こんにちは!株式会社アイティーブレーン 人事部の浅見です!
本記事ではITBの福利厚生についてお話しします。
ITBではエンジニアとしての成長はもちろん、
ワークライフバランスもしっかりと確保できる環境づくり
にも注力しています。
例えば、結婚や出産などのライフイベントに直面した際も、
慶弔休暇などの各種制度を通じて柔軟にサポート。
一人ひとりの人生に寄り添い、どんな時でも
「安心して長く働き続けられる」文化を大切にしています🌱
◢◤土台が安定しているからこそ、目の前の仕事に全力で向き合える」◢◤
着実にキャリアを積み上げていくための、
ITBのサポート体制と福利厚生の裏側を詳しくご紹介します♪
目次
働き方を支える制度:無理なくキャリアを築く
💡年間休日125日以上|仕事も私生活も、どちらも妥協しない働き方
💡残業時間のリアル
💡誕生日や健康診断・「自分を大切にする日」をサポート
💡一歩踏み込んだ健康をサポート。癌リスク検査や専門家による相談サービス
💡旅行もテーマパークも!充実の「優待特典」
スキルアップとキャリアを後押しする制度
🌿e-learningを使い放題(内定時期から使用可能)
🌿資格支援制度
🌿新卒は3か月間の技術研修アリ
キャリア形成を支えるサポート体制
📌月に1回のアンケート
📌専任スタッフ・人事によるキャリア面談
📌専門資格を持つ人事への具体的なキャリア相談
【さいごに】安心して成長できる環境を
🌱~「人を大切に育てる」文化~🌱
働き方を支える制度:無理なくキャリアを築く
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💡年間休日125日以上|仕事も私生活も、どちらも妥協しない働き方
休日は、土日祝休みの完全週休二日制。
年間休日は125日以上を確保しており、
GWや夏季、年末年始などの長期休暇もしっかり休める体制です。
また、平均有給取得日数は10.4日と
自身の予定に合わせて柔軟に休みをとれる環境です📆
産前・産後、育児休暇について、男女ともに取得実績があり、復帰後の時短勤務体制も完備。
結婚や弔事の際の慶弔手当・休暇も整えており
ライフステージが変化しても安心してキャリアを継続できます!
💡残業時間のリアル
「エンジニアって残業時間が多そう・・・」
と不安に思う方もいるかもしれませんが、
ITBでは徹底した業務管理により、
過度な残業が発生しないよう調整しています。
その結果、月平均残業時間は9時間となっており、日々の暮らしを大切にしながら長く働き続けられるリズムが作れます🛋️
💡誕生日や健康診断・「自分を大切にする日」をサポート
誕生日休暇や健康診断日休暇など、独自の制度を整えています。
誕生日休暇は、誕生日の前後1ヶ月の間で
好きな日に1日お休みが取れる制度です🎂
また、年に一度の健康診断も単に「受診して終わり」にしません。
健診日そのものを「特別休暇」として扱っています🏥
これらの制度は自分自身をいたわる時間を大切にしてほしい、
という想いから生まれた制度です。
💡一歩踏み込んだ健康をサポート。癌リスク検査や専門家による相談サービス
社員の健康を守るため、一般的な健康診断に加えて唾液による癌リスク検査を導入しています。
また、ライフステージに応じた健康・育児・介護の悩みを専門家に相談できる「T-PECサービス」も用意してしています。
本サービスは24H無料で電話相談が可能で、
社員本人だけでなく二親等以内のご家族もご利用いただけます。
身体の事だけでなく、仕事の悩みや人間関係、プライベートなことなど社内の人に話しづらいことも相談が可能です。
専門家のアドバイスを聞きながら心身ともに
健やかに働くことができるよう、
会社がしっかりとバックアップします💪
💡旅行もテーマパークも!充実の「優待特典」
健康保険組合の福利厚生により、宿泊施設や人気のテーマパークが割引価格で利用可能です✨
休日のリフレッシュを、気軽に・お得に楽しめる環境が整っています♪
スキルアップとキャリアを後押しする制度
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🌿e-learningを使い放題(内定時期から使用可能)
エンジニアのスキルアップをサポートする福利厚生として、「Udemy」を無償で提供しています。
厳選された約17,000講座がいつでも自由に受け放題です!
最新の技術トレンドから実務に役立つ専門知識まで、自由に学びを広げることができます♪
さらに「入社前に少しでも知識をつけておきたい」という意欲に応え、
内定期間中からUdemyのアカウントを発行しています✨
🌿資格支援制度
目標を持って学ぶ姿勢を会社としてしっかり評価します。
対象の資格に合格した場合は「受験料+お祝い金」を支給。
スキルが身につくと同時に手ごたえも感じられる制度です🤝
🌿新卒は3か月間の技術研修アリ
新卒の方には、入社後に3か月間の技術研修を用意しています。
基礎的な学びはもちろん、より実践的な学びまでカバーしているのが特徴です💻
未経験や知識に不安がある方は着実にステップアップでき、経験者の方もプロジェクト参画前に万全な準備を整えることができます!
誰もが安心してエンジニアとしてのキャリアをスタートできる環境です✨
キャリア形成を支えるサポート体制
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📌月に1回のアンケート
プロジェクト先での環境の変化や、
本人が気づかないうちに溜めてしまった疲れを
早期に見つけるため、毎月アンケートを実施しています。
無理のない働き方を維持できるよう、
状況に応じて迅速にフォローできる体制を整えています🌱
📌専任スタッフ・人事によるキャリア面談
専任スタッフや人事担当者との定期的な面談を実施しています。
「今の業務で困っていることはないか」
「次に挑戦したいことは何か」
など現場のリアルな声に耳を傾け、
理想のキャリアに近づけるよう会社が伴走しながら柔軟にサポートしていく体制です。
📌専門資格を持つ人事への具体的なキャリア相談
人事部にはキャリアコンサルタントという
国家資格保持者が在籍しています✨
将来のビジョンやキャリア設計など、
社内の立場を超えた客観的かつ具体的なアドバイスを受けることができます。
ひとりで悩まず、いつでもプロの視点に頼ってくださいね。
【さいごに】安心して成長できる環境を
🌱~「人を大切に育てる」文化~🌱
ITBが大切にしているのは、
エンジニアが「自分らしく」働き続けられる環境です。
仕事の成果は充実した私生活があってこそ。
オン/オフを切り替え、心身ともに健康に働き続けることで無理なく着実にステップアップしていけるような環境を意識しています。
結婚や育児・介護といったライフステージの変化もキャリアを諦める理由にはさせません!
変化を恐れず、柔軟に働き方を変えながら
挑戦し続けられる環境をこれからも守り続けていきます🌱
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ITBで働くエンジニアの仕事内容について以下の記事にまとめています!
是非、併せてご覧ください♪
📌開発エンジニア
📌インフラエンジニア
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現在、弊社ではカジュアルにお話できる場をご用意しています!
・「ITエンジニアってどんな仕事をしているんだろう?」
・「帰社日/社内イベントってどんなことをするの?」
・「入社後の技術研修ってどんな内容?」
といった、普段なかなか聞きにくい素朴な疑問にも丁寧にお答えします♪
「まずは話を聞いてみたい」という方も大歓迎です🤝
気になることや不安なこと、なんでも相談してくださいね♪