こんにちは！人事の向江です。

今回は、制作本部工程管理室アシスタントの子育て中ママさん社員をご紹介いたします！

時短勤務、フルリモートを活用しつつ育てと両立しながら活躍中です。

是非ご覧ください。

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【今日はご協力ありがとうございます！まずは自己紹介をお願いします】

制作本部の工程管理室にアシスタントとして所属しています。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　前職では商社の事務をしておりました。小学生の子どもがおり、時短勤務（7時間）フルリモートで働いています。

【現在の業務内容を教えてください】

講師採用や商品リリース業務のアシスタントをしています。

【平均的な一日のスケジュールを教えてください！】

6:30 起床、部屋の片付け・朝ご飯の用意

7:30 子ども起床。朝食・学校に送り出し

8:00 食器を片付け、洗濯物を干す

9:00 リモート勤務開始

13:00 お昼休み

14:00 午後の業務開始

17:00 業務終了。

17:30 子供のお弁当を作り、習い事送迎。そのままスーパーで買い出し

19:30 帰宅後、食事準備と夕食。 

20:30 宿題を見る

 21:00 入浴　

21:30 家族団らん

22:00 子供と就寝

【転職をしようと思ったきっかけを教えてください】

歴史のある商社に勤務していました。古くからのお客様を大切にし安定性がある会社でしたが、　　　　仕事のやり方が確立されている事もあり、時代の変化に合わせた提案は通りづらい所がありました。

勤続年数や年齢に関係なく、良いアイデアであれば、展開される環境で働きたいという気持ちが強くなりました。

また子供の送迎が増えたため、これを機にリモートへ働き方をチェンジしてみようかなと考えていました。

【アガルートの存在はどのようにして知ることになったのでしょうか】

転職活動のために「主婦ジョブ」を利用した際に掲載を見て知りました。

【アガルートに入社を決めた決め手はどのような部分でしょうか？】

・働き方が自分の性格に合っていたこと（新しいことは積極的に取り入れる社風） 

・時短勤務の正社員として育児とバランスが取りやすい環境で働けること

【入社後のOJTはどのようなものでしたか？】

2週間は出社で研修していただき、その後は完全リモートで対応いただきました。

研修期間は出社だったので、不明点はすぐに確認しやすく、とても丁寧に教えていただきました。

リモートになってからは、Meetを繋ぎ、画面共有しながら指導頂きました。

不明点は、すぐに聞ける環境があり、不安は特になくOJTを進めることができました。

【転職にあたり不安はありましたか？また、実際に働いてみて今はどんな印象ですか？】

教育の分野に携わったことがなかったので、実際の業務に不安はありました。

実際、Meetの画面共有で細かく説明してくださり、とても理解しやすかったです。

またリモートの為、社員の方と打ち解けるのに時間がかかるかなと思っていましたが

沢山リモートランチにお誘いいただき、早い段階で社内の方と打ち解けることができて安心したのを覚えています。

ママ同士のリモートランチ会もあり、お互いの悩みを話せたり、先輩ママからアドバイスを貰ったりしてとてもありがたい場だなと感じています。

【仕事と子育ての両立は大変なことも多いかと思いますが、どう両立されていますか？】

困り果てる前に早めに上司に相談するようにしています。

中抜けができる状態の為、子供の習い事送迎や早退時など、両立がしやすい環境です。

【今の仕事のやりがい、入ってよかったことはどんなことですか？】

勤続年数に関係なく、良い提案は積極的に取り入れてもらえるところ

実力次第で、新しいことに挑戦できるところ

社員の方がとても優しく、安心して楽しく仕事ができる所

【今後の目標やチャレンジしたいことなどありましたら教えてください】

リリースに関する理解を深めたいので、リリース作業の数を増やしていきたい

採用方面も面接など、少しずつ幅を広げたいです

【どんな人と一緒に働きたいですか？】

一緒に成長していけるような方と働きたいです。受け身でなく、自分からどんどん発信していけるような環境が、会社にもいい循環を与えると思います。

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いかがでしたでしょうか？

・勤続年数に関係なく、良い提案は積極的に取り入れてもらえる

・新しいことにチャレンジできる等

工程管理室のみならず、アガルート全体で言えることだなと感じています。

少しでも興味がわいた方は是非ご応募ください！