株式会社令和トラベル 4 months ago Follow 降旗 優佑 and 1 others 令和トラベル”TikTokチーム”が語る。インターンメンバーが生み出すバズりの秘訣とは?! こんにちは!令和トラベルHRデザイン部です。今回は、NEWTのTikTokを運用するメンバーにインタビューを行いました!現在フォロワーが1万4千人を突破しているNEWTのTikTokアカウントは... Read more
令和トラベルの人たち 5 months ago Follow 降旗 優佑 and 2 others 【メンバー紹介】CSO 受田/20代で執行役員に就任して変化した視座と事業立ち上げの裏側 こんにちは!令和トラベルHRデザイン部です。令和トラベルの内部についてもっと知ってもらうための、メンバー紹介企画。今回は執行役員CSOの受田に、令和トラベル入社までの経歴や創業からの担当業務など... Read more
株式会社令和トラベル 6 months ago Follow 降旗 優佑 and 1 others 【インターン紹介編】PR大木と共に迷走!?大波乱のインターン生活をふり返る。 こんにちは!令和トラベルHRデザイン部です。令和トラベルについてもっと知ってもらうためにも、これからはインターン生にもフォーカスしたいと思います。令和トラベルでインターンをするか迷っている学生は... Read more
令和トラベルの人たち 7 months ago Follow 降旗 優佑 and 1 others 【メンバー紹介】CHRO 田村/みんなが幸せに働く環境を作る組織づくり こんにちは!令和トラベルHRデザイン部です。令和トラベルの内部についてもっと知ってもらうための、メンバー紹介企画。今回は執行役員CHROの田村に、令和トラベル入社までの経歴や組織づくりで心がけて... Read more
#新卒 almost 2 years ago Follow TAKUMA ITO and 1 others iYellに「学生限定で海外旅行の費用を補助する」福利厚生があるワケ iYellには、インターン生の海外旅行費用を補助するという福利厚生があります。なぜ、こんな福利厚生があるのか? 話は3年前に遡ります。当時、iYellでインターンをしていたかなめくんは、「学生に... Read more
株式会社令和トラベル almost 2 years ago Follow 令和トラベル HR 【NEWTアドベントカレンダー 13日目公開!】わたしが海外旅行スタートアップの0→1で取り組んだこと 【BizD... こんばんは!令和トラベルHRデザイン部です。『NEWT(ニュート)アドベントカレンダー』13日目は、CSOの受田が「わたしが海外旅行スタートアップの0→1で取り組んだこと 【BizDev編】」と... Read more
株式会社令和トラベル almost 2 years ago Follow 令和トラベル HR 【NEWTアドベントカレンダー 12日目公開!】NEWT(ニュート)のデザイナーのお仕事紹介 こんにちは!令和トラベルHRデザイン部です。『NEWT(ニュート)アドベントカレンダー』12日目は、デザイナーの唐橋が「NEWT(ニュート)のデザイナーのお仕事紹介」と題して発信しています。「令... Read more
株式会社令和トラベル almost 2 years ago Follow 令和トラベル HR 【NEWTアドベントカレンダー 11日目公開!】入社エントリー!【令和トラベル】の面接〜入社後に感じた事。 こんばんは!令和トラベルHRデザイン部です。『NEWT(ニュート)アドベントカレンダー』11日目は、バックエンドエンジニアとして、約1か月前の11月16日にジョインしたばかりの北山が「入社エント... Read more
株式会社令和トラベル almost 2 years ago Follow 令和トラベル HR 【NEWTアドベントカレンダー 10日目公開!】フロントエンドの技術選定 こんにちは!令和トラベルHRデザイン部です。『NEWT(ニュート)アドベントカレンダー』10日目は、バックエンドエンジニアとしても活躍するロドリゴが、「フロントエンドの技術選定」と題して、発信し... Read more
株式会社令和トラベル almost 2 years ago Follow 令和トラベル HR 【NEWTアドベントカレンダー 9日目公開!】創業からのDAY200プランと、苦しかったコトをふりかえる こんにちは!令和トラベルHRデザイン部です。『NEWT(ニュート)アドベントカレンダー』9日目は、代表 篠塚が、「創業からのDAY200プランと、苦しかったコトをふりかえる」と題して、発信してい... Read more
株式会社令和トラベル almost 2 years ago Follow 令和トラベル HR 【NEWTアドベントカレンダー 8日目公開!】スタートアップでWebライティングをはじめるときに、まず取り組んだこと こんにちは!令和トラベルHRデザイン部です。『NEWT(ニュート)アドベントカレンダー』8日目は、CRM担当の向井が、「スタートアップでWebライティングをはじめるときに、まず取り組んだこと」と... Read more
株式会社令和トラベル almost 2 years ago Follow 令和トラベル HR 【NEWTアドベントカレンダー 7日目公開!】プロダクトとトラベルコンシェルジュ(CS)の連携でお客さまにあたらし... こんにちは!令和トラベルHRデザイン部です。『NEWT(ニュート)アドベントカレンダー』7日目は、トラベルコンシェルジュ&コーポレート担当の光崎が、「プロダクトとトラベルコンシェルジュ(CS)の... Read more
株式会社令和トラベル almost 2 years ago Follow 令和トラベル HR 【NEWTアドベントカレンダー 6日目公開!】バックエンドの技術選定 〜デジタルトラベルエージェンシーを創るために〜 こんにちは!令和トラベルHRデザイン部です。『NEWT(ニュート)アドベントカレンダー』6日目は、バックエンドエンジニアのロドリゴが、「バックエンドの技術選定 〜デジタルトラベルエージェンシーを... Read more
株式会社令和トラベル almost 2 years ago Follow 令和トラベル HR 【NEWTアドベントカレンダー 5日目公開!】Androidアプリ新規開発の技術選定 こんにちは!令和トラベルHRデザイン部です。『NEWT(ニュート)アドベントカレンダー』5日目は、Androidエンジニアの赤池が、「Androidアプリ新規開発の技術選定」と題して、発信してい... Read more
株式会社令和トラベル almost 2 years ago Follow 令和トラベル HR and 1 others 【NEWTアドベントカレンダー 4日目公開!】境界線を極力作らないことにこだわる組織運営 こんにちは!令和トラベルHRデザイン部です。『NEWT(ニュート)アドベントカレンダー』4日目は、CHROの田村が、「境界線を極力作らないことにこだわる組織運営」と題して、発信しています。記事は... Read more