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【ご褒美】月一の交流Lunch × MX社内飲食制度

皆様、おはようございます!TGIF!ということで、今日は、弊社で様々なメリットを生み出している、「社内飲食制度」について、経理のMegumi(永井)よりご紹介いたします♪

ぜひ、ランチタイムや束の間のティータイムに、弊社社員になりきって、ご一読ください。

▼MOON-X 公式HPの採用情報▼

CAREERS | MOON-X株式会社の採用情報
採用情報や募集職種一覧、メンバー紹介など、MOON-X株式会社への応募に関する情報はこちら。
https://www.moon-x.com/careers

弊社には、様々な手当や福利厚生があるのですが、その中で今回私がご紹介したいのは、「社内飲食制度」です。

こちらは文字通り、社内メンバーでランチ/ディナーに行ったら、一定の金額分までは会社で補填しますよーという制度です。

この飲食費を会社が負担する理由は主に下記の3点です。

1. 既存メンバーの連携強化

2. 毎月入る新メンバーの交流 & Onboarding

3. 意識的な休憩の取得

1のメンバー間連携強化の観点では、異なる部署のメンバー同士が交流することにより、普段膝を突き合わせて同じ業務をして"いない"メンバー同士の間で会話が生まれ、その後の部署横断プロジェクトが進めやすくなったりします。

▼上海オフィス初の事業部横断交流ランチ (MOON-X上海 × Rest & Relax事業部)▼

(※下記リンク先は、HERP内の求人票です。)

SCM Specialist【SCM】 - MOON-X株式会社
MOON-X株式会社では現在SCM Specialist【SCM】を募集しています。
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2の入社してから日の浅い、新メンバー交流 & Onboardingも1と同じような意味合いですが、仕事で関わっていてもランチ休憩になったら全く話さない、だとあまりに寂しいのとお互いのプライベートの様子や人柄も伝わりにくいので、仲良くなるために本制度を使ってもらっています。

▼太陽オフィスにて、新メンバー交流会 & メンバー誕生日🍣お寿司パーティー🍣を決行した時の様子▼

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3つ目の意識的な休憩は、そのままの意味ですが、フレックスやリモートなど、比較的柔軟な働き方を導入しているMOON-Xでは、たまに本制度を活用して意識的に休憩を取らないと、メンバーによっては、ずっと同じ分野のことを考えて思考が凝り固まったり、肩や腰が悲鳴をあげたりと実害が出る場合があるため、たまの休息として使ってねという意味でも、利用を推奨しています。

▼(左)広報部のMai-chan(楠)と(右)経理部の私の 時短休憩Time の様子▼

ぜひ、みなさんもMOON-Xメンバーになった際には、この制度を活用し、なるべく多くのメンバーと交流してみてくださいね♪

現在MOON-XでHOTな求人はこちら▼(※一部リンクは、HERPに飛びます)

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