はじめまして！
Kaiketsu株式会社でマーケティングを担当している、新卒1年目の柳原です。

読者の皆さん、「採用コンサルの会社」って、
正直なところ「何をしてるか分かりにくいな…」と思いませんか？

実は、入社前の私もまったく同じでした。

でも、実際に入社して日々会社のことを知るうちに
「Kaiketsu、想像以上にすごい…！」と感動することばかりなんです。

今回は、まだ社歴の浅い私だからこそ伝えられる、その「すごさ」の秘密を、
皆さんに一番近い目線から全部お話しします！

ぜひご覧ください！

▼ Kaiketsuとは、どんな会社か？

一言で表現するならば、

【企業の採用課題に対し、戦略立案から実行まで伴走し『最適解』を提供する会社】です。
一言の割にちょっと長いですかね笑

ただ実際に、多くの企業が、採用において、
➢「求めるスキルを持つ人材からの応募が来ない」
➢「自社の魅力を、候補者にどう伝えればいいか分からない」
➢「採用業務にリソースを割けず、機会を逃している」

といった、深刻な課題を抱えていることを知りました。

こうした一つひとつの課題に寄り添う先輩方の姿を見て、
Kaiketsuはお客様の『採用のパートナー』なんだなと感じます。

そして、私が何より驚いたのは、その課題を解決するための「武器」の多さです。

主力事業である「採用マーケティング事業」に加え、「採用コンサルティング事業」、
「Web制作事業」、そして「人材紹介事業」という4つの柱があります。

私たちはこれらの事業を柔軟に連携させながら、
お客様にとってのたった一つの『最適解』を提案・実行しています。

▼ Kaiketsuが持つ、3つの独自の強み

では、なぜKaiketsuがお客様から選ばれ、成果を出し続けることができるのか。

その理由は、私たちの持つ【3つの強み】に集約されます。

1.日本トップクラスの『情報力』と『専門性』
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私がKaiketsuに入社して、特にそのすごさを実感しているのがこの点です。

KaiketsuはDYMグループとして、世界最大級の求人検索エンジンIndeedの認定パートナー制度において、日本最高ランクである『プラチナムパートナー』に認定されています。

国内に約250社ある代理店の中で、最上位であるプラチナムパートナーは、わずか9社のみ。

正直に言うと、私も入社前は「それって、どれだけすごいことなんだろう？」と、
ピンときていませんでした。

これは単なる称号ではなく、「一般には公開されない最新の市場データや、効果を最大化するための特別な運用ノウハウを、Indeed社から直接提供してもらえる」ということなんです。

つまり、他社がまだ知らないような“勝ち筋”をいち早く見つけ、お客様の採用活動に反映できる。
だから、無駄な広告費をかけずに、最短で成果に繋げられるんだと学びました。

この圧倒的な『情報力』と『専門性』が、Kaiketsuの提案を支える大きな武器になっている。
その一員として、日々多くのことを学べる環境に誇りを感じています。

2. 少数精鋭で実現する『伴走力』と『スピード』、『ワンストップ支援』
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Kaiketsuは約20名の少数精鋭チーム。だからこそ、お客様一人ひとりに本当に深く寄り添える『伴走力』が生まれるんだと知りました。そして、その伴走力の根底には、バリューである『愛を持って接すること』や『誠実であること』が深く根付いています。

ただサービスを売るのではなく、お客様の成功を心から願うからこそ、Kaiketsuが持つ幅広い選択肢の中から「本当に必要なもの」だけを組み合わせた、最適な『ワンストップ支援』ができる。先輩方の姿を見て、その繋がりがよく分かりました。

この丁寧な伴走力に、少数精鋭ならではの圧倒的な『スピード』も加わって、お客様の課題に即座に対応できる体制が整っています。

3. AIによる『先進技術』と、データに基づく徹底的な『改善力』
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Kaiketsuでは、未来を見据えた新しい技術も積極的に活用していて、
その代表例が『AIを活用したスカウト代行サービス』なんです。

候補者一人ひとりの経歴や志向性に合わせ、最適化されたスカウトメッセージをAIが生成・送信してくれると聞いて、「未来の働き方だ！」と感動しました。

そして、こうした先進技術に頼るだけでなく、地道なデータ分析も徹底しています。
「提案して終わり」ではなく、データを見ながら「どうすればもっと良くなるか」を考え抜く。

新しい武器を積極的に『チャレンジして』取り入れ、かつ、データに基づいて諦めずに改善を続ける姿勢は、まさに『プロフェッショナルであること』を体現していると感じます。

この文化が、Kaiketsuの確かな成果を生み出しているんだと実感しています。

▼ 大切にしている価値観と、その先に見据える未来

Kaiketsuで働いていて、私が一番ワクワクするのが、会社が目指している未来の話を聞くときです。

社名にもなっている『課題をKaiketsu』という理念を胸に、『採用の最適解を全ての企業に』届け、
『採用マーケティングのリーディングカンパニー』になる。
その本気さが、社長や先輩方の言葉からひしひしと伝わってくるんです。

そして、この大きなビジョンを実現するためにKaiketsuが大切にしているのが、
プロフェッショナルとしての価値観なんだと、僕は学びました。

先輩方が特にこだわり、日々実践しているのが「スピード」「クオリティ」「レスポンス」の3つです。
社長は、この3つの重要性について、よくこう話しています。

「ビジネスの基本であるレスポンスの速さと、常に高い水準を追求するクオリティ。
これらを圧倒的なスピード感で実行して、初めてプロの仕事と言える。」

まさに、この3つが揃って初めて、お客様の信頼を得ることができる。
そして、その積み重ねが「日本一」という未来に繋がっていくんだと、私は解釈しています。

このプロフェッショナルな価値観は、本当に会社全体に浸透していて、
私も早く体現できるようになりたいと、日々精進しています。

私たちの取り組みや想いに、少しでも共感いただけましたでしょうか？

Kaiketsuという会社の挑戦や、私たちが大切にする想いに少しでも興味を持っていただけたら、
ぜひ一度、カジュアルな形でお話ししましょう！

「話だけでも聞いてみたい」という方も、もちろん大歓迎です。
私たちが日々感じている仕事のやりがいから、会社のリアルな雰囲気まで、何でもお話しします。

未来のKaiketsuを共に創っていく、あなたからのご連絡を心よりお待ちしています！