福利厚生

こんにちは！GenAiでエンジニアインターンをしています、三ツ石と申します。突然ですが、写真にある大量のお菓子、一体だれが持ってきたのでしょうか？実はこれ、会社のイベントでメンバーが選んだものな... Read more

こんにちは！コーポレートの千羽です。今回dual＆Co.に新たに「ウェルカム休暇」が導入されました！🎉この制度は、メンバーの声をきっかけに導入が決まったものです。社員の声や日々の実態に沿って制度... Read more

TopEyesではメンバーそれぞれが活き活きと働けるよう、さまざまな福利厚生や制度を整えています。カジュアル面談や面接時の参考情報として、ぜひご覧ください！（変更があった場合は随時アップデートし... Read more

「ECを支援するプロとして、一番大切なことは何か？」 その答えの一つが、「誰よりもその商品のファンになり、ユーザー体験を知ること」だと私たちは考えます。今回は、ワンプルーフのメンバーが毎回楽しみ... Read more

1.ベンチャーなのに安定している？多くの人が抱くベンチャーは不安定そうでも、大企業は成長が遅そうというイメージ。私たちはそのどちらでもない、とてもユニークな環境で働いています。と言うのもlive... Read more

こんにちは！HR事業部広報担当の木村です。エル・フィールドでは、社員が心身ともに健康的に長く活躍できる環境作りを大切にしています。そのため、生活基盤の安心や心身のリフレッシュを支える制度設計に、... Read more

今日は当社の福利厚生についてご紹介です！福利厚生・社内制度の内容＜内容＞ 飼育している愛犬と通勤が可能です。対象は全社員となっており、1日に約5匹程度が会社に常時います。連れてくる犬自体の制限は... Read more

「もっと自由に、もっとクリエイティブに働こう。」 ワンプルーフには、メンバーのテンションが爆上がりする福利厚生あります！！その名も、上質なトラベル体験を特別価格で提供する福利厚生サービス『Res... Read more

こんにちは！株式会社ルーチェの採用担当です。 ルーチェでは社員のスキルアップや働きやすさを大切に考え、さまざまな取り組みを行っています。今回は、福利厚生制度の中でもルーチェならではの5つの取り組... Read more

皆さん、こんにちは。and factoryでは、社員の興味・関心の向上や社内交流の活性化を目的として、福利厚生の一環として「部活動支援」を実施しています。今回は、1月に活動した部活をご紹介します... Read more

こんにちは！フォッグ株式会社の採用担当です。あっという間に2026年の1ヶ月が過ぎ、カレンダーはもう2月。そのスピード感に驚きつつも、それだけ密度の濃い時間を過ごせているのだと実感しています。さ... Read more

TopEyesではメンバーそれぞれが活き活きと働けるよう、さまざまな福利厚生や制度を整えています。カジュアル面談や面接時の参考情報として、ぜひご覧ください！（変更があった場合は随時アップデートし... Read more

今日のみんなでランチは「O`denber うまみ 代官山」さんに行ってきました！オフィスのある恵比寿・代官山エリアはランチもディナーもおしゃれで美味しいお店がたくさんあり、最近は和モダンなテイス... Read more

株式会社いーふらん（本社：神奈川県横浜市）は、福利厚生の一環として実施している社内バスツアーにおいて、「会長と行く箱根 彫刻の森美術館＆かに会席バスツアー」を開催しました。本取り組みは、社員同士... Read more

こんにちは！人事部採用担当のM.Y.です。ダイナミックマッププラットフォームでは、福利厚生の一環として、会社のロゴ入りのパーカーを社員に無料配布しています。新規入社者の数が一定の人数に達したら発... Read more

こんにちは！コーポレートの千羽です。今回dual＆Co.に新たに「ウェルカム休暇」が導入されました！🎉この制度は、メンバーの声をきっかけに導入が決まったものです。社員の声や日々の実態に沿って制度... Read more

こんにちは！採用担当のSakamotoです！今日は個人的に「これ、本当にいい制度だな」と感じている福利厚生を紹介させてください。その名も、ピアボーナス制度、通称「UniPay」です💰これ、単にお... Read more

こんにちは！採用担当の坂本です！今日は個人的に「これ、本当にいい制度だな」と感じている福利厚生を紹介させてください。 その名も、ピアボーナス制度、通称「UniPay」です💰これ、単にお互いを褒め... Read more

「ECを支援するプロとして、一番大切なことは何か？」 その答えの一つが、「誰よりもその商品のファンになり、ユーザー体験を知ること」だと私たちは考えます。今回は、ワンプルーフのメンバーが毎回楽しみ... Read more

LASSICでは、事業や組織の成長に合わせて、社員一人ひとりが自分らしく力を発揮できるよう、働く環境や制度をどんどんアップデートしています。お客様の“らしさ”を本気で支えるためには、まず私たち自... Read more