発者の視点で、お話しできればと思います。PROFILE＊姜 仁＊韓国の大学を卒業し、2年間の軍隊を経験。その後、ITスクールにて必要な課程を修了し、日本へ。日本では、SES企業に就職し、その後、RCIエージェンシーに転職。現在は、自社システム（FIN...
エンジニアから「マネジメント」へ挑戦。
※2023年1月に公開した記事ですが、追記・修正の上2024年7月に再度公開しました。こんにちは、株式会社RCIエージェンシー広報担当の石川です！今回はゲームプランナーからPMOへキャリアチェンジをすることとなった、齋藤さんへのインタビューです。RCIへ転職した決め手や、働く上で大切にしていることなどを伺ってみました。是非、最後までご覧ください！PROFILE＊齋藤 美咲＊前職では、ゲーム会社で、約4年間プランナーとして従事し、ゲームの開発およびプロジェクト管理を担当。開発者としては、仕様書の作成等を担当し、管理者としては、売上データの分析や、進捗管理、品質管理などを実施。ゲームプランナ...
【第1回 社員旅行 in 福岡】仕事も遊びも全力！社内の雰囲気をのぞいていきませんか？
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿こんにちは、RCIの石川です！今回は、RCIの魅力を知ってもらいたいと思い、社員旅行に関する記事を執筆しました！求職者の皆さんは、「会社の雰囲気なんて、実際に入社してみないと分からないよ.....」と感じている方が大半だと思います。そこで、そのような思いを少しでも軽減できるように、社内の”リアル”な雰囲気をありのままに出していきたいと思います！是非、最後まで目を通していただけますと幸いです！＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿今回の行先は...
大手SIerからRCIへ転職した、私たちの決め手。
※2022年8月に公開した記事ですが、追記・修正の上2024年7月に再度公開しました。＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊こんにちは、RCIの石川です！求職者の方に、RCIで働いている社員や、会社の雰囲気を知っていただくことを目的に、インタビューを実施しています。今回は6・7月にジョインしたばかりの本間さん、目黒さんです！＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊-------これまでの経歴について教えてください！-------本間：新卒で大手SIerに入社し、大手通信会社のコミ...
RCIで汎用的なスキルを身につける。
こんにちは、RCIの広報担当です！求職者の方に、RCIで働いている社員や、会社の雰囲気を知っていただくことを目的に、インタビューを実施しています。今回は石川さんです！----------それでは、石川さん、よろしくお願いします！まずはじめに、これまでの経歴について教えてください。----------石川)新卒で、大手SIerに入社し、大手電子機器メーカーの物流管理システムの運用保守と、大手通信会社の決済アプリケーションの評価業務のプロジェクトに携わりました。物流管理システムの運用保守プロジェクトでは、クライアントに対する報告資料の作成や、議事録作成などのマネジメント寄りのタスクも担当させ...
MVV再定義に込められた思いと、再定義までの道のり。
みなさん、こんにちは！RCIの大川です。まず、今回が初登場なので簡単に自己紹介させていただくと、新卒で大手SIerに就職。その後、大手外資系コンサルティングファームを経て、2019年5月にRCIへ入社。その後、約2年ほど、大手飲料メーカーのSAP導入プロジェクトに従事し、2022年2月から白川さんと一緒に、営業、プロジェクトの後方支援、採用など、多岐にわたる業務を担当しています。自己紹介は、そこそこに、今回、RCIがミッション、ビジョン、バリュー、クレド（以下、「MVV」という）を再定義しましたので、大川がはじめて執筆させていただくことになりました。再定義まで道のりは長かった、、、今回は...
