■概要

対象者：全正社員（2025年度新卒社員及び既存正社員）

実施内容：
・新卒社員の基本給を25万円から35万円 約40％引き上げ
・2025年4月からの新制度に基づき、既存社員の基本給を一律で平均約23.6％引き上げ

実施時期：2025年4月1日より適用

■背景と目的

今年、創業7期目を迎えた当社は、社員一人ひとりのたゆまぬ努力によって大きく成長し、目標として掲げていた売上100億円を達成することができました。
今回実施する給与水準の引き上げ（ベースアップ）は、こうした成果と今後のビジョンを踏まえ、以下の3点を背景とするものです。

• 創業期から会社を支え、成長の礎を築いてくれた既存社員の皆様への感謝
• これからの成長を担う新卒社員をはじめ、新たに加わる仲間たちへの期待
• 「日本を代表する不動産再生企業になる」という、当社の揺るぎないビジョンと覚悟

この想いを込めて、業界平均はもちろん、国内全体の水準を大きく上回る給与水準を実現いたしました。今後も、全社員が安心して挑戦し続けられる環境づくりを推進してまいります。