10月TOPLIVE新卒～自分の強みが分からない～この言葉にピンと来た方へ

◆◇ そこでご案内です ◇◆ ／ 📢【on-line】開催希望とのリクエストにお応えし9月・10月に開催決定 ＼ 私たちデコボコベースでは 26卒・27卒の学生の皆さんに向けて 【TOP LIVE】という 弊社代表がオンラインで開催する体験型のプログラムをご用意しました。 ◤　お願いしたいこと　◢ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ①エントリー後にご希望の日程をお知らせください。 　▶10/15（水）18:00-19:30 　▶10/31（金）14:00-15:3

福祉×DX | 業界にイノベーションを起こしませんか？

【立ち上げメンバーWANTED！】 福祉事業展開だけに留まらず、さらなる発展を目指すためITを活用した新規事業の立ち上げを進めています。 事業の方向性が固まり、事業拡大のフェーズに入ったため、営業機能を強化したくメンバーを募集中！ 成長できる環境でビジネスパーソンとしての価値を高められます！ 具体的には、弊社の新しいITサービス(福祉事業所の検索サイト・福祉事業所の運営システム) を社会に広めていただくお仕事をお任せし

役員直下｜社会貢献事業の加盟開発をしませんか？

■配属 ・パートナーサポート部 「凸凹が活きる社会を創る」べく、全国へフランチャイズ展開し、開業支援から運営を支える攻めの部署。 2025年までに「全国500拠点」「全国カバー率100%」を目指し、パートナー開発・既存パートナー様（2025年1月時点332拠点）の運営サポートを行っています。「スピード」「地域連携」「地域活性」が強みであるソーシャルフランチャイズを、営業・SV・研修講師など様々な役割を持つメンバーがスクラムを組み

DXで新規事業を手掛ける｜一歩踏み出し、環境を変えてみませんか？

【新規事業メンバーを募集！】 成長できる環境で、ビジネスパーソンとしての価値を高められます！ 具体的には、弊社の新しいITサービス(福祉事業所の検索サイト・福祉事業所の運営システム) を社会に広めていただくお仕事をお任せします。 0→1の事業フェーズの営業を担っていただくため、⼊社後は法人顧客との商談だけに留まらず、営業戦略の策定や、営業の際に活用する提案書作成など幅広くお任せする予定です。 新規事業の推進に

福祉×DX | 異業種からの挑戦者求む！

【立ち上げメンバーWANTED！】 福祉事業展開だけに留まらず、さらなる発展を目指すためITを活用した新規事業の立ち上げを進めています。 事業の方向性が固まり、事業拡大のフェーズに入ったため、営業機能を強化したくメンバーを募集中！ 成長できる環境でビジネスパーソンとしての価値を高められます！ 具体的には、弊社の新しいITサービス(福祉事業所の検索サイト・福祉事業所の運営システム) を社会に広めていただくお仕事をお任せし

社会貢献×DX | 新事業を広めていく法人営業の方を探しています！

新規事業メンバーを募集中！ 成長できる環境でビジネスパーソンとしての価値を高められます！ 具体的には、弊社の新しいITサービス(福祉事業所の検索サイト・福祉事業所の運営システム) を社会に広めていただくお仕事をお任せします。 0→1の事業フェーズの営業を担っていただくため、⼊社後は法人顧客との商談だけに留まらず、営業戦略の策定や、営業の際に活用する提案書作成など幅広くお任せする予定です。 新規事業の推進には、

社会貢献×DX | 新規事業を広めていく法人営業を募集！

【DX×新規事業を盛り上げてくれるメンバー募集！】 福祉事業展開だけに留まらず、さらなる発展を目指すためITを活用した新規事業の立ち上げを進めています。 事業の方向性が固まり、事業拡大のフェーズに入ったため、営業機能を強化したくメンバーを募集中！ 成長できる環境でビジネスパーソンとしての価値を高められます！ 具体的には、弊社の新しいITサービス(福祉事業所の検索サイト・福祉事業所の運営システム) を社会に広めてい

就労支援スタッフ┃自分らしく楽しく働く、の第一歩を一緒にサポート！

【仕事内容】 発達障がいを持つ方の、ビジネススキルの訓練や就職活動の支援を通じて"自分らしい働き方"を共に見つけ、就職を支援。 利用者様のゴールは、「就職する」ことではなく、「社会で活躍する」こと。 目の前の利用者様がディーキャリアを卒業された後も活躍するためには、そのような支援が必要なのか、「利用者ファースト」を意識することがとても大切です。 利用者様をサポートする中で、自分自身の成長にもつながります

カスタマーサクセス｜顧客に伴走し、課題を解決する方を探しています！

私たちは、障害のある方々の「できた！」「うれしい！」の瞬間を支える福祉サービスを、フランチャイズという形で全国に広げている会社です。 未就学児から成人まで、幅広い年齢層の方々の可能性を広げる事業を展開しています。 今回募集するのは、そんな社会的意義の高い事業の「縁の下の力持ち」として、フランチャイズ事業の円滑な運営と成長を支える推進担当者です。 加盟店からの様々な問い合わせに対応し、必要な情報やツー

社会貢献 ×運営サポート｜守り、支え、企てるメンバーを募集！

私たちは、障害のある方々の「できた！」「うれしい！」の瞬間を支える福祉サービスを、フランチャイズという形で全国に広げている会社です。未就学児から成人まで、幅広い年齢層の方々の可能性を広げる事業を展開しています。 今回募集するのは、そんな社会的意義の高い事業の「縁の下の力持ち」として、フランチャイズ事業の円滑な運営と成長を支える推進担当者です。 加盟店からの様々な問い合わせに対応し、必要な情報やツール

最速で管理部門トップを目指し、会社の未来を握るCOO候補を募集！

当社では、仕事を自己成長の場と捉え、 自らの業務範囲を広げ、自ら仕事のやり方を考えるような「攻めのバックオフィス化」「サポート本部業務の多能工化」を目指しています！ 30代で管理部門のトップを目指せる環境です。 裁量権は青天井。決まったやり方ではなく、あなた自身で最適解を作り出してください！ ＜ポジションの概要＞ 将来の管理部門の部長候補として まずは、労務・経理機能の管理、実行などのバックオフィス業務全

仕組みで社会課題を解決していきませんか？

私たちは、障害のある方々の「できた！」「うれしい！」の瞬間を支える福祉サービスを、フランチャイズという形で全国に広げている会社です。 未就学児から成人まで、幅広い年齢層の方々の可能性を広げる事業を展開しています。 今回募集するのは、そんな社会的意義の高い事業の「縁の下の力持ち」として、フランチャイズ事業の円滑な運営と成長を支える推進担当者です。 ◆主な業務内容 ー外注先を活用して、子会社を含めた管理業

企画が好きなあなたへ。社会課題を、ビジネスで解決しませんか？

【あなたの企画力を、福祉で活かす！】 私たちは、全国に約350の福祉事業所をFC展開しています。 福祉事業所？ このワードだけを聞くと、今まで縁がなかった方もいると思います。 弊社では、支援をするだけでなく「凸凹（デコボコ）が活きる社会を創る。」ために、 デジタル事業を始め、新規事業に2～3年に一度のスパンで取り組み、業界にイノベーションを起こし続けています。 全国に福祉事業所展開をしている今、フランチャイズ本部

企画部｜守り、支え、企てる。全国332事業所の運営サポートメンバーを募集！

私たちは、障害のある方々の「できた！」「うれしい！」の瞬間を支える福祉サービスを、フランチャイズという形で全国に広げている会社です。未就学児から成人まで、幅広い年齢層の方々の可能性を広げる事業を展開しています。 今回募集するのは、そんな社会的意義の高い事業の「縁の下の力持ち」として、フランチャイズ事業の円滑な運営と成長を支える推進担当者です。 加盟店からの様々な問い合わせに対応し、必要な情報やツール

労務┃会社の基盤を整え、凸凹が活きる社会を一緒に目指しませんか？

現在、当社では決められた業務範囲を決められたやり方で遂行するのではなく、仕事を自己成長の場と捉え、自らの業務範囲を広げ、自ら仕事のやり方を考えるような「攻めのバックオフィス化」「サポート本部業務の多能工化」を目指しています。 ＜ポジションの概要＞ 労務担当として、勤怠管理、給与計算、給与制度運用などの労務業務全般をお任せしたいと考えています。 また、労務が配属されるメンバーとも連携とりながら業務を進

人事広報×社会貢献のリーダーに！全国350事業所をもつ企業で人事広報を募集

全国350事業所以上を持つ、社会貢献事業を展開している「デコボコベース株式会社」。 子どもから大人まで切れ目のない支援を提供しているとともに、DX事業も開発しています。 ■仕事概要(予定) ・人事制度の企画・設計・運用 ・人事戦略の立案・設計・実行 ※その他上記に付随する業務 ■求める人材 ・会社のビジョンに共感していただける方 ・スピード感をもって業務推進できる方 ■こんな方歓迎します！ ・人材育成・採用・人事

オープンポジション | 全国332事業所＊社会の常識を、凸凹で覆せ。

【募集ポジション】 ・ライフパートナー職 　①直営事業部 ・ソーシャルコーディネーター職 　②パートナーサポート部 　③デジタルソリューション部 　④企画部 　⑤社長室 【業務内容】 ・ライフパートナー職 　①児童部門：発達に課題のある子ども一人ひとりに合わせた療育を実施 　　就労部門：キャリア支援を通じて大人の就労と自立をサポート ・ソーシャルコーディネーター職 　②フランチャイズの全国展開と運営支援を担当 　

26、27卒 | 社会課題×ビジネスで、社会の常識を変えていきませんか？

「凸凹が活きる社会を創りたい」ソーシャルリーダーを募集！ ＝＝＝ ▼エントリーまでの流れ 「話を聞きに行きたい」を押していただいた方に、「MeetUp」もしくは「カジュアル面談」を 順次ご案内をさせていただきます。 ▼参加方法 オンライン ▼MeetUp内容（予定） 私たちデコボコベースでは 26卒・27卒の学生の皆さんに向けて 【TOP LIVE】という 弊社代表がオンラインで開催する体験型のプログラムをご用意しました。 ━━━━━━━━━

＼新卒も歓迎│オープンポジション／凸凹が活きる社会をともに創りませんか？

／ カジュアル面談で、ぜひお話を聞かせてください👂 ＼ 以下のポジション以外でもご志向や適性に応じて、検討させていただいております！ ＜募集ポジション＞ ①新規事業 法人営業（全国にDX×福祉を広める） ②FC加盟店開発 ③FC加盟店サポート（バックオフィス） ④支援事業部 拠点管理者 ⑤児童支援スタッフ ⑥生活指導スタッフ ⑦就労移行支援スタッフ　など ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 凸凹が活きる社会を創りた

発達障害を身近に感じている方！凸凹が活きる社会をともに創りませんか？

「凸凹が活きる社会を創りたい」仲間を募集！ 特に、発達障害（または疑い）のある「兄弟」「姉妹」「お子様」がいらっしゃる方！ 業界経験は問いません。 「身内に当事者がいる」という視点と経験から、 より良い支援やより良い事業が生み出されるのではないかと考えます。 当社社員にも、想いを持った仲間がたくさんいます。 私たちと共に、社会課題を解決していきませんか？ 少しでも興味をもっていただいた方、カジュアルにお

みらい福祉のソーシャルリーダー！一緒に凸凹が活きる社会を創りませんか？

「凸凹が活きる社会を創りたい」ソーシャルリーダーを募集！ 業界経験は問いません。 「自分のスキルをソーシャルで活かしてみたい」「身内に当事者がいる」など、様々な視点や経験から、 より良い事業が生み出されるのではないかと考えます。 当社社員には、想いを持った仲間がたくさんいます。 私たちと共に、社会課題を解決していきませんか？ 少しでも興味をもっていただいた方、カジュアルにお話してみませんか？ ＜募集ポジ

企画が好きなあなたへ。子ども支援＋教材開発で、幅広く活躍しませんか？

【子ども支援と教材開発で、あなたの企画力を活かす！】 私たちは、全国に約230拠点の福祉サービスを展開しています。 あなたが開発した教材を全国の子どもたちに届けることができる。 自分のアイデアが実際に形となり、多くの現場で活用される ――それが、デコボコベースで働く大きな面白さの一つです。 私たちは、子どもたちと真正面から向き合い、 その成長を諦めずに最後まで見届けるリーダーを求めています。 子どもたちの可

大人の発達障害｜働くを楽しむ。就職後を見据えたサポーター募集！

弊社就労移行支援事業所、ディーキャリアでは 人生を豊かにする「あなたらしい働き方の実現」を目指すために ・なりたい をともに探し ・できる を後押しし ・やるべき を伝える ・やりがい を目指すための支援を提供します の支援方針を掲げています。 【業務内容】 発達障がいを持つ方の、ビジネススキルの訓練や就職活動の支援を通じて"自分らしい働き方"を共に見つけ、就職を支援。 利用者様のゴールは、「就職する」ことではなく

発達障害を身近に感じている方！凸凹が活きる社会をともに創りませんか？

「凸凹が活きる社会を創りたい」仲間を募集！ 特に、発達障害（または疑い）のある「兄弟」「姉妹」「お子様」がいらっしゃる方！ 業界経験は問いません。 「身内に当事者がいる」という視点と経験から、 より良い支援やより良い事業が生み出されるのではないかと考えます。 当社社員にも、想いを持った仲間がたくさんいます。 私たちと共に、社会課題を解決していきませんか？ 少しでも興味をもっていただいた方、カジュアルにお

子ども好きなリーダー、福祉業界を変える！！！

【必要なのは“子ども好きなリーダー” 】 その人・その子どもと真っすぐ向き合える。 諦めずに最後まで見届ける。 その人・その子どもの凸凹を理解する。 そんな子ども分野で活躍したい現場リーダーや、現場管理者、現場スタッフを募集致します。 チームが一丸となって成し遂げる挑戦だからこそ、 “ここでしかできない仕事があります” 福祉業界での変革を私たちは進めています！ 子どもが好き 社会をよくしたい 経営

就労支援スタッフ┃自分らしく楽しく働く、の第一歩を一緒にサポート！

【仕事内容】 発達障がいを持つ方の、ビジネススキルの訓練や就職活動の支援を通じて"自分らしい働き方"を共に見つけ、就職を支援。 利用者様のゴールは、「就職する」ことではなく、「社会で活躍する」こと。 目の前の利用者様がディーキャリアを卒業された後も活躍するためには、そのような支援が必要なのか、「利用者ファースト」を意識することがとても大切です。 利用者様をサポートする中で、自分自身の成長にもつながります