こんにちは！　株式会社コーボーの人事　梁瀬です。

この度コーボーは、一般財団法人　日本次世代企業普及機構様(通称：ホワイト財団)が認定している『ホワイト企業認定』の審査を受け、

昨年に引き続き、2年連続でホワイト企業認定　GOLD　を頂きました～！

※申請からの認定率は「16%」ということで非常に光栄です。

今回のストーリーでは、2020年のホワイト企業認定取得後の秘話や、2021年のホワイト企業認定詳細についてご紹介させて頂きます。

是非ご覧くださいませ！

参考：2020年ホワイト企業認定GOLD取得ストーリーは「コチラ」から。

GOLD認定後に知った衝撃の認定率･･･

昨年認定を頂いてから数か月後に、協会のご担当者とお話をさせて頂く機会がありました。

その際に知った衝撃の事実があったんです！

それは「審査→認定に至る企業割合は16%」という事実。

ここまで認定基準が高いハードルだったとは知らずに、伺った際には驚きを隠せませんでした。

（もし審査前に知っていたら、取得へのチャレンジに尻込みしていたかもしれませんね。笑。）

ただその事実を知って改めて認定を頂けたことに誇りを感じました。

昨年よりも高得点でのGOLD認定

昨年同様に「GOLD認定」を認定いただけたことは非常に光栄でしたが、何よりも嬉しかったのは、昨年より更に高点数で認定を頂けたことでした。

当認定は、企業のホワイト化で取り組むべき【70設問】への回答結果を審査されますが、今年は昨年比較で「8点」も高い点数を獲得できました！

昨年の認定を受けてこの1年で理念・ビジョンに沿いながら意識的に取り組んできたことへの成果を感じました。

特に点数が高かった項目

収益向上とホワイト企業を目指す上で無くてはならない審査項目の中で、当社が特に高得点を獲得した領域としては、以下となります。

• 労働法順守
• ワークライフバランス
• 健康経営
• 人材育成/働きがい

上記に加えて、今回は

• リスクマネジメント

の項目も高い評価を頂けました。

昨年課題認識していたことも先送りせずに、一つ一つ向き合って、新たな取り組みが評価されるのはとても嬉しいことでした。

あとがき

IT・Web業界、SES領域では、事業形態やスキーム上で、健康経営やワークライフバランスが実現しにくい印象をもっている方も多くいらっしゃるかもしれません。

しかしながら、同業界で事業を営む中で、コーボーでは一つ一つの事業課題や組織課題に丁寧に向き合い仲間達と共に成長を続けてきました。

ホワイト企業認定の取得によって、コーボーに関わる全ての方への更なる信頼や安心に繋がればとても嬉しいです！

当社の取り組みにご賛同頂けたら 是非とも「ハート」「シェア」宜しくお願いします！