当社が採用支援をしている大手企業を中心としたクライアントのIT職種におけるダイレクトリクルーティング支援をご担当いただきます。 アプリケーションエンジニアから、インフラ、データサイエンティスト、デザイナー、ディレクターなど多様な職種の採用に対して、最適な手法を提案し、クライアントを採用成功に導きます。 スカウト代行に留まらず、ご経験やご志向に応じて採用戦略に関わるコンサルティングにも携わることが可能ですので、機会をお求めの方はお気軽にお問合せください。 ＜具体的には＞ ・採用する部門の責任者等への求人ヒアリング ・求人票の作成 ・募集要項の改善提案 ・スカウト送付対象者のサーチ、選定 ・スカウトメッセージのテンプレート作成 ・スカウト送付対応(50～100通/月を想定) ・週次効果レポートの作成 ・候補者との面談（電話orオンライン） ・面談後のレポート作成など ・採用実績に関するデータ分析 ＜仕事の魅力＞ ・LeINはLinkedInの正規代理店として、IT×グローバルに強みを持ったRPOベンチャーです。 ・クライアントの多くが超有名企業であり、日本を支える大企業の採用に深くかかわることが出来ます。 ・広い裁量と自由度をもって、上流のコンサルティングから実行まで携わることができます。 ・フルリモートワーク勤務のため、場所を問わずに働くことができます。 ＜要件＞ ■Minimum qualification ・中途採用媒体やSNSを使ったスカウト経験（ビズリーチ、Linkdin、AMBI、Openworkなど） ・中途採用候補者との人事面談・オファー面談経験 ・応募～内定承諾までのEnd to Endの候補者フォロー経験 ■Preferred qualifications ・ハイレイヤー層やコンサル・企画・エンジニア・デジタル領域のタレントスカウト実績 ・両手型の人材エージェント経験 ・Directを含めた採用戦略立案・分析経験 ・WorkdayやBI toolの利用経験 ・Microsoft製品（Office, Outlook, TEAMS, Onenote他）利用経験 ・人材紹介・RPO・インハウスリクルーター経験 ■ 求める人物像 ・たしかなリクルーティングスキルと経験がある方 ・ミスなく丁寧な業務を心がけられる方 ・端的に適切な文章表現ができる方 ・先回りした半歩先のアクションに取り組める方 ・自律してプロジェクトを推進できる方 ・コミュニケーションを大切にし、チームで協働できる方 ◆ 稼働条件・報酬 ・稼働時間：月160時間（月80時間から応相談） ・勤務地：フルリモート（全国から参画可能） ・業務委託の場合の契約期間：初回3か月契約（以降更新制）