学生歓迎！次世代SaaSをグロースさせるデータエンジニアを募集！

株式会社hacomono

データエンジニア

Internship

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on 2025-09-12

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学生歓迎！次世代SaaSをグロースさせるデータエンジニアを募集！

株式会社 hacomono 取締役 CTO。取締役といいつつ毎日ひたすらコードを書いている Web 系エンジニア。新卒入社した会社で受託開発、B2B 向けワークフロー製品の開発を経験し、その後株式会社サイバーエージェントに転職し、ソーシャルゲーム開発のリードエンジニアとして開発・運用に携わりました。フロントもサーバーもインフラもやりますが、好きなのはユーザーに近いフロント領域。エンジニアとして技術のキャッチアップは意識しつつ、その技術からどうやって実際に価値あるものをユーザーに届けるかを大事にしたいと思っています。

エンジニアとして、B2B SaaSプロダクトに携わる意義とこれから。CTO・工藤真×新取締役・矢嶋裕介が語る「hacomono」新時代の挑戦

工藤真's story

Kato Yukihiro

工藤真

Engineer/programmer

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Kato Yukihiro

What we do

■ プロダクトについて私たちは「ウェルネス産業を、新次元へ。」をミッションに、ウェルネス/運動施設向けオールインワン・マネジメントシステム「hacomono」を提供するバーティカルSaaS企業です。 https://www.hacomono.jp/ 一般的な会員管理/予約システムは利用する企業(店舗)向けに開発されていることが多く、ユーザー(お客様)側向けに考慮されたプロダクトになっていないことが多いのが現状です。 hacomonoは、店舗だけでなく、利用するお客様にとってのユーザー体験も同様に重視して開発しています。予約のしやすいモダンなUI / UXや、システムのスマートさを評価いただき、デザイン性やファン・ブランドを大切にする店舗に多く導入いただいており、業界全体から注目を集めているプロダクトです。リアル店舗・施設のDXという点でWebシステムだけでなく、IoT分野のプロダクトも提供しており、ユーザーの行動データを蓄積し、データ・ドリブンでの店舗経営を支援しております。ルネサンス・コナミスポーツ・スポーツクラブNAS・ホリデイスポーツクラブなど業界大手にも続々と導入がされ、フィットネス業界に以外にもインドアゴルフ・サウナ・健保における保健指導プラットフォームとしても続々と導入がされております。 ■ 導入事例 https://www.hacomono.jp/case/ 新型コロナウイルス感染症拡大の影響により、店舗の非対面化やオンライン化が求められる中で、契約店舗数は10,000店舗以上（2025年8月時点）に導入されています。業界を代表する大手企業から、デザイン性を大切にしたフィットネスクラブなどを中心に毎月50〜100店舗のペースで導入が進んでいます。

オフィスには、hacomonoの世界観を体現いただけるように、また、IoTなどの研究開発のために、ワークアウトルームを設置。

ワークスペースは「静」をイメージしており、社内メンバーが集中できるようにデザインをシンプルかつモダンにしています。

朝会や日報など社員同士の業務報告やコミュニケーションを大切にしています。チームや個人のOKRで会社も個人も高め合い、勉強会や月初会で定期的な発表の場を設けています。

製品、展示会、各種ツール群、働く場所など、すべてにおいてデザイン性を大切にしています。

What we do

フィットネスクラブ向け次世代予約システム『hacomono』

オフィスには、hacomonoの世界観を体現いただけるように、また、IoTなどの研究開発のために、ワークアウトルームを設置。

Why we do

モダンなUI／UXが高く評価され、業界大手の企業にも導入されています。

製品、展示会、各種ツール群、働く場所など、すべてにおいてデザイン性を大切にしています。

■ 一人ひとりが少しでも長く健康に過ごせる世界を目指して増大する医療費に対し、予防医学の観点から注目を集めているフィットネス業界。健康意識の高まりから市場は緩やかに拡大していますが、人口に対する参加比率はわずか約3%と諸外国と比べても少ないのが現状です。 ■ 一つひとつの店舗が、より個性を発揮できるように紙による入会手続き・クラウド化されていない顧客管理システムなどフィットネス業界のIT基盤はとてもレガシーな状態です。スタッフは事務作業に追われ、本来行うべき業務に集中できないため、サービスの質が下がり、ユーザー体験も向上しない。多くのフィットネスクラブはこのような課題を抱えています。 hacomonoにより、スタッフはお客様とのコミュニケーション時間を増やすことができる。ユーザー体験が向上することにより、フィットネスを楽しむ人が増え、社会課題解決の一助となる。レガシーな業界をテクノロジーの力でアップデートし、業界の新たなプラットフォームになることを目指しています。 ■ テクノロジーの力で、街に明るい未来と彩りを私たちが目指すサービスはコモディティ化されたものではなく、エッジが効いてユーザー体験が高いものや海外の人が見ても驚くようなものです。価格や規模で競ってきた結果、クリエイティブやユーザー体験などは二の次になり、コモディティ化されたサービスや店鋪が日本中に溢れています。誰でもできる仕事は機械に任せ、個性ある店舗・個性ある人の活躍の場を街に増やす。私たちの生活圏に魅力あふれる店舗が増えることで、街に彩りが与えられていく。街に明るい未来と彩りを。それがhacomonoの目指す世界です。 ■ テクノロジーの力で、スマートウェルネスな社会を目指してファイナンス面では、2023年に38.5億円の資金調達（シリーズC）、2025年1月に46億円の資金調達（シリーズD）を行い、これまでに累計120億円の資金調達を実施しております。 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000142.000021418.html これまでの調達リリース 2020年8月 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000017.000021418.html 2021年3月 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000024.000021418.html 2022年3月 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000052.000021418.html 2023年4月 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000092.000021418.html

How we do

ワークスペースは「静」をイメージしており、社内メンバーが集中できるようにデザインをシンプルかつモダンにしています。

朝会や日報など社員同士の業務報告やコミュニケーションを大切にしています。チームや個人のOKRで会社も個人も高め合い、勉強会や月初会で定期的な発表の場を設けています。

【働く環境】 ▼ フルリモートワーク全職種、原則フルリモートワークを実施しています。コミュニケーションツールとして、Slack や Notion、oVice などを用い、情報共有を意識しながら業務を進めています。 ※地方在住者の記事です。「島でヤギを飼いながら、フルリモートで働いてます」SREエンジニア・大西時雨から見たhacomonoとは。 https://www.wantedly.com/companies/hacomono/post_articles/410101 ▼ フルフレックスタイム制フレキシブルタイムは5時00分から22時00分です。 ▼ 日報を使ったコミュニケーション毎日、その日の進捗や明日の予定などを日報として投稿する文化があります。日報の中には、今日実施したエクササイズの内容やランチなど、プライベートな内容を書く項目があり、社内のコミュニケーションに一役買っています。 ▼ < h1 > 会議毎月1回、全社OKRやKPIの進捗共有、代表からのメッセージ、新入社員の紹介等を行っています。 ▼ 週次定例MTG 週に1回、オンラインで全社会議があります。重要指標や導入事例、機能アップデートの共有をしています。自己紹介 LT (ライトニングトーク) やビジネス部門、開発部門からのLTも開催されています。 ▼入社オンボーディング入社いただいたメンバーに早期にご活躍いただけるよう、オンボーディングプランを整備しています。(隔週で 1on1 を実施 / hacomono 製品理解のための研修 / 商談やオンボーディング同席、など) ▼ 風通しの良く、主体性高いチーム 280名のチームで（2025年7月時点）、全員ニックネームで呼び合います。主体性高いメンバーが自由と責任の中でそれぞれの専門性を高め、クライアントやプロダクトに貢献していくカルチャーです。

As a new team member

＜お任せする仕事内容＞ ▼業務内容・顧客提案のためのリサーチ・分析・資料作成支援・SQLを用いたデータ抽出・集計・ BIツール（Looker Studio、Tableau等）でのダッシュボード構築・運用・生成AIを活用したPoC支援 ▼分析環境・データ基盤: BigQuery, Google Cloud Storage (GCS) ・分析・可視化ツール: Looker Studio, Python (Pandas, NumPy), SQL ・ AI：Gemini,Cursor,ChatGPT ・コミュニケーション・管理: Slack, Notion ＜やりがい・魅力＞ Vertical SaaS『hacomono』の成長をデータ活用によって加速させるための業務をお任せします。社内の様々な業務課題に対し、自動化やデータ分析を軸とした技術で課題解決を行っていただきます。学業と両立できるよう、期日は設けずベストエフォートでタスクに取り組める環境です。実務を通じて、将来の就職活動にも役立つ貴重なデータ分析経験を積むことができます。 ▼このポジションの魅力・得られるもの・データ分析・活用に関する専門的な知識と実務経験・ AWS, GCP等のクラウドインフラに関する構築・運用経験・様々な部門の課題解決に貢献し、ビジネスサイドへの影響を実感できる・スタートアップにおける意思決定の様子を間近で体感できる＜応募資格＞・学歴：高校生以上、学年不問（半年以上勤務できる方）・雇用期間：有期雇用（最初の1か月は試用期間、以降は6ヶ月ごとの契約更新）・勤務日数、時間：平日週2〜3日程度（応相談）、9:00〜18:00（内、5時間以上） ▼必須スキル・スタートアップ企業の業務全般に興味を持って働ける方・ SQLを用いたデータ処理・分析経験＜歓迎要件＞・データや数値を見るのが好きで傾向や仮説を考えるのが得意な方・将来的にデータアナリスト/サイエンティストを目指している方・AWSやGCP上でのインフラ構築・運用経験がある方・BIツール（Looker Studio、Tableau等）の利用経験・データ分析や機械学習に関するプロジェクト経験＜求める人物像＞・指示待ちではなく、自ら課題を見つけ、積極的に解決策を提案できる方・会社の成長を近くで感じられる環境で働きたい方・勉強形式ではなく実践形式でインターンシップに挑戦したい方・スタートアップ企業で働くことに興味があるまたは就職を考えている方・将来AI・機械学習にかかわる企業での就職を考えている方

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