URGの【VOGUE風30の質問答えてみた】#4 | A. Takamatsu編

URG社員の魅力を感じてください！【VOGUE風30の質問答えてみた】をURG風にアレンジしメンバーから答えてもらうシリーズ第４弾！我々URGの魅力、そしてURGメンバーの魅力を感じていただき、弊社がどんな会社なのか、どんな人間がいるのか、知っていただき、一緒にはたらいてみたい！と思っていただければと思います。語り手名前（イニシャル）：A.Takamatsu役職：RX事業部　アソシエイトまずはURG、URGでのA.Takamatsuさんについてお話ください所属は？RX事業部、Unit1に所属しています！担当業務は？RPOプロジェクトでダイレクトソーシングを担当しております。クライアントの...

URGの【VOGUE風30の質問答えてみた】#3 | Y. Matsumura編

URG社員の魅力を感じてください！【VOGUE風30の質問答えてみた】をURG風にアレンジしメンバーから答えてもらうシリーズ第3弾！我々URGの魅力、そしてURGメンバーの魅力を感じていただき、弊社がどんな会社なのか、どんな人間がいるのか、知っていただき、一緒にはたらいてみたい！と思っていただければと思います。語り手名前（イニシャル）：Y. Matsumura役職：RX事業部　アソシエイトまずはURG、URGでのY. Matsumuraさんについてお話ください所属は？RX事業部　Unit2に所属しています！担当業務は？RPOプロジェクトでのコンサルタントとして、また人事組織コンサルティン...

社員インタビュー#3：【クロストーク】エグゼクティブコンサルタントの醍醐味とは？

はじめに語り手まずはお二人のキャリアについて教えてください。これまでのキャリアの中で転機となった仕事、印象に残った「代表作」となる仕事を教えてください。URGの魅力ってなんですか？URGのPlacement事業について魅力を教えてください求職者はどんな年代の方がいらっしゃるんですか？自分より年齢の高い経験豊富な求職者の対応は難しくないですか？どんな人がURGのPlacement事業部に合うと思いますか？最後に一緒に働く未来の同僚に向けてメッセージをお願いします！はじめにURGには人材紹介（有料職業紹介事業）を行うPlacement事業部もあります。今回は本事業部で活躍するエグゼクティブコ...

URGの【VOGUE風30の質問答えてみた】#2 | S. Date編

URG社員の魅力を感じてください！【VOGUE風30の質問答えてみた】をURG風にアレンジしメンバーから答えてもらうシリーズ第２弾！我々URGの魅力、そしてURGメンバーの魅力を感じていただき、弊社がどんな会社なのか、どんな人間がいるのか、知っていただき、一緒にはたらいてみたい！と思っていただければと思います。語り手名前（イニシャル）：S. Date役職：RX事業部　チームリードまずはURG、URGでのS. Dateさんについてお話ください所属は？RX事業部　Unit1に所属しています！担当業務は？RPOリクルーターです。クライアントの母集団形成のための施策検討・実行から採用充足までを担...

URGの【VOGUE風30の質問答えてみた】#1 | M. Sekiguchi編

URG社員の魅力を感じてください！【VOGUE風30の質問答えてみた】をURG風にアレンジしメンバーから答えてもらうシリーズを開始します！我々URGの魅力、そしてURGメンバーの魅力を感じていただき、弊社がどんな会社なのか、どんな人間がいるのか、知っていただき、一緒にはたらいてみたい！と思っていただければと思います。語り手名前（イニシャル）：M. Sekiguchi役職：RX事業部　チームリードまずはURG、URGでのM.Sekiguchiさんについて話してください所属は？RX事業部　Unit1に所属しています！担当業務は？採用フローの中でも選考フェーズ（面接～オファー承諾）の一気通貫し...

社員インタビュー#2：キャリア形成と人事・人材ビジネスの可能性

語り手ベンチャー参画のきっかけ ~日本を強くする組織づくりへの挑戦~成長する市場と私たちの役割 ~Vertical HR・RPO・人材紹介の可能性~チームと組織文化 ~個の成長とチームの力を両立~採用したい人物像 ~人事・人材・組織を共に創る仲間~採用担当から語り手名前（イニシャル）：H. M.さん役職：事業部部長ベンチャー参画のきっかけ ~日本を強くする組織づくりへの挑戦~幼少期を海外で外国人と比較される日々を過ごし、“日本人”として日本を強くしたいと望み、新卒では「ひとりひとりの力が世界を変える」というコーポレートキャッチの組織人事コンサルティングファームに入社しましたが、ビジネス...

社員インタビュー#1：人材・採用ソリューションでキャリアアップ：リーダー職への道のり

中途１年でチームリーダーに抜擢されたA. Hashimotoさんに聞く、成長と挑戦のリアル1. プロフィールとキャリアの転機名前：A. Hashimoto入社歴：1年強　（2025年5月現在）担当領域：採用コンサルティング・プロジェクトマネジメント大学卒業後、新卒で大手印刷機メーカーに就職し、研究開発職からキャリアをスタートしました。やりがいはあったものの、“生活残業”や“出る杭は打たれる”ような状態が散見され、生産性が伸び悩む姿を目の当たりにし、『なぜ組織はこうなるのか』 と考えるようになりました。その疑問がきっかけで組織・人事コンサルタントへ転身しました。人材戦略、タレントマネジメン...