”仕事”も”育児”も「私らしく」できるワーママの働き方【社員紹介】

こんにちは！採用広報の銭場です。仕事と育児を両立させているワーキングマザーこと”ワーママ”。なんと、「ワーママ部」という部活もあるくらい、たくさんのワーママがマネックス証券で活躍しています！今回は、そんなワーママの一人である見原さんにインタビューをしました。―よろしくお願いします！まずはじめに、これまでのキャリアを教えてください。　新卒でマネックス証券に入社しました。経理部に1年所属した後、マーケティング部に異動し、投資信託などの対面形式のセミナーを開催していました。現在はマーケティング部所属で、主にSNS関連の業務をしています。youtubeなどを使って、これから投資を学ぶ若い世代に向...

第７回 荒川でちょっとイイコトゴミ拾い！

こんにちは！採用広報の銭場です。去る11月8日、荒川の河川敷にて第7回「ちょっとイイこと ゴミ拾い」が行われました！毎年、新卒2年目の社員が中心となって行われるこのボランティアは、社会貢献の一環としてNPO法人荒川クリーンエイドさんのご協力の元、マネックス証券、コインチェックなどマネックスグループ傘下の有志社員とそのご家族と一緒に活動しています。当日はちょっと肌寒い薄曇りな天気でしたが、心は拾いまくる気合で燃えておりました！それぞれ5、6人のチームになってゴミ拾いを開始。その前に、グリーンエイドの方から注意事項の説明を。なんと、このペットボトルの中身は注射器！！！！ゴミ拾いは想像以上に危...

採用担当に聞いてみた！新卒採用の”ここ”を見ている！【人事の裏側】

こんにちは！採用広報の銭場です。「エントリーシートって、どこを見てるんだろう？」「面接では何を評価されるの？」そんな就活生のみなさんのギモンを解消すべく、新卒採用担当にズバリ聞いてみました！【エントリーシートはここを見ている！】◎「ガクチカ」ではなにを見ている？“結果”よりも“プロセス”を重視しています。「どんな結果を残したか」というよりも、どのように考え、どんな行動を取ったのか。その中でどんな成長があったのかを知りたいですね。マネックス証券では一人ひとりが主体的に考え、行動することを大切にしています。だからこそ、周り任せではなく、自分の頭で考えて動いた経験があるかどうかを見ています。◎...

「周りのために働く」──「The BEST of 2024 Awards」受賞者の想い

こんにちは！採用広報の銭場です。マネックス証券をはじめとしたマネックスグループには、社員一人一人の可能性を引き出し、モチベーション向上や職場の活性化を目指すアワード制度「The BEST of 20xx Awards」があります。今回の記事では、昨年のアワードで「ベストプロフェッショナル賞」、「ベストチームプレイヤー賞」を受賞したお二人にお話を伺いました！【ベストプロフェッショナル賞】近藤さん（グロース戦略本部）…顧客基盤の拡大や体験の改善などを戦略的観点から考え、実行する業務を担当。2024年1月よりドコモからマネックス証券に出向。昨年開始した、マネックス証券とNTTドコモの資本業務提...

2027卒向け MONEX WORKSHOPを開催しました！

こんにちは！採用広報の銭場です。10月29日（水）に、社員参加型の「MONEX　WORKSHOP」を開催！イベントの内容を簡単にまとめましたので、27卒の就活生のみなさんは、参考にしてぜひ参加してくださいね！＜当日の流れ＞本イベントは誰でもどこでも参加可能なオンライン形式で開催しています。①新卒採用担当の自己紹介　本編に入る前に簡単に担当者から自己紹介。これからみなさんと顔を合わせる機会も多くなるのでぜひ覚えてくださいね！②業界や企業説明　こちらはみなさんが何度でも視聴できるよう、動画での紹介です。　当社へエントリーしてくださった方へのご案内となります！詳細はこちらから！　実際に今年入社...

就活生にエール！新卒クロストーーーク！！【社員紹介】

こんにちは！採用広報の銭場です。今回は、今年マネックス証券に入社した25卒のフレッシュな3人に就活のことをお伺いしました！（※左から関さん、奥山さん、大根田さん）―よろしくお願いします！では、自己紹介を兼ねて簡単に仕事内容を教えてください。大根田：マーケティング部で日本株の担当をしています。信用取引の促進や、最近では、日経平均最高値の節目となる5万円を記念したTシャツの製作に携わっています。奥山：コーポレート管理部で、従業員取引とあっせんを担当しています。従業員取引は、日々、社員が会社に申請する株取引の管理などをしています。あっせんは、あまり馴染みがないと思いますが、金融商品のトラブルが...

子育てを理由にキャリアを止めない、マネックスの選択肢！【制度紹介】

こんにちは！採用広報担当の銭場です。出産や育児を経ても、またここで頑張りたい…！そんな声に応えるために、マネックス証券では子育てを支える仕組みを充実させてきました。今回は実際の制度や社員のリアルな体験を通して、「働く親を応援する会社」の姿をご紹介します。一般的に、多くの企業では国で定められた「育児・介護休業法」に基づき、子育てに関して以下のような制度が設けられています。・産前産後休業・育児休業・育児短時間勤務（短時間勤務制度）・子の看護等休暇・所定労働時間の短縮などの措置…etc.ここまでは多くの企業に共通する制度ですが、当社には「限定正社員制度」という独自の仕組みがあります。最初に名前...

マネックス証券ってどんな会社？～入社後に私が驚いたこと～

こんにちは！採用広報の銭場です。なんと、入社して早2ヵ月が経ちました！毎日があっという間でしたが、新鮮な気持ちが残っているうちに、私がなぜ「マネックス証券」に入社したのか、入社後に驚いたことを踏まえて大きく3点紹介したいと思います。私は報道機関で記者として10年間勤め、2025年8月にマネックス証券に入社しました。記者時代は官公庁を中心とする行政関係の部署を経て、為替や株といった金融関係の部署に異動。そこで、取材先として出会ったのがマネックス証券でした。＜驚いたことその1＞　自由すぎる！？社風証券会社と聞くと、スーツでお堅いイメージがありました。実際に、他の証券会社に取材で足を運んでも、...

「人に寄り添うエンジニア」でチームを支える＝システム開発一部　第一プロダクトグループ・西岡さん【社員紹介】

こんにちは！採用広報の銭場です。今回は、システム開発部門でプロジェクトマネジメント（PM）などを担当している西岡さんにお話を伺いました。―まず、自己紹介と所属部署をお願いします。　西岡です。所属はシステム開発一部　第一プロダクトグループです。プロジェクト全体の進捗管理、コスト管理に加え様々なプロジェクト推進に携わってます。—マネックス証券に入社する前の経歴を教えてください。　SIerとして新卒から5年程勤め、その後、2023年にマネックス証券に入社しました。前職ではシステム開発をしていました。担当者によってはコーディングのみ、または要件定義のみ行うこともありますが、前職ではこれら全ての工...

チャンスは年次を問わない、リーダーを任される環境＝システム開発一部内製開発グループ・山下さん【社員紹介】

こんにちは！採用広報の銭場です。今回は、マネックス証券の基幹システム「GALAXY（ギャラクシー）」の開発を担当している山下さんにお話を伺いました。入社3年目にしてプロジェクト統括リーダーを担うなど、目覚ましい活躍の原動力や仕事のやりがいなどを語っていただきました！―まずは自己紹介をお願いします。　山下です。実は来月結婚します(笑)。システム開発一部の内製開発グループに所属していて、主に当社の基幹システムであるGALAXYの開発をしています。内製開発グループは主に、協力会社に委託するようなコーディングやテストなども社員で担って開発をしています。―入社前はどういったお仕事をされていましたか...

本音で！？新卒クロストーーーーク！【社員インタビュー】

こんにちは！採用広報の銭場です。今回は、2023年に新卒でマネックス証券に仲間入りしてくれた3人にクロストークしていただきました！同期の仲の良さや、若手社員ならではのリアルな声をお届けします★（※左から勝谷さん、小林さん、安藤さん）―みなさんよろしくお願いします！まず、自己紹介と現在の所属部署を教えてください。勝谷：東京業務企画部です。口座開設やNISAに関する事務やシステム開発案件に参加しています。小林：プロダクト部です。債券をメインに販売企画、運営などをしています。安藤：コーポレート管理部です。法律関係についての業務を行っています。―就活の話を伺いたいと思います。大学での専攻は何でし...

”誕生日休暇”を使ってみた！【福利厚生の話】

こんにちは！採用広報の銭場です。突然ですが、今回のタイトルにもある「誕生日休暇」って、みなさん何だと思いますか？実は当社では、その名の通り誕生月に1日、特別休暇が付与されるんです！マネックスでは、「社員が日々高いモチベーションをもって業務に取り組むためには、各々が抱えている私生活とのバランスの充実が不可欠」という考えを大切にしており、1年の中でも特別な誕生月に休暇を付与することで、日ごろの感謝やねぎらいの気持ちを込めています。勤続年数に関係なく取得できるため、入社してまだ3ヵ月に満たない私でも休暇をいただくことができました…！「入社したばかりの自分が休んでいいのかな…」とはじめは少し戸惑...

夏の風物詩、「マネックス債 夏祭り」開催！＝プロダクト部・日俣さん【事業の裏側】

こんにちは！採用広報担当の銭場です！今回はマネックス証券の事業の中でも、夏の定番商品！と言っても過言ではない「個人向けマネックス債 夏祭り（以下、夏祭り）」の裏側を担当しているプロダクト部の日俣さんにお話を伺いました！債券ってなに？お祭り？？という方もいらっしゃると思うので、解説もつけてもらいつつ、事業の紹介をしてもらいました。※今年の販売は終了しております。―まず自己紹介をお願いします。　日俣です。プロダクト部のマネジャーをしています。子供が2人いるので、週末は家族で出掛けることが多いです。最近は子供の代わりにカブトムシの世話をしています(笑)。 ―プロダクト部に所属されていますが、仕...

“好成績な日本株ファンド第１位”になりました！【嬉しいお知らせ】

こんにちは、採用広報の銭場です。このたび、マネックス・アクティビスト・ファンド（MAF）が「日本株投信リターンランキング」で第1位*¹を獲得しました！（QUICK資産運用研究所調べ）*¹対象は、国内公募追加型株式投資信託（上場投資信託=ETFを除く）のうち主に日本株で運用する純資産総額（残高）100億円以上のファンド。2024年7月11日から2025年8月13日までのリターン。詳細はこの記事を読み進めていただければと思いますが、まずはこの嬉しいお知らせをみなさまにもお伝えしたく、改めて記事にしています。「何がどうすごいの？」という方のために、補足も含めてお伝えしますね！とっても簡単にいう...

「濃密で贅沢！」エンジニア1Day仕事体験を振り返ってもらった！【内定者インタビュー】

こんにちは！採用広報の銭場（せんば）です！今回は、26卒内定者のYさんに、エンジニア1Day仕事体験を振り返ってもらいました。現在、27卒向けのエンジニア1Day仕事体験も絶賛募集中です！「本当に濃密で贅沢な1日でした！」と大絶賛してもらった仕事体験。早速その真相を聞いてみました！―まずは自己紹介と学生時代に学んでいたことを、教えてください。　現在、大学4年生で情報学を専攻しており、システム開発の基礎を学んでいます。その中でも、プロジェクトにおける企画から開発、納品までの一連の流れを学ぶことができた授業は特に印象に残っています。　卒業研究は、「タブレットを体育の授業でもっと有効に活用でき...