MVP受賞者紹介｜2024年12月MVP 中谷芽似

リンク・アイでは、素晴らしい成績をおさめ、周囲に大きな影響を与えたメンバーを毎月MVPとして表彰しています。本記事では、2024年12月にMVPを受賞した中谷芽似の受賞ストーリーをご紹介します！プロフィール中谷芽似東京本社勤務 リクルーティングアドバイザー2019年リンク・アイ(旧リンク・スタッフィング)にジョイン学生時代はアルティメット部に所属功績個人目標110%のハイ達成歴代基準を超える高評価学生の採用を3社で実現苦戦していた会社の採用を復調させ、既に来年度のリピート意向を獲得　ほか芽以、MVP受賞本当におめでとう。リクルーティングアドバイザーユニットに異動して約1年、リンク・アイと...

MVP受賞者紹介｜2024年12月MVP 伊東美音

リンク・アイでは、素晴らしい成績をおさめ、周囲に大きな影響を与えたメンバーを毎月MVPとして表彰しています。本記事では、2024年12月にMVPを受賞した伊藤美音の受賞ストーリーをご紹介します！プロフィール 伊東美音大阪統合拠点勤務 キャリアアドバイザー2024年リンク・アイにジョイン中高大とチアリーダー部に所属し、大学時代には応援団部門でインカレ優勝社員インタビューはこちら功績個人指標全達成年内決定目標ユニット最速達成　地方創生PJTや通信配信など、通常業務の範囲を超えた活動を企画推進中　ほか美音、MVP受賞本当におめでとう。ようやく手にしたMVP。今どんな気持ちですか？縦横無尽に活躍...

新卒社長日記vol.3　働く概念を変え、本気であふれる未来を紡ぐ

意欲的に働く個人が増えない日本直近10年で世界の「仕事に意欲的に取り組む人の割合」は14%から23%まで向上し、アメリカでは30%を超えています。しかし日本は5%～7%で停滞しているのが現状です。 日本の労働環境は変わっていないのか？というと、そうではないのです。職業選択の自由は広がり、心身健康で働ける土壌は労働時間を見る限りかなり整ってきています。多くの企業が労働環境だけでなく、エンゲージメントを重視した経営を推進し、働きがいのある企業づくりに注力しています。しかし、この10年間日本の労働者の働く意欲の割合に変化がありませんでした。それはなぜでしょうか。それは、労働は苦役という考えによ...

仕事内容｜リンク·アイのリクルーティングアドバイザーはどんな仕事をしている？

本記事では、リンク・アイでの「リクルーティングアドバイザー(以下RA)の仕事」についてご紹介します。リンク・アイRAは他とどう違うのでしょうか？リクルーティングアドバイザーとは？採用プロジェクトを成功に導くプロジェクトマネージャープロジェクトマネージャーとして求められる役割リクルーティングアドバイザーとは？一般的に、RAとは、人材紹介会社の法人担当者を指します。担当する企業の経営者や採用の責任者と商談し、その企業の採用ニーズを引き出し、求める人材の要件を整理し、採用を実現するためのソリューションを提案していきます。お客様から引き出した採用ターゲットを整理した上で、求人票を作成し、求人票を...