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大手・優良企業各社の大規模ネットワーク運用・保守などITエンジニア業務を担当していただきます。 ◆具体的な仕事内容◆ ITエンジニアはITインフラエンジニアとテストエンジニアの二つに分かれています。 ーーーーーーーーーーーーーーーーー ⚪︎インフラエンジニア まずは、大規模ネットワークの運用・保守などのプロジェクトを中心にお任せしていく予定です。エラー対応や改善資料の作成など、シンプルな実務に触れながらスキルアップを目指すことができます。 キャリアを積んでいくと、システムのメンテナンスを行なう「運用・保守」のみならず、実際にシステムを作っていく「設計・構築」、お客様のニーズをお聞きしてコンサルティングを行なう「要件定義」など、描きたいキャリアパスに応じて様々なプロジェクトに参加することができます。 ⚪︎テストエンジニア 第三者検証サービス(検証・評価・テスト)の担当となります。 たとえばこんな製品のテストに携わります。 ・ゲーム機やタブレット端末の最新商品 ・PS4/PS5などコンシューマ向けゲーム機 ・デジタル教科書の動作検証 ・自動車向けソフトウェア・オーディオの実機テスト など ーーーーーーーーーーーーーーーーー 初めは指示書に基づき行う、簡単な業務を中心にお任せするので、ITの知識やスキルに不安があっても、やる気さえあれば全く問題ありません! 組織も拡大している今、管理職など責任あるポジションにトライすることも可能。あなたがこれからどのような活躍がしたいのか、相談しながら決めていきましょう! ⚪︎とあるプロジェクトに携わる社員の1日 9:00 朝礼&引き継ぎ ▼ 9:30 メールチェック ▼ 10:00 エラー対応 ▼ 12:00 ランチタイム ▼ 13:00 ミーティング ▼ 14:00 エラー対応 ▼ 15:00 バグ解析 ▼ 16:00 ネットワーク機器メーカーとの打ち合わせ ▼ 17:00 翌日の業務に向けた資料作成などの準備 ▼ 18:00 退勤 ◆弊社の魅力◆ ⚪︎未経験歓迎!研修制度が充実しています! 実際、ほとんどの先輩社員が未経験から活躍しています!前職はアパレル、飲食店スタッフ、営業などさまざまな異業界から入社が大半を占めています。 だからこそ、レベルに合わせた最大6カ月間の研修をご用意しています!ビジネスマナーや、Word・Excelの基本操作も含めて学習していきますので、安心してください。 ◆必須要件◆ ⚪︎18〜28歳の方 ※例外事由3号イ 長期勤続によるキャリア形成を図るため ※中卒の方でも高卒認定の資格があれば選考可能です ⚪︎ご自身のPCをお持ちの方 ※PCがないと最初の研修に参加できません ◆歓迎要件◆ ⚪︎コミュニケーション能力が高い方 ※人との会話に慣れているとキャリアを形成しやすくなります ⚪︎「IT業界」「ITエンジニア」に興味・関心をお持ちの方 ⚪︎コミュニケーション能力に自信のある方 ⚪︎夜勤に耐性のある方 ⚪︎営業や販売など人と接する仕事をされていた方 ⚪︎ホテルの受付やCAなどお客様のニーズを汲み取ったサービス業の経験がある方 ⚪︎時代に左右されないスキルを身につけたい方 ⚪︎英語スキルなど語学力を活かして働きたい方 今は経験・知識・スキルがゼロでも、将来「ITエンジニア」になれるよう成長を後押ししていきますので、まずはご応募いただければ幸いです。 皆さんのご応募をお待ちしています!
株式会社スリーイー
本募集では『営業』『ライティング』に興味があるという「学生インターン」を募集中! 大幅な事業拡大に向けて、中長期的にご活躍頂ける方は大歓迎です🌸 ■ そもそも何をしている会社なの?🌟 ━━━━━━━━━━━━━ 当社では、企業と企業をつなぐ新ビジネスマッチングサービス《Ready Crew レディクル》 を運営しています。 レディクルを一言でまとめると『課題を持つ会社』と 『課題を解決する会社』をマッチングするサービスです!具体的には「自社システムの構築をどこに依頼したら良いかわからない」や「実績のある会社にサイト制作を依頼したいけど見つからない」等のお困りの会社に、すぐに要件とマッチするパートナー企業様を見つけて発注企業様にお繋ぎするサービスとなっています。 詳しくはこちらをご覧ください! https://readycrew.jp/ ■ 応募条件 🚩 ━━━━━━━━━━━━━ ・平日3日以上(1日3時間以上)の出勤可能な方 ・最低3ヶ月以上働ける方 ■ お願いしたい業務内容 📕 ━━━━━━━━━━━━━ 営業アシスタントとして、簡単なメール送付やリスト作成などを行っていただきます! <具体的な業務内容> ・メール送付 文章のテンプレートは既にあるため、業界に合わせた事例を追加して送るという簡単な作業です! 送付結果として、開封率や返答率などの実際の数値が見れるので、楽しいですよ! また数値が悪い場合は、テンプレートの改善のための修正案出しなでも携われるので非常にやりがいのある業務です。 ・リスト作成・整理 ∟新規リストの追加 ∟重複しているリストの削除 ∟企業情報の精査、入力 ※意欲次第で、「営業スキルを身に付けたい!経験をしてみたい」ことであれば営業社員の指導のもと、テレアポ営業をすることも可能です。 また、「人事業務に携わりたい」であれば人事部で採用分析や事務作業なども経験できます! ■ 当ポジションで働く魅力 🌈 ━━━━━━━━━━━━━ ☆ イベント企画や業務改善などにも挑戦可能!スキルアップ間違いなし! ☆ 先輩社員と共に業務に取り組むから、成長スピードが早い! ☆ 希望があれば、正社員への特別選考へのご案内! ▼身につくスキル ・論理的思考力 ・コミュニケーション能力 ・ライティングスキル ・企画力・調整力 など 社会人としての基礎的なスキルはもちろん、思考法や仕事術まで身につきます!! 学生のうちから営業経験をすることは、個人の成長とキャリアの発展において重要な資産になること間違いないです! ■ こんな方は大歓迎! 💡 ━━━━━━━━━━━━━ ◎ スピード感を持ち、自ら率先して動ける方 ◎ 人材業界/コンサルティング業界/人事職/マーケティング職/広報職等に興味がある方 ◎ 前向きで、かつプロフェッショナルな姿勢で仕事ができる方 ◎ 社会人顔負けのビジネススキルを身につけたい成長意欲のある方 ◎ 就職活動中、就職活動を既に経験している方 ■ オフィス環境 & 勤務地の魅力 🏢 ━━━━━━━━━━━━━ JR 恵比寿駅から徒歩9分!通勤や外出が非常に便利な立地です! オフィスはなんと、ドラマのロケ地やイルミネーションのスポットとしても有名な恵比寿ガーデンプレイス! オフィス内は、自然光の差し込む開放的なオフィスで、快適なフリースペースやカフェスペースも完備☕️ また周辺にはオシャレな飲食店や公園も多く、ランチタイムの散歩や仕事後のリラックスタイムに最適でバランスの取れたワークライフを実現できます! * * * * * * * * * 最後までご覧いただき、ありがとうございます🙇♀️ 応募後は、面接のような固い質疑応答ではなく、お任せする業務や働き方などの詳細をお話させていただきます! どういったところに興味を持ったのかなど、お互いを知る場としてお話できれば嬉しいです💃 少しでも挑戦してみたいな!と思いましたら、お気軽にご応募ください! 下記の「話を聞きにいきたい」ボタンよりエントリーお待ちしております('ω')/
フロンティア株式会社
▍具体的な業務内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ システムの企画から作成、お客様先への導入までを行います。 関わる案件は官公庁やメーカー、小売店など様々な業界向けに業務システムだけでなく、モバイル向けアプリなど技術力を活かした開発を行っております。 内定者研修や入社後研修を通して、 ビジネスマナーから開発技術をレクチャーしていきます! ▍教育体制  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ しっかりとした研修制度を完備しているため、 「文系」「理系」問わず活躍できる環境となっています! <内定者研修> 5日間の研修を通して「プログラミング研修」を実施。 先輩社員の指導のもと、順番に課題を解くことで一歩ずつプログラミングについて学ぶことができます! <春季直前研修> 3月から入社までの約1カ月、インターンシップ形式の研修を用意。 プログラミングの勉強だけでなく、ビジネスマナー研修(挨拶・電話対応等)もしっかりと指導します! 上記以外にも、入社後は様々な階層別研修を用意。 技術を学ぶ研修だけではなく、ヒューマンスキルを伸ばす研修も用意しております。 ▍開発案件事例  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■ AI技術駆使の自動車開発 ■ 官公庁向け財務会計パッケージ ■ 美容業向けコミュニケーションサイト開発 ■ メーカー向けAndroidロードサービス管理アプリ改修 ■ 野球のリアルタイム速報システム ■ 市をPRする観光ガイドのアプリ ■ テレビ番組の視聴者参加システム など… ▍チームの雰囲気  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社では若手社員が活躍中♪ いい意味で型にハマらず、自分を表現しながらノビノビと働いています。 社員同士の仲もよく、切磋琢磨しながら成長しています。 また、親睦会イベントや部活動にも積極的なのも当社の魅力。 BBQやクイズ大会、縄跳び大会など楽しい親睦会イベントや アウトドア派からインドア派まで経験問わず参加できる部活・同好会があります。 業務以外でも先輩社員や他部署の人とも交流ができるため、 すぐに仲良くなれる環境です! ▍お会いしたい人  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「入社3年でリーダーorスペシャリスト」を目指す方にお会いしたいと思っております。 安定した経営基盤のもと、会社として更なる成長を遂げています。 そのため、人一倍成長したい!とい方にはピッタリな環境です! やる気さえあれば一流のエンジニアに育てる自信があるので、 ぜひ飛び込んできてください! <こんな方におススメ> ◎論理的に考えることが好きな方 ◎知的好奇心が旺盛で、物事を調べたりすることを楽しめる方 ◎ITエンジニアになることを強く望んでいる方 ◎独学でプログラミングの勉強をしたことがある方 ◎ITスクールで学んだことを活かしたい方 当社は未経験者を積極的に採用しております。 入社後、3年以内に管理者へ昇格された方もいらっしゃいますし、お客様から評価され社内MVPを受賞された方もいます。 まずは一度お話してみませんか?
株式会社エスワイシステム
私たちは、創業以来、お客様が日々の暮らしの中で「早く家に帰りたい」、人生に訪れる節目においては、「神馬建設で建ててよかった」と、心の底から我が家への満足を感じ続ける理想の「終の棲家」を追求し、提供してきました。 心の底からわが家への満足を感じ続けるイエづくりを目指しています。 地域のイエに関する困りごと解決など、 ウチの仕事に興味のある方はお気軽にエントリーください! ▍具体的な業務内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ キャリアのスタートは基本的なのこぎりの使い方や道具の説明から。 現場での作業を通して細かな仕事を覚えていって下さい。 大工や施工管理の仕事は細かく・繊細です。 短い期間で無理に仕事を覚えるのでなく、確実な技術を身に付けながら成長していって欲しいです。成長につれ自分の得意な分野や技術が出てくると思います。 あなたの得意や『自分らしさ』に気付き、伸ばすキャリアパスを一緒に考えていきましょう。 神馬建設では、3つの職種x3つの働き方(合わせて9通り)の成長の道筋を提供しています。 ■大工職 1.スペシャリスト大工 スペシャリスト大工とは、神馬建設の大工部分に関しての権限・責務を持つ人材です。大工部分の全てに関わる親方を最終的には目指していきます。 2.工務大工 工務大工とは、現場に関わる管理、利益の管理、お客さんとの折衝を行なう人材です。各々が自分の仕事に打ち込めるように、サポートをしていきます。最終的には全体の現場を管理して執行権限を持つことを目指していきます。 3.多能工大工 大工を含めて専門部分に携わる人材です。最終的には自らが資格を取り、神馬建設だけでなく地域社会にも技術を伝承していくことを目指していきます。 ■施工管理職 1.設計監理 お客さんの要望を聞き0から形を作る仕事です。プランニングから法規・設計通りに現場が施工されているかを監理します。 2.現場工務 所謂現場監督。現場が滞りなく進むように大工を始めとする職人達と設計監理が意図することを形にしていく仕事です。 3.設計工務 プランから見積りやCGパースを作成したり、構造計算や日当たりなどのシミュレーションをおこなう設計監理と現場工務をよりスムーズにつなぐ仕事です。 ■働き方 1.もっともっと成長コース 仕事を通して自らの成長を最優先に考えたい人を対象にしています。仕事における目標設定のウエイトを少し高くしています。 2.着実コース 仕事を着実にこなしながらも、プライベートも充実させたいと考える方を対象にしています。ワークライフバランスのとれた生活スタイルを望む方にふさわしいコースです。 3.ゆっくりコース 自らの人生を豊かにするために、仕事に必要な能力を着実に高め、他者や会社の役に立ちたいと望む方に最適なコースです。 私たちは『自分らしく』を大切にしたいと考えています。 あなたはどんな働き方やライフスタイルが理想ですか? ▍求める人物像  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【コア・バリュー】 私達が大切にしている7つの価値観に「あたりまえだよね」と共感いただける方大歓迎です!! ①仲間を大切にする ②高い成長意欲、変化を大事にする ③何事にも誠実に向き合い、妥協しないプロ意識をもつ ④モノや道具を大切に扱う ⑤思いやりを大切にする ⑥謙虚さと素直さを忘れない ⑦まずは自分から ▍応募条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▶︎必要スキル ・地域の『イエに関する困りごと解決』に興味がある方 ▶︎歓迎するスキル・経験 ・ものづくりが好きな方 ・建築愛のある方 ・イエづくり、まちづくりに興味がある方 ・一人でやるより、誰かと協力して達成する事に感動を覚える方 「マチ」や「ウチ」について興味がある方、一度お話だけでも聞いてみませんか? まずはオンラインで仕事の流れや内容詳細についてお話させていただきます。 皆様からのご応募、お待ちしております! >>神馬建設のwantedly(ウォンテッドリー)アカウントをチェックする! (→https://www.wantedly.com/companies/company_8368641) >>神馬建設のストーリー記事をチェックする! (→https://www.wantedly.com/companies/company_8368641/stories) >>リクライブ神馬さん密着インタビュー (→https://reclive.jp/p/132/607)
有限会社神馬建設
◆募集内容 介護・保育・ヘルスケア領域での自社サービス開発を担当するエンジニアを、長期インターンシップ(1年以上)で募集しています。 ◆業務内容 ・介護DXサービスの開発 ・保育施設向けIoTサービスの開発 ・自社製デバイスのカメラ画像、センサーデータ、バイタルデータを活用した各種アルゴリズム、人工知能ソリューションの開発 ◆求めるスキル/いずれかに当てはまる ・Webアプリケーション開発またはモバイルアプリ開発の知識 ◆歓迎スキル ・大学、大学院で統計/数学/機械学習/人工知能/コンピュータサイエンスを専攻、研究 ・Typescript/JavaScriptを用いた開発経験 ・新たなことに積極的かつ柔軟にチャレンジできる志向性 ◆過去のインターン生採用実績 ・東京大学 ・慶應義塾大学 ・東京理科大学 ・筑波大学 ・海外有名大学 ※長期インターンシップとして など
EMC Healthcare株式会社
ライターや編集者として働く夢を実現するために、今から力をつけたいあなた。 今からでプロとして働き、企画編集・執筆スキルを磨きませんか? /////////////////////////////////////////////////// ■具体的な業務内容■ ・取材音源をもとにした、記事の執筆 ・企業の広報誌・PR誌、企業サイトの執筆 ・お客さまへのオンラインまたは現場での取材・インタビュー ・誌面のタイトルやWebサイトのキャッチコピーを考えるコピーライティング ・誌面のデザイン・編集を作るための事例データベース作成 ・動画制作におけるシナリオ作成 など、リーダーシップを発揮し、他の学生・社員・お客さまも巻き込んでプロジェクトを動かしていただきたいです! ■仕事の魅力■ ・大手企業と取り引きし、レベルの高い案件に関われる! ・お客さまとコミュニケーションを取り、反応をダイレクトに知ることができる! ・企画から制作まで社内で完結、デザイナー/エンジニアもお客様に直接提案できる! ・業界や案件内容が多種多様、ルーティンワークではなく案件ごとにチームを組んで仕事ができる! ■製作物例■ コーポレートサイト、企業のオウンドメディア、商品サイト、ブランドサイト、企業広告、企業イメージムービー、オフィスデザイン、店舗開発、会社案内、社内報・イントラネット、商品広告、イベント広告、周年記念イベントデザイン・サイト・映像、採用ツール、IRツール、CSRツール、海外拠点における各種PRツール など ■こんな人におすすめ■ ・市場価値を高めたい人 ・就活を有利に進めたい人 ・オフラインで活動したい人 ・優秀な人との人脈を持ちたい人 ・ライティングに興味がある人 ・ビジネススキルを手に入れたい人 ・将来起業したい人 ・社会人になる前に周りと差をつけたい人 ---------------------- JBAのインターンシップに参加するメリット 1.東京・大阪・札幌など全拠点の学生と仕事を通して交流ができ視野が広がる 2.大企業の組織課題やビジネスモデル、業界動向など学生では通常知りえない情報を得られる 3.元Google・Apple出身の起業家による毎週の勉強会を無料で参加 4.社員から徹底的フィードバック 5.社内の仕組みづくりや教育システム、採用などの組織づくりを経験できる ー 取引先一例 ー ANAホールディングス株式会社、株式会社三井住友フィナンシャルグループ、株式会社ファンケル、カルビー株式会社、ライオン株式会社、明治ホールディングス株式会社、りそな銀行、三井不動産株式会社、株式会社そごう・西武、第一三共株式会社、カシオ株式会社、株式会社コーセー、株式会社ドトールコーヒー、株式会社東急ハンズ、株式会社ブリヂストン、株式会社リコー
日本ビジネスアート株式会社
経営という最上流部分から企業のコンサルティングを行い、それをクリエイティブに落とし込む事業を行っています。コーポレートツールを中心としたクリエイティブにおけるデザイン業務を中心に行っていただける方を募集します! ボードメンバーは公認会計士、アナリスト、クリエイティブディレクターとスペシャリストで構成されています。40名ほどの企業ではありますが、クライアントは国内を代表する大手企業が大半を占めています。 武蔵美、慶応大、東京理科大などで教鞭を取っており、それぞれ前線で活躍しているためインプットできる機会も多いです。 社内には広告業界出身者が多く、アウトプットできる媒体が多岐にわたる点も強みとなっています。 今回のポジションでは大手広告代理店にてクリエイティブディレクターとして活動していた岡部の部門で採用となります。 「こんなサービスを作りたい!」「起業したい!」という夢がある方に投資をする文化もありますので、何かやりたいことがある方などもぜひチャレンジいただけると嬉しいです! 国際色も豊かで、アイルランド、インドネシア、韓国、スペイン、中国、シンガポール、キルギスなど優秀な外国籍メンバーが在籍しています。ダイバーシティを促進しているため、今後も促進していく予定です。 オープンな環境でクリエイティブに働いてみたいという方はぜひお話してみませんか? ▼このような方とお話したいです! ・経営も分かるクリエイターを目指したい ・いつか起業してみたい ・新規事業サービスにも積極的に関わりたい ・グローバルな環境で働きたい ・海外で培った経験や文化を活かして働きたい ・地域活性化などの社会活動にも興味がある
株式会社バリュークリエイト
本社が奈良にあるというと「えっ、奈良!?」と驚かれることがよくあります。 正直奈良ってあまりパッとしないな、、と思う人もいると思います。(私も実は最初は、、、) しかし、イベント21ではWEBの強みを生かして地方からでも日本全国、海外を相手に仕事が出来てしまいます。 地方から、大都会にある企業に負けない、むしろそれ以上のhappyを生み出せるってすごいと思いませんか? 地方に本社機能を置き、業績を上げるということは大きな地域貢献です。 イベント21は 買い手良し(お客様) 売り手良し(自分=仲間=会社) 世間良し(家族=地域社会=日本=世界=宇宙) の三方良しのhappy!を掲げています。 地域貢献に興味があるという方、ぜひ一緒に働いてみませんか。 お待ちしております!
株式会社イベント21
<事業内容> 私たちが活動する各拠点にて、新規立ち上げ拠点または既存の拠点の事業推進のメンバーとして、 事業企画・地域住民の方や行政との連携からサービス提供など幅広い業務に携わっていただきます。 事業の一部分ではなく、事業を創るところから成長させるところまで、全てに対して自ら提案し、自分の手で形作っていっていただきます。 >具体的には、、 地域の自治体や事業者、生産者の方へのヒアリングによる課題やニーズの把握 商品企画立案(企画書の作成・提案、調査など) 事業推進上記の実行 各種資料の作成 関係各所との関係づくり 提案可能な与件策定など >活動レポート https://foundingbase.jp/m/me53c461273f3 <必須スキル> 地域の方と丁寧なコミュニケーションができる 日々の実績をもとにこつこつと業務改善できる方 <求める人物像> ・人生をかけて成し遂げたいと思う目標や志を持っている方 ・何か一つのことに向き合い成果を出した経験のある方 ・ゴールに向かって周りを巻き込み行動した経験のある方 ・地域に移住し、地域に入りこんで活動していきたいと考えている方 まだ組織としても成長途上のため、正直まだまだ未発展な部分も沢山あります。 だからこそ「会社からどんな環境を与えてもらえるか」ではなく「どんな会社を創っていきたいか」という考えで一緒に未来を創っていける人と一緒に働きたいと考えています。 <こんな人はぜひ一度お話ししましょう!> ・まちづくりに本気で取り組んでみたい ・社会課題の解決のために事業を創れるようになりたい ・地域・教育・観光・農業といったキーワードにピンとくるものがある ・せっかく働くなら本当に社会にとって価値のある仕事がしたい <選考フロー> 説明会(オンライン開催) ※随時会社説明会や座談会のイベントを開催しておりますので、まずはイベントからご参加も歓迎です! ↓ 1次面接 ↓ 2次面接(MGR・GMが面接を実施) ↓ 3次面談(経営チームが面談) ↓ 内定 選考途中で、エントリーシートのご提出をお願いしております。 私たちの活動にすこしでも興味を持っていただけたなら ぜひ一度ざっくばらんにお話ししましょう!
株式会社FoundingBase
本募集では、組織と事業の拡大に伴い、ブランディング事業を加速させる新たな仲間を募集いたします! ■ 概要 ■ イマジナは『インナーブランディング』を強みとするブランディング事業を行っています。 なかなか聞き馴染みのないブランディング。しかし、ブランディングは生活に沢山潜んでいます。例えば、あなたがよく行く洋服屋さん、ご飯屋さんもそこにしかないブランド力に共感してついつい通ってしまっているのかもしれません。 その「ブランド力」への共感を引き出すことこそ、私たちのお仕事なのです。 ブランディングとは相手に好きになってもらうことを指し、インナーブランディングとは、そこで働く社員により自社のことを好きになってもらい、社員全員が1つのスローガンに向かうための施策のことを言います。「ブランドはそこで働いている社員によって創られる。」そう考えている私たちが、その企業で働くことに、その企業で働くことに、その企業の商品に、誇りを持つ人を増やすことで、企業の真の“ブランドイメージ”を確立します。 ■ 業務内容 ■ ① ブランドコンセプトの構築 クライアント企業の経営者からのヒアリングで出た、経営者様の「想い」をカタチにしていきます。 イマジナでは「想い」を誰もが共感でき、人に話したくなるストーリーを明文化するために制作するのがカルチャーブックです。クライアント企業と何度も擦り合わせてカタチにします。 ② インナーブランディング/アウターブランディング ブランドコンセプトが決まり次第、社内、社外に浸透させていく段階に入ります。 通常ブランディングといえば社外に向けた広告やプロモーションばかり注目されがちですが、イマジナでは社内・社外を一貫してブランディングするところが特徴的です。一貫して行うことで確固たる「ブランド」が創造されます。 ◇ インナーブランディング(社内浸透) ・ブランドコンセプト構築 ・ビジョン構築 ・理念構築 ・経営戦略 ・経営企画 ・人事制度構築・研修 ・人材戦略/採用 ◇ アウターブランディング(社外発信) ・企業HP・リクルートサイト制作 ・ムービー制作・ディレクション ・SNSマーケティング ・WEBマーケティング ・広告運用 ・SEO施策 ・記事執筆・校正 ・コピーライティング ・WEBライティング ・プロダクトブランディング ・採用ブランディング ・採用イベント企画 ■ 仕事の醍醐味 ■ 企業ブランディングは、単に目に見えるデザインを変えるのではなく、クライアント企業の未来を見据えた根本的な事業戦略の策定に関わることです。したがって、業務内容は非常に多岐にわたります。ありとあらゆる経験やスキルが身に付くのは大きな醍醐味です。 ーー経営者の意識を変え、企業が社会を変える時代をつくるーー 世の中を大きく変える力があるのは、企業です。そんな企業のトップである経営者の持つ影響力はとても大きいものです。イマジナは経営者を中心にブランディング事業を展開します。経営者の意識改革を通じて、社員への想いの浸透や従来の社内制度を見直していくことで、社員の成長とともに企業を成長させていきます。 企業が人を育て、地域、社会を発展させていく社会をつくる ■ 求める人物像 ■ ・積極性があり、なにごとにもチャレンジしてみたい人 ・面白いものや人を楽しませることが好きな人 ・イベント行事で運営側として企画することが好きな人 ・自分から行動し、解決しようとする力がある方 ========================== 最後まで目を通していただきありがとうございます。 少しでも弊社についてご興味がありましたら、お気軽にご応募ください! まずは、気軽にお話するところからスタートしましょう! 「話を聞きにいきたい」ボタンよりエントリーお待ちしております\(^_^)/
株式会社イマジナ
大手・優良企業各社の大規模ネットワーク運用・保守などITエンジニア業務を担当していただきます。 ◆具体的な仕事内容◆ ITエンジニアはITインフラエンジニアとテストエンジニアの二つに分かれています。 ーーーーーーーーーーーーーーーーー ⚪︎インフラエンジニア まずは、大規模ネットワークの運用・保守などのプロジェクトを中心にお任せしていく予定です。エラー対応や改善資料の作成など、シンプルな実務に触れながらスキルアップを目指すことができます。 キャリアを積んでいくと、システムのメンテナンスを行なう「運用・保守」のみならず、実際にシステムを作っていく「設計・構築」、お客様のニーズをお聞きしてコンサルティングを行なう「要件定義」など、描きたいキャリアパスに応じて様々なプロジェクトに参加することができます。 ⚪︎テストエンジニア 第三者検証サービス(検証・評価・テスト)の担当となります。 たとえばこんな製品のテストに携わります。 ・ゲーム機やタブレット端末の最新商品 ・PS4/PS5などコンシューマ向けゲーム機 ・デジタル教科書の動作検証 ・自動車向けソフトウェア・オーディオの実機テスト など ーーーーーーーーーーーーーーーーー 初めは指示書に基づき行う、簡単な業務を中心にお任せするので、ITの知識やスキルに不安があっても、やる気さえあれば全く問題ありません! 組織も拡大している今、管理職など責任あるポジションにトライすることも可能。あなたがこれからどのような活躍がしたいのか、相談しながら決めていきましょう! ⚪︎とあるプロジェクトに携わる社員の1日 9:00 朝礼&引き継ぎ ▼ 9:30 メールチェック ▼ 10:00 エラー対応 ▼ 12:00 ランチタイム ▼ 13:00 ミーティング ▼ 14:00 エラー対応 ▼ 15:00 バグ解析 ▼ 16:00 ネットワーク機器メーカーとの打ち合わせ ▼ 17:00 翌日の業務に向けた資料作成などの準備 ▼ 18:00 退勤 ◆弊社の魅力◆ ⚪︎未経験歓迎!研修制度が充実しています! 実際、ほとんどの先輩社員が未経験から活躍しています!前職はアパレル、飲食店スタッフ、営業などさまざまな異業界から入社が大半を占めています。 だからこそ、レベルに合わせた最大6カ月間の研修をご用意しています!ビジネスマナーや、Word・Excelの基本操作も含めて学習していきますので、安心してください。 ◆必須要件◆ ⚪︎18〜28歳の方 ※例外事由3号イ 長期勤続によるキャリア形成を図るため ※中卒の方でも高卒認定の資格があれば選考可能です ⚪︎ご自身のPCをお持ちの方 ※PCがないと最初の研修に参加できません ◆歓迎要件◆ ⚪︎コミュニケーション能力が高い方 ※人との会話に慣れているとキャリアを形成しやすくなります ⚪︎「IT業界」「ITエンジニア」に興味・関心をお持ちの方 ⚪︎コミュニケーション能力に自信のある方 ⚪︎夜勤に耐性のある方 ⚪︎営業や販売など人と接する仕事をされていた方 ⚪︎ホテルの受付やCAなどお客様のニーズを汲み取ったサービス業の経験がある方 ⚪︎時代に左右されないスキルを身につけたい方 ⚪︎英語スキルなど語学力を活かして働きたい方 今は経験・知識・スキルがゼロでも、将来「ITエンジニア」になれるよう成長を後押ししていきますので、まずはご応募いただければ幸いです。 皆さんのご応募をお待ちしています!
株式会社スリーイー
本募集では『営業』『ライティング』に興味があるという「学生インターン」を募集中! 大幅な事業拡大に向けて、中長期的にご活躍頂ける方は大歓迎です🌸 ■ そもそも何をしている会社なの?🌟 ━━━━━━━━━━━━━ 当社では、企業と企業をつなぐ新ビジネスマッチングサービス《Ready Crew レディクル》 を運営しています。 レディクルを一言でまとめると『課題を持つ会社』と 『課題を解決する会社』をマッチングするサービスです!具体的には「自社システムの構築をどこに依頼したら良いかわからない」や「実績のある会社にサイト制作を依頼したいけど見つからない」等のお困りの会社に、すぐに要件とマッチするパートナー企業様を見つけて発注企業様にお繋ぎするサービスとなっています。 詳しくはこちらをご覧ください! https://readycrew.jp/ ■ 応募条件 🚩 ━━━━━━━━━━━━━ ・平日3日以上(1日3時間以上)の出勤可能な方 ・最低3ヶ月以上働ける方 ■ お願いしたい業務内容 📕 ━━━━━━━━━━━━━ 営業アシスタントとして、簡単なメール送付やリスト作成などを行っていただきます! <具体的な業務内容> ・メール送付 文章のテンプレートは既にあるため、業界に合わせた事例を追加して送るという簡単な作業です! 送付結果として、開封率や返答率などの実際の数値が見れるので、楽しいですよ! また数値が悪い場合は、テンプレートの改善のための修正案出しなでも携われるので非常にやりがいのある業務です。 ・リスト作成・整理 ∟新規リストの追加 ∟重複しているリストの削除 ∟企業情報の精査、入力 ※意欲次第で、「営業スキルを身に付けたい!経験をしてみたい」ことであれば営業社員の指導のもと、テレアポ営業をすることも可能です。 また、「人事業務に携わりたい」であれば人事部で採用分析や事務作業なども経験できます! ■ 当ポジションで働く魅力 🌈 ━━━━━━━━━━━━━ ☆ イベント企画や業務改善などにも挑戦可能!スキルアップ間違いなし! ☆ 先輩社員と共に業務に取り組むから、成長スピードが早い! ☆ 希望があれば、正社員への特別選考へのご案内! ▼身につくスキル ・論理的思考力 ・コミュニケーション能力 ・ライティングスキル ・企画力・調整力 など 社会人としての基礎的なスキルはもちろん、思考法や仕事術まで身につきます!! 学生のうちから営業経験をすることは、個人の成長とキャリアの発展において重要な資産になること間違いないです! ■ こんな方は大歓迎! 💡 ━━━━━━━━━━━━━ ◎ スピード感を持ち、自ら率先して動ける方 ◎ 人材業界/コンサルティング業界/人事職/マーケティング職/広報職等に興味がある方 ◎ 前向きで、かつプロフェッショナルな姿勢で仕事ができる方 ◎ 社会人顔負けのビジネススキルを身につけたい成長意欲のある方 ◎ 就職活動中、就職活動を既に経験している方 ■ オフィス環境 & 勤務地の魅力 🏢 ━━━━━━━━━━━━━ JR 恵比寿駅から徒歩9分!通勤や外出が非常に便利な立地です! オフィスはなんと、ドラマのロケ地やイルミネーションのスポットとしても有名な恵比寿ガーデンプレイス! オフィス内は、自然光の差し込む開放的なオフィスで、快適なフリースペースやカフェスペースも完備☕️ また周辺にはオシャレな飲食店や公園も多く、ランチタイムの散歩や仕事後のリラックスタイムに最適でバランスの取れたワークライフを実現できます! * * * * * * * * * 最後までご覧いただき、ありがとうございます🙇♀️ 応募後は、面接のような固い質疑応答ではなく、お任せする業務や働き方などの詳細をお話させていただきます! どういったところに興味を持ったのかなど、お互いを知る場としてお話できれば嬉しいです💃 少しでも挑戦してみたいな!と思いましたら、お気軽にご応募ください! 下記の「話を聞きにいきたい」ボタンよりエントリーお待ちしております('ω')/
フロンティア株式会社
▍具体的な業務内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ システムの企画から作成、お客様先への導入までを行います。 関わる案件は官公庁やメーカー、小売店など様々な業界向けに業務システムだけでなく、モバイル向けアプリなど技術力を活かした開発を行っております。 内定者研修や入社後研修を通して、 ビジネスマナーから開発技術をレクチャーしていきます! ▍教育体制  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ しっかりとした研修制度を完備しているため、 「文系」「理系」問わず活躍できる環境となっています! <内定者研修> 5日間の研修を通して「プログラミング研修」を実施。 先輩社員の指導のもと、順番に課題を解くことで一歩ずつプログラミングについて学ぶことができます! <春季直前研修> 3月から入社までの約1カ月、インターンシップ形式の研修を用意。 プログラミングの勉強だけでなく、ビジネスマナー研修(挨拶・電話対応等)もしっかりと指導します! 上記以外にも、入社後は様々な階層別研修を用意。 技術を学ぶ研修だけではなく、ヒューマンスキルを伸ばす研修も用意しております。 ▍開発案件事例  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■ AI技術駆使の自動車開発 ■ 官公庁向け財務会計パッケージ ■ 美容業向けコミュニケーションサイト開発 ■ メーカー向けAndroidロードサービス管理アプリ改修 ■ 野球のリアルタイム速報システム ■ 市をPRする観光ガイドのアプリ ■ テレビ番組の視聴者参加システム など… ▍チームの雰囲気  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社では若手社員が活躍中♪ いい意味で型にハマらず、自分を表現しながらノビノビと働いています。 社員同士の仲もよく、切磋琢磨しながら成長しています。 また、親睦会イベントや部活動にも積極的なのも当社の魅力。 BBQやクイズ大会、縄跳び大会など楽しい親睦会イベントや アウトドア派からインドア派まで経験問わず参加できる部活・同好会があります。 業務以外でも先輩社員や他部署の人とも交流ができるため、 すぐに仲良くなれる環境です! ▍お会いしたい人  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「入社3年でリーダーorスペシャリスト」を目指す方にお会いしたいと思っております。 安定した経営基盤のもと、会社として更なる成長を遂げています。 そのため、人一倍成長したい!とい方にはピッタリな環境です! やる気さえあれば一流のエンジニアに育てる自信があるので、 ぜひ飛び込んできてください! <こんな方におススメ> ◎論理的に考えることが好きな方 ◎知的好奇心が旺盛で、物事を調べたりすることを楽しめる方 ◎ITエンジニアになることを強く望んでいる方 ◎独学でプログラミングの勉強をしたことがある方 ◎ITスクールで学んだことを活かしたい方 当社は未経験者を積極的に採用しております。 入社後、3年以内に管理者へ昇格された方もいらっしゃいますし、お客様から評価され社内MVPを受賞された方もいます。 まずは一度お話してみませんか?
株式会社エスワイシステム
私たちは、創業以来、お客様が日々の暮らしの中で「早く家に帰りたい」、人生に訪れる節目においては、「神馬建設で建ててよかった」と、心の底から我が家への満足を感じ続ける理想の「終の棲家」を追求し、提供してきました。 心の底からわが家への満足を感じ続けるイエづくりを目指しています。 地域のイエに関する困りごと解決など、 ウチの仕事に興味のある方はお気軽にエントリーください! ▍具体的な業務内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ キャリアのスタートは基本的なのこぎりの使い方や道具の説明から。 現場での作業を通して細かな仕事を覚えていって下さい。 大工や施工管理の仕事は細かく・繊細です。 短い期間で無理に仕事を覚えるのでなく、確実な技術を身に付けながら成長していって欲しいです。成長につれ自分の得意な分野や技術が出てくると思います。 あなたの得意や『自分らしさ』に気付き、伸ばすキャリアパスを一緒に考えていきましょう。 神馬建設では、3つの職種x3つの働き方(合わせて9通り)の成長の道筋を提供しています。 ■大工職 1.スペシャリスト大工 スペシャリスト大工とは、神馬建設の大工部分に関しての権限・責務を持つ人材です。大工部分の全てに関わる親方を最終的には目指していきます。 2.工務大工 工務大工とは、現場に関わる管理、利益の管理、お客さんとの折衝を行なう人材です。各々が自分の仕事に打ち込めるように、サポートをしていきます。最終的には全体の現場を管理して執行権限を持つことを目指していきます。 3.多能工大工 大工を含めて専門部分に携わる人材です。最終的には自らが資格を取り、神馬建設だけでなく地域社会にも技術を伝承していくことを目指していきます。 ■施工管理職 1.設計監理 お客さんの要望を聞き0から形を作る仕事です。プランニングから法規・設計通りに現場が施工されているかを監理します。 2.現場工務 所謂現場監督。現場が滞りなく進むように大工を始めとする職人達と設計監理が意図することを形にしていく仕事です。 3.設計工務 プランから見積りやCGパースを作成したり、構造計算や日当たりなどのシミュレーションをおこなう設計監理と現場工務をよりスムーズにつなぐ仕事です。 ■働き方 1.もっともっと成長コース 仕事を通して自らの成長を最優先に考えたい人を対象にしています。仕事における目標設定のウエイトを少し高くしています。 2.着実コース 仕事を着実にこなしながらも、プライベートも充実させたいと考える方を対象にしています。ワークライフバランスのとれた生活スタイルを望む方にふさわしいコースです。 3.ゆっくりコース 自らの人生を豊かにするために、仕事に必要な能力を着実に高め、他者や会社の役に立ちたいと望む方に最適なコースです。 私たちは『自分らしく』を大切にしたいと考えています。 あなたはどんな働き方やライフスタイルが理想ですか? ▍求める人物像  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【コア・バリュー】 私達が大切にしている7つの価値観に「あたりまえだよね」と共感いただける方大歓迎です!! ①仲間を大切にする ②高い成長意欲、変化を大事にする ③何事にも誠実に向き合い、妥協しないプロ意識をもつ ④モノや道具を大切に扱う ⑤思いやりを大切にする ⑥謙虚さと素直さを忘れない ⑦まずは自分から ▍応募条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▶︎必要スキル ・地域の『イエに関する困りごと解決』に興味がある方 ▶︎歓迎するスキル・経験 ・ものづくりが好きな方 ・建築愛のある方 ・イエづくり、まちづくりに興味がある方 ・一人でやるより、誰かと協力して達成する事に感動を覚える方 「マチ」や「ウチ」について興味がある方、一度お話だけでも聞いてみませんか? まずはオンラインで仕事の流れや内容詳細についてお話させていただきます。 皆様からのご応募、お待ちしております! >>神馬建設のwantedly(ウォンテッドリー)アカウントをチェックする! (→https://www.wantedly.com/companies/company_8368641) >>神馬建設のストーリー記事をチェックする! (→https://www.wantedly.com/companies/company_8368641/stories) >>リクライブ神馬さん密着インタビュー (→https://reclive.jp/p/132/607)
有限会社神馬建設
◆募集内容 介護・保育・ヘルスケア領域での自社サービス開発を担当するエンジニアを、長期インターンシップ(1年以上)で募集しています。 ◆業務内容 ・介護DXサービスの開発 ・保育施設向けIoTサービスの開発 ・自社製デバイスのカメラ画像、センサーデータ、バイタルデータを活用した各種アルゴリズム、人工知能ソリューションの開発 ◆求めるスキル/いずれかに当てはまる ・Webアプリケーション開発またはモバイルアプリ開発の知識 ◆歓迎スキル ・大学、大学院で統計/数学/機械学習/人工知能/コンピュータサイエンスを専攻、研究 ・Typescript/JavaScriptを用いた開発経験 ・新たなことに積極的かつ柔軟にチャレンジできる志向性 ◆過去のインターン生採用実績 ・東京大学 ・慶應義塾大学 ・東京理科大学 ・筑波大学 ・海外有名大学 ※長期インターンシップとして など
EMC Healthcare株式会社
ライターや編集者として働く夢を実現するために、今から力をつけたいあなた。 今からでプロとして働き、企画編集・執筆スキルを磨きませんか? /////////////////////////////////////////////////// ■具体的な業務内容■ ・取材音源をもとにした、記事の執筆 ・企業の広報誌・PR誌、企業サイトの執筆 ・お客さまへのオンラインまたは現場での取材・インタビュー ・誌面のタイトルやWebサイトのキャッチコピーを考えるコピーライティング ・誌面のデザイン・編集を作るための事例データベース作成 ・動画制作におけるシナリオ作成 など、リーダーシップを発揮し、他の学生・社員・お客さまも巻き込んでプロジェクトを動かしていただきたいです! ■仕事の魅力■ ・大手企業と取り引きし、レベルの高い案件に関われる! ・お客さまとコミュニケーションを取り、反応をダイレクトに知ることができる! ・企画から制作まで社内で完結、デザイナー/エンジニアもお客様に直接提案できる! ・業界や案件内容が多種多様、ルーティンワークではなく案件ごとにチームを組んで仕事ができる! ■製作物例■ コーポレートサイト、企業のオウンドメディア、商品サイト、ブランドサイト、企業広告、企業イメージムービー、オフィスデザイン、店舗開発、会社案内、社内報・イントラネット、商品広告、イベント広告、周年記念イベントデザイン・サイト・映像、採用ツール、IRツール、CSRツール、海外拠点における各種PRツール など ■こんな人におすすめ■ ・市場価値を高めたい人 ・就活を有利に進めたい人 ・オフラインで活動したい人 ・優秀な人との人脈を持ちたい人 ・ライティングに興味がある人 ・ビジネススキルを手に入れたい人 ・将来起業したい人 ・社会人になる前に周りと差をつけたい人 ---------------------- JBAのインターンシップに参加するメリット 1.東京・大阪・札幌など全拠点の学生と仕事を通して交流ができ視野が広がる 2.大企業の組織課題やビジネスモデル、業界動向など学生では通常知りえない情報を得られる 3.元Google・Apple出身の起業家による毎週の勉強会を無料で参加 4.社員から徹底的フィードバック 5.社内の仕組みづくりや教育システム、採用などの組織づくりを経験できる ー 取引先一例 ー ANAホールディングス株式会社、株式会社三井住友フィナンシャルグループ、株式会社ファンケル、カルビー株式会社、ライオン株式会社、明治ホールディングス株式会社、りそな銀行、三井不動産株式会社、株式会社そごう・西武、第一三共株式会社、カシオ株式会社、株式会社コーセー、株式会社ドトールコーヒー、株式会社東急ハンズ、株式会社ブリヂストン、株式会社リコー
日本ビジネスアート株式会社
経営という最上流部分から企業のコンサルティングを行い、それをクリエイティブに落とし込む事業を行っています。コーポレートツールを中心としたクリエイティブにおけるデザイン業務を中心に行っていただける方を募集します! ボードメンバーは公認会計士、アナリスト、クリエイティブディレクターとスペシャリストで構成されています。40名ほどの企業ではありますが、クライアントは国内を代表する大手企業が大半を占めています。 武蔵美、慶応大、東京理科大などで教鞭を取っており、それぞれ前線で活躍しているためインプットできる機会も多いです。 社内には広告業界出身者が多く、アウトプットできる媒体が多岐にわたる点も強みとなっています。 今回のポジションでは大手広告代理店にてクリエイティブディレクターとして活動していた岡部の部門で採用となります。 「こんなサービスを作りたい!」「起業したい!」という夢がある方に投資をする文化もありますので、何かやりたいことがある方などもぜひチャレンジいただけると嬉しいです! 国際色も豊かで、アイルランド、インドネシア、韓国、スペイン、中国、シンガポール、キルギスなど優秀な外国籍メンバーが在籍しています。ダイバーシティを促進しているため、今後も促進していく予定です。 オープンな環境でクリエイティブに働いてみたいという方はぜひお話してみませんか? ▼このような方とお話したいです! ・経営も分かるクリエイターを目指したい ・いつか起業してみたい ・新規事業サービスにも積極的に関わりたい ・グローバルな環境で働きたい ・海外で培った経験や文化を活かして働きたい ・地域活性化などの社会活動にも興味がある
株式会社バリュークリエイト
本社が奈良にあるというと「えっ、奈良!?」と驚かれることがよくあります。 正直奈良ってあまりパッとしないな、、と思う人もいると思います。(私も実は最初は、、、) しかし、イベント21ではWEBの強みを生かして地方からでも日本全国、海外を相手に仕事が出来てしまいます。 地方から、大都会にある企業に負けない、むしろそれ以上のhappyを生み出せるってすごいと思いませんか? 地方に本社機能を置き、業績を上げるということは大きな地域貢献です。 イベント21は 買い手良し(お客様) 売り手良し(自分=仲間=会社) 世間良し(家族=地域社会=日本=世界=宇宙) の三方良しのhappy!を掲げています。 地域貢献に興味があるという方、ぜひ一緒に働いてみませんか。 お待ちしております!
株式会社イベント21
<事業内容> 私たちが活動する各拠点にて、新規立ち上げ拠点または既存の拠点の事業推進のメンバーとして、 事業企画・地域住民の方や行政との連携からサービス提供など幅広い業務に携わっていただきます。 事業の一部分ではなく、事業を創るところから成長させるところまで、全てに対して自ら提案し、自分の手で形作っていっていただきます。 >具体的には、、 地域の自治体や事業者、生産者の方へのヒアリングによる課題やニーズの把握 商品企画立案(企画書の作成・提案、調査など) 事業推進上記の実行 各種資料の作成 関係各所との関係づくり 提案可能な与件策定など >活動レポート https://foundingbase.jp/m/me53c461273f3 <必須スキル> 地域の方と丁寧なコミュニケーションができる 日々の実績をもとにこつこつと業務改善できる方 <求める人物像> ・人生をかけて成し遂げたいと思う目標や志を持っている方 ・何か一つのことに向き合い成果を出した経験のある方 ・ゴールに向かって周りを巻き込み行動した経験のある方 ・地域に移住し、地域に入りこんで活動していきたいと考えている方 まだ組織としても成長途上のため、正直まだまだ未発展な部分も沢山あります。 だからこそ「会社からどんな環境を与えてもらえるか」ではなく「どんな会社を創っていきたいか」という考えで一緒に未来を創っていける人と一緒に働きたいと考えています。 <こんな人はぜひ一度お話ししましょう!> ・まちづくりに本気で取り組んでみたい ・社会課題の解決のために事業を創れるようになりたい ・地域・教育・観光・農業といったキーワードにピンとくるものがある ・せっかく働くなら本当に社会にとって価値のある仕事がしたい <選考フロー> 説明会(オンライン開催) ※随時会社説明会や座談会のイベントを開催しておりますので、まずはイベントからご参加も歓迎です! ↓ 1次面接 ↓ 2次面接(MGR・GMが面接を実施) ↓ 3次面談(経営チームが面談) ↓ 内定 選考途中で、エントリーシートのご提出をお願いしております。 私たちの活動にすこしでも興味を持っていただけたなら ぜひ一度ざっくばらんにお話ししましょう!
株式会社FoundingBase
本募集では、組織と事業の拡大に伴い、ブランディング事業を加速させる新たな仲間を募集いたします! ■ 概要 ■ イマジナは『インナーブランディング』を強みとするブランディング事業を行っています。 なかなか聞き馴染みのないブランディング。しかし、ブランディングは生活に沢山潜んでいます。例えば、あなたがよく行く洋服屋さん、ご飯屋さんもそこにしかないブランド力に共感してついつい通ってしまっているのかもしれません。 その「ブランド力」への共感を引き出すことこそ、私たちのお仕事なのです。 ブランディングとは相手に好きになってもらうことを指し、インナーブランディングとは、そこで働く社員により自社のことを好きになってもらい、社員全員が1つのスローガンに向かうための施策のことを言います。「ブランドはそこで働いている社員によって創られる。」そう考えている私たちが、その企業で働くことに、その企業で働くことに、その企業の商品に、誇りを持つ人を増やすことで、企業の真の“ブランドイメージ”を確立します。 ■ 業務内容 ■ ① ブランドコンセプトの構築 クライアント企業の経営者からのヒアリングで出た、経営者様の「想い」をカタチにしていきます。 イマジナでは「想い」を誰もが共感でき、人に話したくなるストーリーを明文化するために制作するのがカルチャーブックです。クライアント企業と何度も擦り合わせてカタチにします。 ② インナーブランディング/アウターブランディング ブランドコンセプトが決まり次第、社内、社外に浸透させていく段階に入ります。 通常ブランディングといえば社外に向けた広告やプロモーションばかり注目されがちですが、イマジナでは社内・社外を一貫してブランディングするところが特徴的です。一貫して行うことで確固たる「ブランド」が創造されます。 ◇ インナーブランディング(社内浸透) ・ブランドコンセプト構築 ・ビジョン構築 ・理念構築 ・経営戦略 ・経営企画 ・人事制度構築・研修 ・人材戦略/採用 ◇ アウターブランディング(社外発信) ・企業HP・リクルートサイト制作 ・ムービー制作・ディレクション ・SNSマーケティング ・WEBマーケティング ・広告運用 ・SEO施策 ・記事執筆・校正 ・コピーライティング ・WEBライティング ・プロダクトブランディング ・採用ブランディング ・採用イベント企画 ■ 仕事の醍醐味 ■ 企業ブランディングは、単に目に見えるデザインを変えるのではなく、クライアント企業の未来を見据えた根本的な事業戦略の策定に関わることです。したがって、業務内容は非常に多岐にわたります。ありとあらゆる経験やスキルが身に付くのは大きな醍醐味です。 ーー経営者の意識を変え、企業が社会を変える時代をつくるーー 世の中を大きく変える力があるのは、企業です。そんな企業のトップである経営者の持つ影響力はとても大きいものです。イマジナは経営者を中心にブランディング事業を展開します。経営者の意識改革を通じて、社員への想いの浸透や従来の社内制度を見直していくことで、社員の成長とともに企業を成長させていきます。 企業が人を育て、地域、社会を発展させていく社会をつくる ■ 求める人物像 ■ ・積極性があり、なにごとにもチャレンジしてみたい人 ・面白いものや人を楽しませることが好きな人 ・イベント行事で運営側として企画することが好きな人 ・自分から行動し、解決しようとする力がある方 ========================== 最後まで目を通していただきありがとうございます。 少しでも弊社についてご興味がありましたら、お気軽にご応募ください! まずは、気軽にお話するところからスタートしましょう! 「話を聞きにいきたい」ボタンよりエントリーお待ちしております\(^_^)/
株式会社イマジナ