前回に引き続き、中途採用の面接において、入社後のビジョンやキャリア、働き方などの希望を伺うための質問をご紹介します。

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④残業や休日出勤は、どの程度許容できますか？

4点目は働き方に関する面接質問です。
昨今の転職者は「入社したら過度な残業が多かった」、「休日出勤があるのを知らなかった」などギャップを感じて、退職をする方も非常に多いです、入社後のギャップを防ぐため、残業・休日出勤が発生する場合は事前に伝えておきましょう。
もちろん前提として、残業や休日出勤を好む人はほとんどいないことを理解した上で質問を行ってください。

⑤懇親会や社内イベントへの参加は大丈夫ですか？

5点目は社内のイベント毎についての面接質問です。
懇親会やイベントなどを定期的に開催し、社員同士の交流を深める企業も多いのではないでしょうか。
しかし、人によっては「プライベートとは区別したい」、「育児があるため参加は控えたい」と感じる方もいらっしゃいます。

また、入社後のギャップがないように事前に伝えておくと良いでしょう。
参加するのが苦手と回答があった場合にも、「自由参加なので大丈夫ですよ」と一言フォローを添えると求職者も安心することができます。

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