Kaiketsu株式会社

東京都

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「採用の最適解を全ての企業に」

企業の採用が昔と違い、紹介会社や求人媒体に出せば求職者が集まる時代ではなくなりました。採用手法も多様化しており、SNS、ダイレクトリクルーティング、アグリゲート媒体など企業側が情報発信し直接求職者の応募を集める手法が主流になりつつあります。弊社Kaiketsuでは「企業の人材採用を費用対効果高く、最適解を出すこと」をミッションとし、そのためには採用マーケティングでリーディングカンパニーとなり、採用の課題解決ならKaiketsuが一番という存在になりたいと考えています。

Values

▍常にアップデートグローバル化や情報化、少子高齢化など、現代社会の時流を捉え、目まぐるしく変わり続ける社会に適応していくために、私たちは情報を一早くキャッチして常にアップデートしていきます。あらゆる時代にもその時に適した手法があり変化し成長し続けます。自社、及び個人として何をすべきかを考え、ビジネスにおける最適化を図っていきます。

▍プロフェッショナル集団組織ビルディングというのは、単に集団になって課題解決を目指していくものではなく、まずは一人一人が自律し、自ら事業を創造、スケールできることを第一とし、その“個”が集まることで組織は強靭になっていくと考えています。そのためには常に個人が成長し続け、それを組織に還元するという循環が大事なので、事業の垣根を超えたプロフェッショナル人材の育成に取り組んでいきます。

▍最大のレスポンスレスポンスの速さは、ビジネスにおいて信頼を勝ち取る上で重要な要素の一つであると考えています。常にスムーズなコミュニケーションを提供できるよう、私たちは全ての人に対して最大のレスポンスで対応します。反応速度の速さでビジネスのスピードを加速してきます。

▍新しい価値観を創造し、社会に貢献する私たちは常に新規事業を立ち上げ続け、様々な分野に進出し、社会の諸問題を解決し、社会を変革していきます。未経験、経験が少ない分野においても挑戦を恐れず、新しいことに挑み続ける精神を大切にしていきたいと考えています。

▍感謝の気持ち、礼節、人情を忘れない相手を思いやる心は、心地よい関係づくりにおいて、必要不可欠であると考えています。私たちは驕ることなく、礼節を重んじ、お客様や社会に対する感謝の気持ちを持ち続け、人とのつながりを大切にしていきます。感謝の心を持つことにより、自分ひとりの力で生きているのではなく、周囲の人々からの支援があるからこそだと実感することができます。

▍素直、前向き、一生懸命私たちは柔軟な心と頭で人の話や事柄を受け止め、気持ちを明るく元気に、自らの限界に挑戦し、真剣に取り組んでいきます。自分自身のいたらない部分に関しては、認め反省し、一生懸命に改善していくことで、より良いパフォーマンスを提供できるよう努めてまいります。

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代表取締役

1982年3月東京葛飾生まれ千葉県松戸育ち。不動産広告代理店、Webマーケティング会社での営業を経て、 2010年11月に個人事業主としてアットフリークを創業...Show more

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